- •1Вступ до предмету економіка
- •2.Підприємство, як суб”єкт господарювання.
- •4. Класифікація та структура підприємств:
- •1. Вступ до предмету економіка підприємства / 10 хвилин/
- •2. Підприємство, як суб”єкт господарювання.
- •3.Визначення підприємства, мета, цілі та напрямки діяльності.
- •3.1.Правові основи функціонування підприємства:
- •3.1.Правові основи функціонування підприємства:
- •4.Класифікація та структура підприємств.
- •4.1.Види підприємств
- •4.2.Структура підприємств.
- •4.1. Види підприємств
- •4.2.Структура виробництва
- •4.3.Добровільні та інституціональні об”єднання підприємств / організацій./.
- •4.4.Ринкове середовище господарювання
- •1 Поняття основних засобів, їх склад, структура ???
- •2. Класифікація основних фондів
- •Коефіцієнт вибуття
- •5. Знос та амортизація
- •. Існують різні форми простого і розширеного відтворення оф.
- •1 Поняття оборотних фондів та оборотних коштів підприємства.
- •2.Показники використання оборотних коштів підприємства
- •Нормування оборотних коштів
- •Тема 4 Продуктивність праці та кадри підприємства
- •1.Зростання продуктивності праці за рахунок зниження трудомісткості:
- •2.Зростання продуктивності праці шляхом поліпшення використання робочого часу зменшення його втрат)
- •Зростання продуктивності праці за рахунок змін у структурі кадрів
- •Методи коригування базової чисельності
- •2.Метод розрахунків на основі повної трудомісткості виготовлення продукції
- •3. Метод підсумовування
- •Оплата праці на підприємстві.
- •1. Поняття та види заробітної плати
- •2. Організація оплати праці на підприємстві.
- •Тема 6 Собівартість продукції.
- •6.1.Витрати виробництва та їх класифікація за економічними елементами.
- •6.2.Поняття і види собівартості продукції. Собівартість транспортної продукції.
- •6.3.Фактори, які впливають на собівартість перевезень різними видами транспорту.
- •6.2.Поняття і види собівартості продукції. Собівартість транспортної продукції.
- •6.3.Фактори, які впливають на собівартість перевезень різними видами транспорту.
- •7.Ціноутворення транспортній галузі.
4.Класифікація та структура підприємств.
4.1.Види підприємств
4.2.Структура підприємств.
4.1. Види підприємств
Для забезпечення ефективного господарювання за ринкових умов, кваліфікованого управління підприємствами винятково важливою є їхня чітка й повна кваліфікація за певними ознаками. В економіці прийнято класифіцировати за наступними ознаками:
мета та характер діяльності,
форма власності,
3. національна належність капіталу,
4.правовий статус і форма господарювання,
5.галузево-фунуціональний вид діяльності,
6.технологічна і територіальна цілісність,
7.розмір за кількістю працівників
№ пп |
Кл Класифікація Оз ознаки |
Види підприємств ( фірм) |
1 |
Мета і характер діяльності |
|
2. |
Форма власності майна |
|
3. |
Національна належність капіталу |
|
4. |
Правовий статус і форма господарювання- найбільш важлива класифікація |
Форма їх переважно - малі за кількістю працівників фірми.
- Повні /Всі учасники займаються спільною діяльністю і несуть солідарну відповідальність за зобов”язаннями всім своїм майном. -З обмеженою відповідальністю / вважається таке у якому статутний фонд поділений на частини, розмір котрих визначається засновницькими документами. Відповідальність учасників - в межах свого внеску, долі. - Командитні / є товариство, яке поряд із членами з повною відповідальністю, включає одного чи більше учасників, відповідальність котрих обмежується особистим внеском у майно такого товариства. Акціонерні / найбільш розвиненою формою господарських товариств є акціонерні товариства. Головним атрибутом такого товариства служить акція - цінний папір без встановленого терміну обігу. Акція свідчить про пайову долю у статутному фонді, підтверджує членство і право участі в управлінні господарством, дає право на одержання частки прибутку у вигляді дивідендів та участь у розподілі майна в разі ліквідації. Акціонерні товариства бувають двох видів: відкриті, акції яких котируються на фондових біржах і закриті, акції котрих можуть розповсюджуватися лише між його засновниками. Акціонерна форма має суттєві переваги:
|
5. |
Галузево -фукціональний вид діяльності: кваліфікаційна належність підприємств, фірм за галузевою ознакою є зрозумілим із самої назви окремих їхніх груп. |
|
6 |
Технологічна (територіальна) цілісність і ступінь підпорядкування |
|
7.
|
Розмір за кількістю працівників
Групування підприємств за потужністю виробничого потенціалу / розміру підприємства/ одержало найбільш широке поширення. Як правило, підприємства поділяються на три групи: великі, середні і малі. При віднесені підприємства до однієї з зазначених груп використовуються наступні показники:
Централізована система керування економікою СРСР спиралася головним чином, на великі виробничі об”єднання і заохочувала їх розвиток. У промисловості країни середній розмір підприємств, розрахований по числу зайнятих, був у 8-12 разів більше ніж у країнах Заходу. Це диктувалося рядом причин:
Децентралізована ринкова економіка знаходиться під тиском монополізму з боку великих об”єднань і корпорацій. У боротьбі з монополізмом держава змушена заохочувати і підтримувати масовий розвиток малого і середнього підприємництва. При сприянні держави як противагу монопольному диктату підприємств - гігантів на ринку збуту з”являються тисячі дрібних виробників, що не дозволяють монополіям цілком нав”язувати умови виробництва і збуту, а також рівень якості товарів і ціни на них. Малі підприємства з”являються не тільки як конкуренти монополій, але й у ролі їх сателітів. У такому випадку на основі технічної документації, яку розроблено великими фірмами, та на їх замовлення малі підприємства виготовляють потрібні замовнику комплектуючі вироби. Це вигідно обом сторонам: великій фірмі не треба при цьому налагоджувати в себе дрібносерійне виробництво, а дрібний підприємець одержує постійні замовлення і заступництво великої фірми. |