- •Тема 1. Труд как сфера жизнедеятельности и как фактор производства Вопросы
- •1. Труд как предмет и объект дисциплины “Экономика труда и социально-трудовые отношения”
- •2. Труд как сфера жизнедеятельности и его аспекты
- •Инстинктивная
- •Осознанная
- •3. Содержание и характер труда
- •4.Труд как фактор общественного производства и его функции
- •5. Удовлетворенность трудом и его структура
- •Тема 2. Трудовые ресурсы и трудовой потенциал Вопросы
- •Социально-экономический аспект в воспроизводстве населения
- •Трудовые ресурсы, сущность и содержание
- •4.Демографический, образовательный и профессионально – квалификационный аспекты воспроизводства трудовых ресурсов
- •Трудовой потенциал, понятие, структура и показатели
- •Тема 3. Социально-трудовые отношения как система
- •Характеристика субъектов, уровней и предметов сто
- •3. Характеристика типов сто
- •4.Концепция стадийного развития сто. Факторы формирования и развития сто в современных условиях
- •Тема 4. Механизм функционирования системы ств: организационные аспекты Вопросы
- •Элементы структуры механизма функционирования сто.
- •Формы сто и уровни их регулирования
- •Механизм (техн.) – это система цепей, рычагов, тел, которые предназначены для преобразования движения одного или нескольких элементов этой системы в нужное движение других элементов.
- •Методы регулирования сто
- •3. Понятие социальной защиты и ее основные направления в сфере труда
- •Социальная защита как функциональная система.
- •Социальная защита как институциональная система.
- •4. Социальные гарантии в сфере труда
- •5. Качество трудовой жизни как критерий развитости сто
- •Каждый из приведенных индексов рассчитываются по формуле:
- •Тема 5. Социальное партнерство
- •Субъекты социального партнерства.
- •4. Нормативно-правовое регулирование сто в системе социального
- •Тема 6. Рынок труда и его регулирование
- •2. Сегменты рынка труда.
- •Конъюнктура рынка труда.
- •3. Регулирование рынка труда.
- •Тема 7. Социально-трудовые отношения занятости
- •2. Социально-экономическая сущность безработицы и пути ее снижения.
- •Регулирование занятости и государственная политика в этой сфере
- •Тема 8. Организация труда
- •2. Разделение и кооперация труда.
- •Характеристика трудовых процессов и сущность их нормирования.
- •Условия труда и факторы их формирования.
- •4. Организация умственного труда и оценка его эффективности
- •Управление организацией труда на предприятии
- •Тема 9. «Эффективность и производительность труда» Вопросы
- •1.Понятие эффективности труда и ее показатели
- •2. Понятие производительности и рентабельности труда
- •3.Значение роста производительности труда для экономики страны
- •4. Показатели и методы измерения производительности труда
- •3.Стоимостной метод измерения производительности труда
- •5.Измерение производительности труда за рубежом
- •6. Факторы и резервы роста производительности труда
- •7. Программы управления производительностью труда
- •Тема 10. Политика доходов и уровень жизни
- •1. Функции политики доходов и принципы их распределения
- •2.Функциональное и личное распределение доходов
- •Виды доходов населения и их структура
- •4.Уровень жизни: понятие и показатели
- •Факторы формирования стоимости и цены рабочей силы
- •Структура дохода сотрудника организации
- •Тема 11. Заработная плата и механизм ее регулирования
- •1.Современные подходы к пониманию сущности заработной платы
- •2. Функции и принципы организации заработной платы
- •3. Рыночный механизм организации оплаты труда
- •Тарифная система оплаты труда
- •Справочники квалификационных характеристик профессий работников
- •Тарифные ставки
- •Должностные оклады служащих
- •Единые тарифные сетки
- •Доплаты и надбавки
- •Стимулирование труда служащих
- •5. Основные положения организации оплаты труда за рубежом
- •6.Закон Украины «Об оплате труда», его структура и основные положения
- •2. Планирование производительности труда
- •3.Планирование численности работников
- •Планирование заработной платы
- •5. Анализ трудовых показателей на предприятии
- •6.Отчетность и аудит в сфере труда
- •Мониторинг социально-трудовой сферы как инструмент регулирования и совершенствования сто
- •Тема 13. Развитие и регулирование социально-
- •2. Методы работы мот
- •3. Конвенции и рекомендации мот в системе защиты прав работников
- •Международная система нормативно-правового регулирования сто
- •Международный опыт регулирования сто
- •Список рекомендуемой литературы Основная лтиература
- •Дополнительная литература
- •Периодические издания
Список рекомендуемой литературы Основная лтиература
Конституція України. Прийнята на п’ятій сесії Верховної Ради України 28.06.1996. – К., 1996.
Закон України "Про державні соціальні стандарти та державні соціальні гарантії"// Праця і зарплата, № 42. – 2000. с. 24
Закон України "Про колективні договори і угоди" // Закони України. -Т.6. — К.: Ін-т законодавства, 1997.
Закон України "Про оплату праці" // Закони України. - Т.8. — К.: Ін-т законодавства, 1997.
Закон України "Про зайнятість населення//Закони України. –Т.1-К.: Ін-т законодавства, 1996.
Закон України "Про професійні спілки, їх права та гарантії діяльності" // Закони України. - Т. 19. — К.: Ін-т законодавства, 2000.
Закон України "Про організації роботодавців // Офіційний вісник України.-2001.-№25, ст.
Закон України "Про порядок вирішення колективних трудових спорів (конфліктів)" // Закони України. - Т.15. — К.: Ін-т законодавства, 1999.
Кодекс законів про працю України та інше законодавство про працю. — К.: Праця, 1997.
Конвенції і рекомендації, прийняті Міжнародною Конференцією праці, 1919 – 1956, Т.1. 1957-1990. Т2. – Женева: Міжнародне бюро праці, 1991.
Указ Президента України Про розвиток соціального діалогу в Україні. Положення про „Національну тристоронню соціально-економічну раду” (від 29 грудня 2005 року) / № 1871/2005//Праця і зарплата, № 5, 2006, – с.2-3.
12. Богданова Т.І., Іванова Л.В. Економіка праці та соціально-трудові відносини. Частина І та ІІ: Навчальний посібник – Одеса, ОДЕУ, ротапринт, 2010р.
13. Богданова Т.И., Иванова Л.В. Экономика труда и социально-трудовые отношения: Учебно-методическое пособие. – Одесса, ОНЭУ, ротапринт, 2012. – 165 с.
14.Богиня Д. П., Грішнова О. А. Основи економіки праці. – 3-те вид. – К.: «Знання-Прес», 2002.
Грішнова О.А. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Підручник.-К.: Знання, 2004.
Есинова Н.И. Экономика труда и социально-трудовые отношения: Учеб. пособие. – К.: Кондор, 2003.
Заверюха А.В. Социальная политика: Опорный конспект лекций. Одесса, ОДЭУ, 2002.
Завіновська Г. Т. Економіка праці. –К.: КНЕУ, 2003.
Калина А.В. Економіка праці: Навч.посіб. – К.: МАУП, 2004.
Качан Є.П., Шушпанов Д.Г. Управління трудовими ресурсами: Навч. посібник-К.: “Юридична книга”, 2003.
Колот А. Глобалізація економіки та її вплив на соціально-трудову сферу// Україна: аспекти праці. -№ 3. – 2001. –С.23-29
Колот А.М. Соціально-трудові відносини: теорія і практика регулювання: Монографія. – К.: КНЕУ, 2003.
Лукашевич В.М. Економіка праці та соціально-трудові відносини: Навч. посібник.-Львів: «Новий світ -2000», 2004.
Махсма М.Б. Економіка праці та соціально-трудові відносини.-К.: Вид-во Європ. університету, 2002.
Мерзляк А.В., Михайлов Є.П., Корецький М.Х., Михайлова Г.О., Економіка праці і соціально-трудові відносини: Навч. посібник (Під редакцією проф. Михайлова). – Київ: Центр навч. літератури, 2005.
Экономика труда: Учебн. /под. ред. проф. П. Э. Шлендер и проф. Ю.П. Кокина. – М.: Юристь, 2002.
Навчально-методичний комплекс з дисципліни “Економіка праці та соціально-трудові відносини”. Розділ 1. “Праця як основа розвитку суспільства і чинник виробництва для самостійної роботи студентів 3 курсу всіх форм навчання всіх спеціальностей ”/Укладачі Т.І.Богданова, Т.П.Збрицька. – Одеса: ОДЕУ, ротапринт, 2005.