Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
STO_russkiy.doc
Скачиваний:
3
Добавлен:
01.07.2025
Размер:
2.12 Mб
Скачать

3. Понятие социальной защиты и ее основные направления в сфере труда

Систему социальной защиты можно рассматривать в широком и узком смысле.

В широком смысле - это система правовых, социально-экономических и политических гарантий, которые предоставляют условия для обеспечения средствами существования:

  • трудоспособным гражданам за счет личного трудового вклада, экономической самостоятельности и предпринимательства;

  • социально-уязвимым слоям населения – за счет государства, но не ниже установленного законом прожиточного минимума.

В узком смысле, социальная защита – это система законодательных, социально-экономических и нравственно-психологических гарантий, средств и мероприятий, благодаря которым создаются равные для всех членов общества условия, которые препятствуют вредному влиянию среды на человека и обеспечивают достойное и социально приемлемое качество их жизни.

Социальная защита представляет собой, с одной стороны, функциональную систему, то есть систему направлений, по которым она осуществляется. С другой стороны, - институциональную систему, то есть, систему институтов, которые обеспечивают ее действенность (государство, суды, профсоюзы и другие общественные организации).

Социальная защита как функциональная система.

В полном своем проявлении социальная защита должна охватывать такие направления:

  • обеспечение членам общества прожиточного минимума и предоставление материальной помощи тем, кому в силу объективных причин она необходимая. Защита от факторов, которые снижают жизненный уровень;

  • создание условий, при которых граждане беспрепятственно могут зарабатывать средства для жизни любыми, не запрещенными способами;

  • создание условий, которые обеспечивают удовлетворение определенного минимума (в объеме общественных возможностей и с учетом национально-исторической специфики) потребностей граждан в образовании, медпомощи и т.п.;

  • обеспечение благоприятных условий труда для наемных работников, их защита от отрицательных последствий индустриального производства;

  • обеспечение экологической безопасности членов общества;

  • защита граждан от преступных посягательств;

  • защита гражданских и политических прав и свобод, соответствующих принципам правового, демократического общества;

  • создание условий, которые исключают вооруженные, социальные и межнациональные конфликты;

  • защита от политических преследований и административного своеволия;

  • обеспечение духовной жизни, защита от идеологического давления;

  • создание благоприятного психологического климата в обществе в целом, в отдельных ячейках и структурных подразделениях, защита от психологического прессинга;

  • обеспечение максимально возможной стабильности общественной жизни.

Цель социальной защиты – создание демократического гражданского общества. Объективная потребность вызывает необходимость усиления социальной защиты в Украине по широкому спектру направлений, но в условиях сложного экономического положения страны, главная задача государства – это защита от снижения жизненного уровня населения и от безработицы, а на конкретном предприятии – забота об условиях и содержании труда, его организации и системах оплаты труда.

Система социальной защиты строится на таких принципах:

  • всеобщности, т.е. предоставление социальной защиты независимо от социального статуса (работающим, безработным, нетрудоспособным, служащим, рабочим др.), при этом препятствуя развитию психологии иждивенчества отдельных групп населения;

  • адресности, с помощью чего четко определяются конкретные программы социальной защиты и лица, которые ее требуют;

  • дифференциации, благодаря чему учитываются причины, степень потери трудоспособности и размер необходимой помощи;

  • востребованности -личное обращение гражданина за определенными услугами и льготами, если он имеет на это право;

  • интегрированности – предусматривает обязательность взаимосвязи и взаимодействия всех форм, элементов и методов социальной защиты, организацию их в единую систему на всех уровнях и структурных звеньях общественного жизнеобеспечения.

Социальная защита выполняет две функции: “лечебную” и превентивную.

Лечебная” связана с внедрением механизмов борьбы с бедностью, которая предусматривает адресную помощь малообеспеченным слоям населения, предоставление жилищных субсидий, помощи семьям с детьми и т.п.. Эти мероприятия в сущности, “лечат” определенные группы людей, положение которых можно охарактеризовать как “болезнь бедности”.

Превентивная связана с предупреждением бедности путем предоставления гражданам возможности в период экономической деятельности получить право на обеспечение при различных несчастных случаях.

Система социальной защиты состоит из двух основных форм: социальное страхование и социальная помощь. Различие между ними определяется, в первую очередь, регулирующей ролью государства и источником финансирования.

Социальное страхование распространяется на экономически активное, занятое население и обеспечивается главным образом за счет доходов и ограниченных дотаций из бюджета. Это гарантированная государством система материального обеспечения граждан в случае потери заработка вследствие безработицы, болезни, старости и других социальных и профессиональных рисков.

Все работники по трудовому законодательству подлежат обязательному социальному страхованию. К государственному социальному страхованию относятся:

  • пенсионное страхование;

  • страхование на случай безработицы;

  • страхование на случай временной нетрудоспособности и затратами, обусловленными рождением и погребением;

  • медицинское страхование;

  • страхование от несчастного случая на производстве и профессионального заболевания, которое служит причиной потери трудоспособности.

Критериями социального страхования являются такие правовые категории: страховой стаж, страховой риск и страховой случай.

Страховой стаж – это период, на протяжении которого лицо подлежало обязательному социальному страхованию, и выплачивала страховые взносы.

Страховой риск – это обстоятельства, из-за которых граждане или члены их семей могут утратить временно или навсегда трудоспособность и средства к существованию, и требуют материальной поддержки или услуг социального страхования.

Страховой случай – юридический факт, который служит основанием возникновения правоотношений на получение материального обеспечения из страховых фондов.

К страховым случаям относят:

  • временную нетрудоспособность; беременность, роды, уход за маленьким ребенком;

  • инвалидность;

  • достижение пенсионного возраста;

  • смерть кормильца;

  • безработица;

  • несчастный случай на производстве;

  • профессиональное заболевание и прочие обстоятельства, установленные законом.

Страховые взносы вносятся организациями, отдельными гражданами, которые используют труд наемных работников в личном хозяйстве, а также самыми работниками. Функционируют государственные внебюджетные фонды: Пенсионный фонд, Государственный фонд занятости. Средства государственного страхования используются на выплаты пенсий, помощи с временной нетрудоспособностью, беременностью и родами, уходом за ребенком и т.п..

Социальная помощь – сориентирована преимущественно на поддержку наиболее уязвимой группы населения – детей, стариков, инвалидов. Она направлена на дополнительную поддержку, имеет, как правило, компенсационный характер и финансируется за счет бюджетов разных уровней и благотворительности.

В Украине действуют такие виды предоставления государственной социальной помощи:

  • целевая социальная помощь нетрудоспособным гражданам с минимальными доходами;

  • адресная помощь семьям с детьми;

  • адресные безналичные субсидии на покрытие оплаты жилищно-коммунальных услуг.

По оценкам МОП эффективность программ социальной помощи в Украине составляет лишь 20-22%, тогда как аналогичный показатель в большинстве стран Западной и Восточной Европы достигает 30-50%.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]