- •Лекция 3. Роль государства в антикризисном управлении
- •Предупреждение кризисных ситуаций на экономически и социально значимых предприятиях.
- •Сравнительная характеристика традиционного и антикризисного управления
- •Лекция № 7. Маркетинг в антикризисном управлении
- •7.2 Методы анализа продукции предприятия
- •7.3. Анализ эластичности
- •7.4.Методика бенчмаркинга в антикризисном управлении
- •7.5. Управление брэндами
- •8.1. Влияние кадровой политики на эффективность деятельности предприятия
- •8.2. Методы диагностики персонала кризисного предприятия
- •8.3. Основы коучинга для руководителей и работников предприятия
- •Анализ внешних факторов кризисного развития
- •Разработка антикризисной стратегии организации
- •Тактика стратегического управления
- •Лекция № 10.Порядок установления банкротства. Виды арбитражного управления
- •Порядок осуществления реорганизационных процедур
- •11.2.Ликвидация предприятий
- •Классификация рисков в антикризисном менеджменте
- •Выявление предполагаемого риска
- •Оценка риска
- •Выбор методов управления риском
- •Применение выбранных методов
- •Оценка результатов
- •1. Определение типа задачи.
- •2. Формулировка противоречия к задаче, идеального конечного результата (икр).
- •3. Выявление ресурсов.
- •4. Применение приемов и принципов решения задач.
- •5. Анализ решений
- •Лекция № 14. Инвестиционная политика в антикризисном управлении.
- •1. Категория проблем:
- •2. Условия использования:
- •3. Достаточность исходной информации:
- •4. Достоверность исходной информации:
- •5. Масштаб проблемы:
- •6. Техническое оснащение:
- •1. Общий:
- •1. Объем продаж, реальный и планируемый:
- •2. Существующая схема продаж, сравнение ее со схемами конкурентов:
- •3. Основной потребитель, возможность расширения рынка сбыта:
- •4. Проблемы, возникающие при продажах (брак, поставщики и т. Д.):
- •5. Персонал и система оплаты труда в отделе продаж, отчетность и нормы продаж:
Сравнительная характеристика традиционного и антикризисного управления
Параметр сравнения |
Традиционное управление |
Антикризисное управление |
Условия деятельности предприятия |
-невысокий темп изменений; -предсказуемость ситуации; -управленческие проблемы повторяющиеся, знакомые |
- высокий темп изменений; - непредсказуемость ситуации; - управленческие проблемы повторяющиеся, новые |
Цели деятельности |
-традиционная цель – получения максимума прибыли |
- антикризисные цели, связанные с ликвидацией причины кризисных тенденций или их последствий. Критерии – минимизация времени, минимум потерь при преодолении кризисных тенденций |
Решение управленческих проблем |
-реакция в ответ на возникшую проблему; -ориентация на прошлый опыт |
- предвидение и возможное предупреждение проблем - творческий поиск (ориентация на прошлый опыт, как правило, не имеет смысла) |
Организация ресурсов для достижения целей |
-жесткая структура |
- маневренная (гибкая) структура на основе распределения ресурсов в соответствии с антикризисными приоритетами |
Характер управленческой информации |
- регламентированные информационные потоки - точная, избыточная информация |
- зависимость информационных потоков от складывающейся кризисной ситуации; - недостоверная, недостаточная информация |
Организационная структура управления |
- стабильная или экстенсивно изменяющаяся - четкое распределение функций на длительный период - узкая функциональная направленность |
- гибкая, меняющаяся в соответствии с антикризисными приоритетами; - отсутствие четкого распределения функций на длительный период; - широкая и частично непредсказуемая область действий |
Система поощрений |
- поощрения за стабильность и эффективность
|
- поощрения за инициативу |
Стиль руководства |
-умение установить единство подходов |
- умение вдохновить людей на восприятие изменений |
Механизм антикризисного управления включает в себя основные подсистемы антикризисного управления предприятием:
I. Подсистема диагностики и прогнозирования финансового состояния предприятия в единстве с оценкой технико-технологических параметров производства с учетом морального и физического износа. Важна диагностика кризисных явлений на самом предприятии, что позволяет быстрее л с меньшими потерями осуществить антикризисное вмешательство. Еще более эффективным является прогнозирование возможных кризисных явлений и принятие предупредительных мер.
II. Подсистема маркетинга, включающая в себя разработку антикризисной маркетинговой стратегии и тактики как относительно профиля деятельности предприятия в целом, так и применительно к конкретным видам продукции.
III. Подсистема антикризисной инвестиционной политики, нацеленная на разработку эффективной инвестиционной программы сразу в нескольких разрезах: а) технико-технологической обоснованности и эффективности инвестиционных проектов; б) их финансовой окупаемости и рентабельности; з) нахождение источников финансирования и инвесторов, в том числе и при помощи получения гарантий под заемные средства со стороны достаточно мощных и надежных экономических структур или органов власти.
IV.Подсистема производственного менеджмента, которая охватывает управление технико-технологической стороной производства.
V. Подсистема управления персоналом (предполагает обновление части кадров, повышение квалификации работников, изменение системы управления персоналом, разработку более эффективных стимулов и санкций, улучшение трудовой и особенно технологической дисциплины, создание благоприятного социально-психологического климата в трудовом коллективе).
VI. Подсистема финансово-экономического менеджмента, использующаяся для управления финансовыми ресурсами и денежными потоками предприятий.
VII. Подсистема организационно-управленческих мер по ликвидации предприятия, которая существует в нормальных условиях хозяйствования лишь в качестве потенциальной; однако если предприятие становится банкротом и нет возможности его оздоровить, эта подсистема превращается в реальную.
Термин «антикризисное управление» стал привычным по отношению к финансово-несостоятельным предприятиям. Но здесь можно наблюдать весьма поверхностный подход. Дело, в основном, сводится к анализу финансового состояния неплатежеспособного предприятия. Обычно проводится анализ динамики баланса, структуры активов и пассивов, а также результатов финансовой деятельности. Такой анализ мало что говорит об истинной ситуации на предприятии.
Для обеспечения выживания предприятий необходимо разработать и внедрить в практику хозяйствования систему антикризисного управления предприятием, которая должна базироваться на исследовании факторов деятельности предприятий в условиях переходного периода с учетом специфики состояния российской экономики.
Эта система должна иметь свои антикризисные цели и основываться на совокупности внешних и внутренних воздействий, обеспечивающих выявление и преодоление кризисных факторов деятельности предприятия.
Общепризнанного методического фундамента для решения этой задачи (точнее — совокупности задач) применительно к специфическим российским условиям пока нет. Есть подходы к решению отдельных задач, каждая из которых обычно рассматривается вне связи с остальными.
Кризисные ситуации существенно меняют условия деятельности предприятия. В теории и практике по созданию систем управления в кризисных ситуациях существует правило, в соответствии с которым для успешного противостояния окружающей среде сложность и скорость принятия решений на предприятии должны, как минимум, соответствовать сложности и скорости изменений, происходящих во внешней среде.
Таким образом, чтобы противостоять кризисным ситуациям, необходимо строить системы управления быстрого реагирования. Это правило касается всех уровней управления, включая государственный.
Диагностика кризисов в процессах управления
Слово «диагностика» от слова «диагноз» в переводе с греческого означает распознавание, определение. В повседневной жизни, употребляя слово «диагноз», мы имеем в виду, во-первых, констатацию результатов исследования кого-то или чего-то, во-вторых, заключение по этим результатам на основании показателей, нормативов, характеристик и т. д.
Диагноз - это что-то конкретное, фиксированное по времени и имеющее адресную привязку. Возможность установить диагноз нам позволяет такая исследовательская категория, как диагностика.
Диагностика - определение состояния объекта, предмета, явления или процесса управления посредством реализации комплекса исследовательских процедур, выявление в них слабых звеньев и «узких мест». Диагностика — это не одноразовый акт, а процесс, который осуществляется во времени и в пространстве.
Процесс диагностики- исследовательский, поисковый, познавательный процесс. Наиболее полезно применение диагностики для определения реального состояния процессов управления.
Объектом диагностики может быть как сложная, высокоорганизованная динамическая система (вся экономика страны, отдельная отрасль, конкретная фирма или организация любой формы собственности), так и любой элемент этих систем (внутренняя среда организации, конкретные виды ресурсов, производственные функции, организационная структура, себестоимость и т.д.).
Задачи диагностики заключаются в определении мер, направленных на отлаживание работы всех составляющих элементов системы, и способов их реализации. Нельзя осуществлять управление на любом хозяйственном и управленческом уровне, не имея четкого представления о его состоянии. Задачи диагностики сводятся к раннему выявлению кризисного состояния с целью предотвращения негативных последствий.
Лекция № 6. Диагностика банкротства предприятия
Признаками банкротства в соответствии с ст.3 (Федеральный закон о несостоятельности(банкротстве) N 127-ФЗ от 26 октября 2002 года) являются следующие:
Индивидуальный предприниматель, к которому имеется не удовлетворенное в течение трех месяцев требование (совокупность требований) на общую сумму не менее десяти тысяч рублей, может быть признан банкротом вне зависимости от того, превышает ли сумма его обязательств стоимость принадлежащего ему имущества (Постановление Пленума ВАС РФ от 30.06.2011 N 51).
1. Гражданин считается неспособным удовлетворить требования кредиторов по денежным обязательствам и (или) исполнить обязанность по уплате обязательных платежей, если соответствующие обязательства и (или) обязанность не исполнены им в течение трех месяцев с даты, когда они должны были быть исполнены, и если сумма его обязательств превышает стоимость принадлежащего ему имущества.
2. Юридическое лицо считается неспособным удовлетворить требования кредиторов по денежным обязательствам и (или) исполнить обязанность по уплате обязательных платежей, если соответствующие обязательства и (или) обязанность не исполнены им в течение трех месяцев с даты, когда они должны были быть исполнены.
В соответствии со ст.6 рассмотрение дел о банкротстве может быть возбуждено арбитражным судом при условии, что требования к должнику - юридическому лицу в совокупности составляют не менее ста тысяч рублей, к должнику - гражданину - не менее десяти тысяч рублей, а также имеются признаки банкротства, установленные статьей 3 настоящего Федерального закона.
Требования уполномоченных органов об уплате обязательных платежей принимаются во внимание для возбуждения производства по делу о банкротстве, если такие требования подтверждены решениями налогового органа, таможенного органа о взыскании задолженности за счет денежных средств или иного имущества должника либо вступившим в законную силу решением суда или арбитражного суда.
Методы диагностики кризисов и прогнозирования банкротства
1. Использование системы формализованных и неформализованных критериев.
2. Расчет показателей платежеспособности.
3. Расчет индекса кредитоспособности
Система критериев включает перечень критических показателей:
1) длительная безрезультативность вложений в производство (неверно определен объект инвестиций, которые лишь отягчают финансовое положение, что и приведет к срыву);
2)повторяющиеся существенные потери в производственной деятельности;
3)неудовлетворительная структура баланса;
4)необратимость отклонений в деятельности организации и возможных перемен (утрата способности к восполнению потерь, возвращению кредитов, поставкам продукции по авансовым платежам, возможные изменения в структуре и системе организации меняют ее качество и необратимы);
5) неуклонное нарастание задолженности по налогам и платежам в темпе не менее 10 % в квартал с учетом инфляции;
6) рост задолженности по зарплате в темпе не менее 10% в месяц;
7) нарастание задолженности перед организациями деловой среды (в основном перед поставщиками ресурсов и получателями продукции) в темпе не менее 30% в год;
8) нехватка оборотных средств для расширения выпуска наиболее перспективной продукции;
9) большие запасы продукции на складе
10) устаревшее оборудование
11) отсутствие заказов.
Кроме критических показателей, диагностика кризисов включает показатели, не являющиеся критическими, но которые при определенных условиях могут привести к ухудшению ситуации:
потеря ключевых сотрудников аппарата управления;
вынужденные остановки производства;
низкая диверсификация деятельности предприятия;
высокий риск нового проекта;
потеря ключевых контрагентов.
Определение факта неплатежеспособности предприятия связано с анализом и оценкой структуры его баланса на основе бухгалтерской отчетности. Основными источниками анализа являются ф. № 1 «Бухгалтерский баланс предприятия» и ф. № 2 «Отчет о прибылях и убытках». С точки зрения менеджмента возможное наступление банкротства является кризисным состоянием предприятия. Это значит, что оно неспособно осуществлять финансовое обеспечение своей производственной деятельности. Неплатежеспособности предприятия соответствует неудовлетворительная структура его баланса.
Официальная процедура диагностики кризисного состояния предприятия предусматривает определение четырех коэффициентов:
коэффициента текущей ликвидности — Ктл;
коэффициента обеспеченности собственными средствами — Коcс;
коэффициента восстановления платежеспособности предприятия — Квп;
коэффициента утраты платежеспособности предприятия — Куп.
1) Ктл характеризует общую обеспеченность предприятия оборотными и денежными средствами для ведения хозяйственной деятельности, своевременности погашения его срочных обязательств:
Ктл= Текущие активы/(Наиболее срочные обязательства +Краткосрочные пассивы)= стр.290- стр.220,230(ф.№.1)/стр.610+620+630+660(ф.№.1)
Если доля высоколиквидных активов в имуществе значительна, степень риска платежеспособности имеет минимальную величину
2) Косс характеризует наличие собственных оборотных средств у предприятия, необходимых для его финансовой устойчивости:
Косс = Собственный капитал -внеоборотные активы =
Оборотные средства
Стр.(490+640)- стр. 190( Ф. № 1)
Стр.290( Ф. № 1)
Нормативное значение коэффициента обеспеченности оборотных активов собственными оборотными средствами составляет 0,1 (хотя бы 10% оборотных средств должно быть сформировано за счет собственного капитала)
Структура баланса предприятия неудовлетворительна, а предприятие неплатежеспособно, если:
Ктл <2 и (или) Косс <0,1
3. Квп рассчитывается если хотя бы один из двух коэффициентов Ктл, Косс принимает значения ниже нормативных. Данный коэффициент характеризует наличие реальной возможности у предприятия восстановить свою платежеспособность в течение определенного периода времени. Определяется как сумма фактического значения Ктл на конец отчетного периода и изменения значения этого коэффициента между окончанием и началом отчетного периода в пересчете на период восстановления платежеспособности, установленный равным 6 месяцам.
Квп = [Ктлк +6/Т(Ктлк - Ктлн )] /2, где
Ктлк - значение коэффициента текущей ликвидности на конец периода;
Ктлн - значение коэффициента текущей ликвидности на начало периода;
Т – отчетный период;
6 – период восстановления платежеспособности, условно равный 6 месяцам.
Если Квп >1,это значит, что у предприятия есть реальная возможность восстановить свою платежеспособность, если Квп <1, такой возможности нет.
4.При Квп <1 определяется коэффициент утраты платежеспособности по формуле:
Куп. = [Ктлк + 3/Т(Ктлк - Ктлн )] /2, где
3 - период утраты платежеспособности, условно равный 3 месяцам.
Если Куп > 1, у предприятия есть реальная возможность сохранить свою платежеспособность в течение 3-х ближайших месяцев.
Расчет индекса кредитоспособности заключается в определении коэффициента Альтмана (Z-счет). Этот метод был предложен в 1968 г. известным западным экономистом Альтманом для оценки вероятности банкротства. Индекс кредитоспособности построен с помощью аппарата мультипликативного дискриминантного анализа (Multiple-discriminant analysis — MDA) и позволяет в первом приближении разделить хозяйствующие субъекты на потенциальных банкротов и небанкротов.
При построении индекса Альтман обследовал 66 предприятий, половина которых обанкротилась в период между 1946 и 1965 г., а половина работала успешно, и исследовал 22 аналитических коэффициента, которые могли быть полезны для прогнозирования возможного банкротства. Из этих показателей ученый отобрал пять наиболее значимых и построил многофакторное регрессионное уравнение.
Таким образом индекс Альтмана представляет собой функцию от некоторых показателей, характеризующих экономический потенциал предприятия и результаты его работы за истекший период. В общем виде индекс кредитоспособности (Z-счет) имеет вед:
Z = 1,2 X1 +1,4X2+3,3 X3+0,6 X4+0,999 X5
где X1 — оборотный капитал/сумма активов;.
X2 — нераспределенная прибыль/сумма активов;
X3 — операционная прибыль/сумма активов;
X4 — рыночная стоимость акций/заемные пассивы;
X5 — выручка/сумма активов.
Результаты многочисленных расчетов по модели Альтману подтвердили, что обобщающий показатель Z может принимать значения в пределах [-14,4-22], при этом предприятия, для которых Z>2,99, попадают в число финансово устойчивых; предприятия, для которых Z< 1,81, являются безусловно-несостоятельными, а интервал [1,81-2,99] составляет зону неопределенности.
Z-коэффициент имеет общий серьезный недостаток — по существу, его можно использовать лишь в отношении крупных компаний, котирующих свои акции на биржах. Именно для таких компаний можно получить объективную рыночную оценку собственного капитала.
Поэтому позже был разработан модифицированный вариант формулы для компаний, акции которых не котируются на бирже.
Z = 0,717 X1 +0,847X2+3,1 X3+0,42 X4+0,995 X5
В числителе показателя X4 вместо рыночной стоимости акций стоит их балансовая стоимость.
Если полученное значение модифицированного Z-счета составит менее 1,23, можно говорить о несостоятельности (банкротстве) предприятия. При 1,23 > Z> 2,89 предприятие находится в зоне неопределенности. Если Z > 2,9, то компания работает стабильно и банкротство маловероятно.
Как показывают исследования американских аналитиков, модели Альтмана позволяют в 95% случаев предсказать банкротство фирмы на год вперед и в 83% случаев — на два года вперед.
Коэффициент Альтмана относится к числу наиболее употребляемых для рассматриваемой задачи. Согласно этой формуле, предприятия с рентабельностью выше некоторой границы становятся полностью «непотопляемыми».
В 1977 т. Альтман разработал более точную семифакторную модель, позволяющую прогнозировать банкротство за пять лет. В ней используются показатели: рентабельность активов, динамика прибыли, коэффициент покрытия процентов по кредитам, коэффициент текущей ликвидности, коэффициент автономии, коэффициент стоимости имущества предприятия, совокупные активы, кумулятивная прибыльность.