Тема 7. Імідж ділової людини План лекції
Роль іміджу в сучасному діловому середовищі.
Основні правила формування позитивного іміджу організатора готельно-ресторанного бізнесу: внутрішні і зовнішні пріоритети.
Рекомендовані джерела:
Основна література: 2. – С.8-13; 3. – С.283-299; 6. – С.112 – 125.
Додаткова література: 8, 13, 14, 22, 30.
Internet – ресурси: 41
Міні-лексикон: імідж, самооцінка, самореалізація, соціальні очікування, статус, роль, авторитет, престиж.
Р оль іміджу в сучасному діловому середовищі.
Імідж
(від англ. image
– образ, престиж,
репутація) – емоційно вимальований
стереотип сприйняття масовою, буденною
свідомістю кого-небудь, чого-небудь.
Оцінка
його морально-особистісних,
інтелектуальних, професійних та етичних
якостей оточуючими людьми
Імідж підприємця
Зовнішнє
відображення
особистості, показник
його ділових та людських якостей
Самореалізація,
конструювання людиною свого образу
для інших
створює ділову
репутацію
формує авторитет
в ділових колах
надає почуття
впевненості
ДЕРЖАВА
СУСПІЛЬСТВО
ПРИРОДА
КОНКУРЕНТИ
захищає та
підтримує інтереси організації
уособлює цінності
та авторитет організації
виступає від
імені організації
СПОЖИВАЧІ
ПАРТНЕРИ
ІНТЕРЕСИ
______________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
Типи іміджів
САМОІМІДЖ
ІМІДЖ, ЩО
СПРИЙМАЄТЬСЯ
ІМІДЖ, ЩО
ВИМАГАЄТЬСЯ
__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________
