33. Полит. Конфликты

Одним из источников изменения поведения индивидов и групп, трансформации властных структур, развитие полит. процессов являются полит.конфликты, и кризисы. Полит. конфликты (от лат. conflictus – серьезные разногласия или спор) – это столкновение, противоборство различных соц.-полит. сил, субъектов политики в их стремлении реализовать свои интересы и цели, связанные, прежде всего, с борьбой за власть, ее перераспределение, изменение своего полит. статуса, с полит.перспективами развития общества. Сфера политики - это область не только постоянной, но и повышенной по сравнению со многими другими сферами общественной жизни конфликтности. Ее источник кроется в самой природе полит.отношений как отношений власти, т. е. господства одних и подчинения других, отношений, основанных на преобладании одних людей и их интересов над другими, что чревато столкновением и противоборством. Опираясь на сформулированное выше понимание конфликта, можно подчеркнуть, что сталкиваться и противоборствовать могут и совпадающие и противоположные по своему конкретному содержанию интересы. Это особенно важно при обращении к рассмотрению политических конфликтов. Здесь сталкиваются противоположные интересы властвующих и подчиняющихся, но стремящихся к одному и тому же - к власти. Наиболее значительным компонентом структуры полит. конфликтов явл. их источники или причины, из-за кот., собственно, и начин. конфликт. Типы конфликтов К первому внесоц. типу относятся источники, кот.основываются на определен.качествах, чертах, состоянии чел-ка – агрессивности, страхе, панике, голоде. Такие источники чаще всего приводят к развитию полит.конфликтов в виде бунтов, голодовок, террористических актов и других малорациональных и недостаточно мотивированных акций. Источники второго, социального, типа более разнообразны и более распространены. Они связаны со спецификой различных сфер политики, с хар-ром субъектов и другими аспектами. К примеру, источником конфликта может стать несовпадение статусов субъектов политики, выполняемые ими роли и функции, разные интересы и потребности (конфликты между элитой и контрэлитой, между разными группами интересов). Частым источником конфликтов становятся и расхождение людей в приверженности определенным идеалам и ценностям, культ. и религиозн.традициям, а также другие субъективно значимые представления о полит. явлениях и процессах. Третий, комбинированный, тип источников полит. конфликтов хар-ся устойчивым сочетанием мотивов соц.и внесоц. хар-ра. Способы преодоления полит. конфликтов. Существует множество моделей управления конфликтными ситуациями, важнейшими из кот. явл. след.; - инициация конфликта – намеренное обострение имеющихся в обществе противоречий, усиление эскалации конфликта, направленное на создание ситуации, кот. можно использовать гораздо эффективнее, чем это могла сделать противоположная сторона;- рутинизация конфликта – сознательное поддержание напряженности в отношениях сторон с целью использования ее в своих интересах ;- предупреждение конфликта – действия, направленные на недопущение перехода имеющихся между сторонами противоречий в открытую стадию противоборства, способную создать полит. напряженность в обществе; - урегулирование конфликта – действие сторон, ориентированные на снятие полное или хотя бы частичное остроты противоборства, на избежание негативных явлений и процессов;- разрешение конфликта – устранение причин конфликта, исчерпание предмета спора между сторонами, установление бесконфликтных отношений сторон;- вытеснение конфликта – перенесение ответственности за разрешение конфликтной ситуации на иной уровень полит.системы (к примеру, с федерального уровня на региональный и т.д) Классиф.й 3 организацион.уровней обусловлена след. типология: 1) конфликты между индивидуумами; 2) пограничные конфликты между изолированными в пространстве группами; 3) экологич. конфликты между пересекающимися в пространстве группами; 4) конфликты между гомогенными организациями (например, государствами ); 5) конфликты между гетерогенными организациями (например, между государством и церковью); 6) конфликты между индивидуумом и группой (например, в семье); 7) конфликты между индивидуумом и организацией (например, между гражданином и государством); 8) конфликты между группой и организацией.