- •2.Процесс праці та його прості моменти
- •3.Спосіб виробництва:продуктивні сили і виробничі відносини
- •4.Економічні закони та іх об’єктивний характер.
- •5.Определение предмета политэкономии.
- •6.Товарне виробництво:
- •7.Просте і капіталістичне товарне виробництво.
- •8.Товар і його властивості:споживча вартість ,мінова вартість ,вартість.
- •9.Двоїстий характер втіленоі в товарах праці.Конкретна і абстрактна праця.
- •10.Величина вартості товару.
- •11. Продуктивність та інтенсивність праці,іх вплив на величину вартості товару.
- •12.Форма вартості та Ії історичний розвиток.Виникнення грошей
- •13. Сутність і функції грошей.
- •14.Закон вартості-закон товарного виробництва:сутність,механізм дій,функції.
- •15.Перетворення грошей у капітал.Загальна формула капіталу і її протиріччя.
- •16.Робоча сила як товар. Вартість і споживна вартість товару робоча сила.
- •17.Процес праці та процес створення і зростання вартості.
- •18.Робочий день,його структура і границі.Необхідна та додаткова праця.
- •19.Сутність капіталу: постійний та змінний капітал.
- •20.Додаткова вартість.Норма і маса додаткової вартості.
- •21. Два способи виробництва додаткової вартості. Виробництво абсолютної та відносної додаткової вартості.Надлишкова додаткова вартість.
- •22.Стадії підвищення продуктивності праці капіталізмом:
- •23. Сутність заробітної плати.
- •24. Основные формы и современные системы заработной платы.
- •25.Номінальна і реальна заробітна плата. Фактори які вливають на рівень реальної заробітної плати.
- •26. Зміст і типи відтворення.Просте та розширене відтворення індивідуального капіталу.
- •27.Нагромадження капіталу.Фактори що визначають його розміри.
- •28.Концентрація і централізація капіталу,ёх розбіжності і взаємозв’язок.
- •29.Технічна, вартість та органічна будова капіталу,тенденції їх динаміки.
- •30.Нагромадження капіталу і утворення промислової резервної армії праці.Основні форми безробіття.
- •31.Кругообіг капіталу і його 3 стадії. Функціональні форми капіталу.
- •32.Виробництво і обіг. Витрати обігу і їх види.
- •33.Оборот капіталу .Основний і оборотний капітал.
- •34.Фізичне і моральне зношення основного капіталу. Амортизація.
- •35.Час обороту капіталау і його складові частини.Швидкість обороту капіталу.
- •36.Вартість та капіталістичні витрати виробництва.
- •37. Сутність прибутку .Норма і маса прибутку.Фактори ,що визначають норму прибутку.
- •38.Внутрігалузева конкуренція та утворення ринкової вартості.
- •39.Міжгалузева конкуренція та утворення середньої норми
- •40.Утворення ціни виробництва. Вартість і ціна виробництва.
- •41.Закон тенденции нормы прибыли.
- •42.Торговый капитал
- •43.Торговая прибыль
- •44. Позичковий капітал: сутність, джерела та особливості. Відмінність від лихварського капіталу.
- •45. Позичковий процент: сутність, джерело, норма. Тенденція.
- •46.Крелит.Сутність,функції,форми.
- •47.Банки,їх роль,функції ,операції.Види банків.Банківський прибуток.
- •48.Акціонерний капітал та акціонерне товариство.
- •49.Акції,їх види ,курси акцій.Установчий прибуток і шляхи його утворення.Фіктивний капітал.
- •50.Земельна рента,та Ії форми.Рента та орендна плата.
- •51.Монополія на землю,як об’єкт капіталістичного госпорядування і диференційна рента.
- •52.Диференційна рента і,диференційна рента іі.
- •53.Монополія приватної власності на землю і абсолютну ренту.
- •54.Ціна землі і Ії динаміка.
- •55.Відтворення індивідуального та суспільного капіталу.Проблеми реалізації.
- •56.Річний продукт суспільства і його вартісна натурально-речова форми.Два підрозділи суспільного виробництва.
- •57.Просте відтворення суспільного капіталу.Умови реалізації суспільного продукту пр простому відтворенні.
- •58. Розширене відтворення суспільного капіталу. Умови реалізації суспільного продукту при розширено відтворенні
- •59. Національний доход: сутність, джерела і фактори зростання.
- •60.Виробництво,розподіл,перерозподіл,та використання національного доходу.
- •61.Циклічний характер відтворення в ринковій економіці.Фази циклу.
- •62.Економічні кризи.Сутність.Причини.Відновлення основного капіталу.
- •63.Концентрація і централізація виробництва та капіталу.Виникнення монополії.
- •64.Сутність і форми монополістичних об,єднань.
- •65.Фінансовий капітал:виникнення,сутність та форми панування.
- •66.Міграція капіталу: можливість, необхідність, основні форми. Суяасні явища міграції капіталу.
24. Основные формы и современные системы заработной платы.
Повременная зарплата- это оплата определённого времени труда, её размер зависит от продолжительности времени. Рабочая сила всегда продается на определённый период времени. Поэтому этой превращенной формой, в которой выражается дневная, недельная, месячная стоимость рабочей силы есть повременная зарплата. Повременная зарплата выступает в форме цены труда(определенный способ выражения стоимости рабочей силы.)Цена 1 часа труда = дневная стоимость рабочей силы деленная на рабочий день. Сдельная зарплата-величина заработка рабочего поставлена от количества изделий и размера расценки за каждое изделие. Она освобождает предпринимателя от необходимости надзора над работником. Плата за 1 товара= цена 1 часа труда делить на норму производства за 1 час.Сдельная выступает в 3 системах:- прямая сдельная(размер зарплаты зависит от количества произвед. Изделий.- сдельно-прогрессивная ( оплата за изделия, изготовленные сверх нормы оплачиваются по нарастающим расценкам)- сдельно-премиальная(зависит от качества результатов работы)Повременная система: -простая повременная(оплата зависит от величины проработанного времени)- повременно-премиальная(определяется не только продолжительностью труда, но и достигнутыми качественными и количественными результатами)
25.Номінальна і реальна заробітна плата. Фактори які вливають на рівень реальної заробітної плати.
1. Центральное место в теории заработной платы принадлежит характеристике динамики заработной платы, т. е. закономерностям движения номинальной и реальной заработной платы. Под номинальной заработной платой понимают сумму денег, которую работник получает за продажу своей рабочей силы. Реальная заработная плата характеризует отношение между стоимостью и ценой рабочей силы, с одной стороны, и стоимостью и ценой жизненных средств работника, с другой, т. е. показывает какое количество и качество средств существования он может приобрести на свою номинальную заработную плату. Иначе говоря, реальная заработная плата является важнейшим показателем реального уровня жизни трудящегося. Однако ни номинальная, ни реальная зарплаты не исчерпывают содержания заработной платы.
2.Уровень реальной заработной платы прежде всего зависит от величины номинальной заработной платы. Далее уровень реальной заработной платы определяется стоимостью средств существования работника и его семьи, куда наряду с непосредственными жизненными средствами входят и предметы, удовлетворяющие социально-культурные потребности - получение образования, квалификации, медицинского обслуживания, жилищно-бытовых условий, отдыха и т. д. При характеристике реального уровня заработной платы большое значение имеют условия труда, возможности перемены труда, экстенсивная и интенсивная величина рабочего времени, объем и размеры социальных выплат и льгот, социальное обеспечение и защищенность работника, система страхования, в частности, обеспечение охраны груда и его безопасности и, наконец, обеспечение занятости.
3.Минимальная цена рабочей силы определяется прожиточным минимумом. Прожиточный минимум — уровень доходов, необходимых для приобретения человеком количества продуктов питания не ниже физиологических норм, а также удовлетворения, хотя бы на самом низком уровне, его потребностей в одежде, обуви, оплате жилья, транспортных услугах, предметах санитарии и гигиены. Специалисты определяют количество пищи, необходимое человеку для того, чтобы он не болел от недоедания и не умер преждевременно.