Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Социологический практикум1.doc
Скачиваний:
81
Добавлен:
01.05.2014
Размер:
1.01 Mб
Скачать

Раздел 3. Социальная структура и социальная стратификация общества

Основные вопросы темы

1. Понятие социальной структуры. Виды социальных структур. Социальные группы, их классификация.

2. Теории социальной стратификации. Основные страты общества, принципы их выделения. Социальные статусы и роли.

3. Социальная мобильность, ее виды.

<'О '

Общество по своему характеру неоднородно, состоит из групп, за­нимающих различное положение в системе социа1ьных координат. Эта неоднородность общества получила в социологии свое определение в по­нятии "социальная структура", которая может быть определена как оформленная система различий пюдей и социальных групп в обществе и отношений, связанных с этими различиями.

Поскольку различия в положении групп людей могут вызываться рядом факторов, в социологии принято выделять следующие основные виды социальных структур:

- социально-этническая структура ( ее элементами являются истори­ческие общности людей - род, племя, народность, нация, этнос);

- социально-территориальная структура, включающая основные ти­пы поселенческих групп (жители города, деревни, городских агломера­ций, "городских деревень" и т.д.);

- социально-демографическая структура, обусловленная половым и возрастным делениями (мужчины, женщины, дети, трудоспособное насе­ление, пожилые люди):

- семейно-бытовая структура (родители, дета, брачные и внебрач­ные связи и отношения, соседские общности);

- социально-профессиональная структура, включающая различные профессиональные группы и связи между ними;

- религиозная структура (религиозные, конфессиональные группы);

- социально-стратификационная (социально-классовая) структура, связанная уже не с различиями между группами, а с их неравным положе­нием в иерархии общества, которое, в свою очередь, может определяться рядом факторов, в том числе этническими, территориальными, демогра­фическими, профессиональными и т.д.

""" Возможно также выделение и других видов социальных структур и подструктур (образовательная, культурная и т.д.).

Чем же вызывается структурность общества? Предпосылкой этого является прежде всего природа, разделившая людей по полу, расе, возрас­ту. Так возникает "естественная"с1руктура . Первоисточником социаль-

29

ных различий является общественное разделение труда, формирующее сложнейший мир отношений - экономических, социальных, организаци­онно-технических, политических, правовых, нравственных.

Таким образом, социальная структура всегда есть результат взаи­модействия множества факторов, в конкретных условиях те или иные из них выходят на первый план или перестают быть ведущими; социальная структура является не какой-то застывшей конструкцией, а динамическим целым.

/'^'Существует и несколько иной подход к пониманию социальной структуры. Его сторонники считают, что в качестве ее элементов высту­пают социальные институты, социальные группы и общности разных ти­пов; базовыми единицами социальной структуры являются нормы и цен­ности.'

В любом случае при анализе социальной структуры общества в цен­тре внимания социологов оказываются социальные группы. Социальная группа - это совокупность индивидов, характеризующаяся общими инте­ресами, установками и ориентациями, нормативной регламентацией их совместной деятельности в рамках совместного пространственного бы­тия, общения (общая среда, территория, коммуникации). Существуют различные основания для типологизации социальных групп.

Во-первых, принято выделять социальные группы в зависимости от видов социальных структур, в которые они входят (этнические, террито­риальные, демографические, профессиональные, классовые, стратифика­ционные социальные группы).

Во-вторых, выделяются малые и большие группы. Малая (пер­вичная) группа проявляет себя в непосредственных, прямых контактах между членами, отражающих многие аспекты их личностей. Большая (вторичная) группа образуется из людей, между которыми почти отсутст вуют эмоциональные связи, их взаимодействие обусловлено стремлением к достижению определенной цели.

В-третьих, существуют формальные и неформальные группы (не имеющие строгой регламентации поведения).

В-четвертых, по заданности положения различаются объективные и субъективные группы. Позиция объективной группы определена незави­симо от воли, желания, сознания люден (мужчины, русские, старики). Субъективные группы возникают в результате сознательных действий людей (общественные организации, неформальные группы).

В-пятых, социальные группы можно разделить на статистические и реальные. Статистические группы выделяются по некоторой поддающей­ся измерению характеристике (горожане - люди, живущие в городах). Ре-

1 См.: Радаев В.В., Шкаратан О.И. Социальная стратификация. - М.: Наука, 1995. -C.IJ-I4.

30

альные группы - группы, для которых характерна не только статистиче-ская, но и сущностная принадлежность к данной общности (горожане -жители городов, ведущие городской образ жизни, характеризующийся специфическими* городскими нормами и ценностями).

Итак, социальная структурность общества предполагает выделение неоднородных социальных групп, характеризующихся различиями, а иногда и неравенством своего положения в обществе.

Группа социологических концепций, подразумевающих, что опреде-пенные социальные различия между людьми приобретают характер иерар­хического ранжирования, социального неравенства, получила название теорий стратификации (страта - срез, пласт, слой).

В XIX веке проблема социального неравенства была подвергнута анализу К.Марксом, который считал, что определяющим фактором по­ложения социальной группы в обществе является отношение к собствен­ности. Поскольку частная собственность, по мнению К.Маркса, - явление историческое, преходящее, постольку и социальное неравенство не яв­ляется вечным.

В противовес теории социально-классовой структуры К.Маркса М.Вебер считал, что кроме экономического аспекта положение группы в иерархии общества определяется еще и такими факторами, как власть и престиж. П-Сорокин., определяя социальную стратификацию как диффе­ренциацию какой-либо данной совокупности людей на классы в иерархи­ческой шкале, выделяет следующие три характеристики страт: экономи­ческую, политическую, профессиональную.

Современные теории стратификации сложились в целом в рамках функционального полгоря и поциоютгии и могут быть охарактеризованы следующими положениями.

Причина социальной дифференциации общества (а значит, и нера­венства) - в разделении функций между социальными группами, следова­тельно, социальная дифференциация (а значит, и неравенство) является необходимым и вечным фактором.

Принципиально не существует единого признака социальной диф­ференциации, она зависит от совокупности признаков; кроме того, на различных этапах развития общества различные признаки могут высту­пать в качестве оснований стратификации.

На основании ряда конкретных признаков в данном конкретном обществе выделяются страты, составляющие его стратификационную структуру, различающиеся своими рангами, статусами, социальными ро­лями и функциями.

Конкретная реализация этих теоретических положений может быть показана на примере исследований американского социолога Б.Барбера.

3!

Он считает, что стратификацию современного американского общества определяют следующие параметры: доход, богатство; степень власти и могущества; престиж профессий; образование; религиозная принадлеж­ность; ранжирование по родственным или этническим группам. Произве­дя количественную оценку каждого из этих параметров, можно получить итоговое положение той или иной группы в иерархии данного общества.

Очевидно, что количество потенциально выделяемых страт может быть очень велико. Поэтому на практике исследователи прибегают к упрощению, выделяя, как правило, в каждом обществе три основные страты - высшую, среднюю, низшую (в качестве модификации данной схемы может быть приведена следующая: элита, высший - средний класс, средний класс, рабочий класс, низший класс). Основаниями для отнесения той или иной группы к конкретной страте являются, прежде всего эконо­мические показатели (уровень дохода), а также ее престижность, наличие власти, образовательный уровень, кроме того каждая из страт характери­зуется своими нормами и ценностями. Например, средний класс (страта) составляют некрупные собственники, специалисты-профессионалы высо­кой квалификации; он характеризуется средним доходом (достаточным по меркам данного общества для удовлетворения основных потребностей), стандартным набором материальных благ, высокой самооценкой соб­ственного престижа, отсутствием реальной власти, но наличием возмож­ности оказывать на нее серьезное воздействие, высоким уровнем образо­вания. Средний класс характеризуется также такими ценностями, как са­мостоятельность, ответственность, инициатива, мобильность, ориентиро­ванность на собственные силы и т.д.

Исторически принято выделять три типа стратификационных си­стем: кастовые (закрытые) - место группы и место индивида в ней строго закреплены и переход из страты в страту невозможен; сословные (полу­закрытые) - переход из страты в страту теоретически возможен, но мало­вероятен; современные (открытые) - переходы в стратификационных си­стемах являются массовыми, типичными, достигаются благодаря индиви­дуальным усилиям личности.

Соотношение основных страт общества может быть изображено в виде геометрических фигур. Треугольник характеризует наличие в об­ществе крайне небольшой элиты - высшей страты, не очень значительной количественно средней страты и основного компонента данного социу­ма - низшей страты. Ромб фиксирует наличие в общества весьма предста­вительного среднего класса при меньшей представленности высшей и низшей страт. Первый тип стратификационной системы характерен для традиционного и раннеиндустриального обществ для большинства со­временных развивающихся стран; второй - для современных развитых стран. Очевидно, что ромбовидная структура является более социально

32

устойчивой; вообще, современные исследователи отмечают все воз­растающее значение среднего класса.

Итоговыми понятиями теории стратификации являются категории социального статуса и социальной роли. Социальный статус - это каж­дое из соотносительных положений (позиций) индивида или группы в си­стеме социальной стратификации. Один из статусов человека определяет его социально, он называется главным статусом. Некоторые из статусов даны от рождения (пол, раса и т.д.), они называются "предписываемыми статусами". Другие достигаются человеком в процессе его жизни ("приобретенные", "достигаемые" статусы).

Социальная роль - относительно постоянная система поступков, являющаяся нормативно одобренной для индивида или группы данного со­циального статуса, проявляющаяся в системе общественных или межлич­ностных отношений (роль отца или сына, преподавателя ипи студента). Таким образом, каждому статусу соответствует своя роль (или роли).

Одно из центральных понятий теории стратификации - понятие со­циальной мобильности. Социальная мобильность - изменение положения индивида или социальной группы в системе стратификации данного об­щества.

Принято выделять коллективную (групповую) и индивидуальную социальную мобильность. Коллективная мобильность связана с измене­нием положения всей группы в системе стратификации, ее причинами мо­гут быть как структурные изменения (изменение положения группы из-за появления-исчезновения новых технологий, профессий, изменения форм расселения и т.д.), так и появление новой системы стратификации (революционное или эволюционное). Индивидуальная мобильность свя­зана с личными усилиями индивида по переходу из одной труппы в дру­гую. По своему характеру социальную мобильность подразделяют на го­ризонтальную (смену позиции на одном уровне, без изменения статуса) и вертикальную, связанную с повышением (восходящая мобильность) или понижением (нисходящая мобильность) социального статуса.

Кроме того, принято выделять интергенерационную (межпоколен-ческую) мобильность (например, изменение статусных позиций отлшв-и детей) и ннтрагенерационную мобильность (изменение статусного поло­жения индивидов на протяжении их жизни).

Интерес социологов к социальной мобильности проявляется в нескольких отношениях.

Во-первых, высокая интенсивность социальной мобильности рас­сматривается как одна из основных характеристик современного (открытого) общества, отличающая его от общества традиционного.

33

Во-вторых, высокая мобильность расценивается как позитивная ха-1 рактеристика современного человека развитых стран на индивидуальном] уровне, свидетельствующая о его перспективности, росте.

В-третьих, фиксируются различные закономерности изменения со-1 циальных статусов в зависимости от различных факторов (так, возмож­ности восходящей мобильности выше в развитых странах, в крупных го­родах: в периоды стабильности путь наверх легче, чем путь вниз и т.д.).

ВОПРОСЫ И ЗАДАНИЯ

(L) Укажите, какие приведенные ниже понятия и определения соот­ветствуют друг другу:

vJ а) социальная мобильность; 0 и) маргиналы;

J б) профессиональная группа; ^к) статистические группы;

J в) социальная структура; V л) престиж;

J г) социальный статус; ^^ элита;

J д) горизонтальная мобильность; j н) теории стратификации;

Je) интергенерационная мобильность^ о) доход, престиж, власть;

j ж) социальная группа; \> п) социальная роль;

sj3) класс; ' ^р) первичные отношения.

34

?ju Оценка статусного положения группы другими группами, об­ществом в целом.

{JQ. Мобильность, связанная со сменой позиций на одном уровне, без изменения статуса.

^Совокупность индивидов, характеризующаяся общими интере­сами, ценностями и установками; совместным пространственно-времен­ным бьнгием; совместной деятельностью.

Щ Представители пограничных социальных общностей.

® Основные характеристики групп, выделяемые М.Вебером.

\йу Оформленная система различий людей и социальных групп в обществе.

\ВДОтношения, проявляющиеся в непосредственных, прямых кон­тактах между членами малых групп.

Щ, Относительно постоянная система поступков, являющаяся нор­мативно одобренной для представителей данного статуса.

^Изменение статусных позиций между поколениями.4-

"фШ Основной элемент профессиональной структуры.

уч). Изменение положения индивида или группы в системе стратифи-кациц.

^g^ Высшая часть высшей страты.

^, Основной элемент социальной структуры в теории К.Маркса.

^Группа социологических концепций, считающих, что определен­ные социальные различия между людьми приобретают характер иерархи­ческого ранжирования.

(ю. Соотносительная позиция в системе социальной иерархии.

Щ. Группа, выделяемая на основе некоторой поддающейся измере­нию статистической характеристики.

//. Упражнения-тесты

1. К какой из нижеперечисленных социальных групп (одной из них) должны быть отнесены пенсионеры:

а) социально-территориальная группа;

б) социально-демографическая группа;

в) социально-профессиональная группа;

г) семейно-бытовая группа.

2. Студенческая группа 3577 может быть охарактеризована:

а) как конфессиональная группа;

б) малая группа;

в)неформальная группа;

г) объективная группа;

д) субъективная группа.

3. Для современных теорий стратификации характерно выделение страт на основе:

а) экономических признаков;

б) дохода, престижа, власти;

в) множества признаков, характерных для данного конкретного общества;

г) оценки значимости данной группы обществом.

4. С точки зрения теорий стратификации социальное неравенство связано:

а) с наличием частной собственности;

б) с классовым делением общества;

в) с наличием или отсутствием у группы власти;

г) с разделением функций между социальными группами.

.15

5. Мафию как группу следует отнести:

а) к элите;

б) к среднему классу;

в) к низшей страте:

г) ни к одной из них.

6. Для взрослого человека по сравнению с ребенком характерно:

а) большее количество статусов и ролей;

б) большее количество статусов и меньшее ролей;

в) меньшее количество статусов и большее ролей;

г) одинаковое количество статусов и ролей.

7. Какие из следующих социальных статусов являются предписы­ваемыми:

а)генерал; б) мужчина; • в)ребенок;

г) дворянин;

д) горожанин. ,

8. Японская женщина во время прогулки традиционно идет отдель­но и чуть позади" мужа. Это иллюстрирует:

а) закрытость, кастовость системы;

б) принадлежность к различным стратам;

в) следствие различий в статусе;

г) способ реализации ролевого поведения, принятого в обществе.

9. Известно, что американские профессора и водители такси имеют приблизительно один доход. Говорит ли это о том, что они входят в одну и ту же:

а) экономическую группу;

б) престижную группу;

в) стратификационную группу (страту);

г) группу, характеризующуюся одинаковым отношением к власти.

10. Изменение положения работников ВПК в нашей стране за пери­од с 1985 г. может рассматриваться:

а) как интергенерационная мобильность;

б) индивидуальная мобильность;

в) горизонтальная мобильность:

г) ни одна чз них.

36

HL Задания

1. Давайте обратимся к стратификационной системе России.

а) Как, по Вашему мнению, выглядит геометрическая модель стра­тификационной системы России в современных условиях? В чем заключаются особенности этой модели, с чем они связаны, какими факторами определяются?

б) Какие основные признаки выделения страт можно определить для России XIX века, "коммунистического" этапа, современного эта­па?

2. В начале 90-х годов в нашей стране была сделана попытка про­вести исследования экономических страт общества. К высшей страте ис­следователи отнесли людей, имеющих на тот период: доход, достаточный для удовлетворения основных потребностей и сверхпотребностей; нали­чие собственной квартиры или дома; машины; определенного стандарт­ного набора бытовых приборов. Численно это страта была определена приблизительно в 5%. Однако сами авторы проекта признали его науч­ную несостоятельность. Как Вы думаете, почему? Какие факторы не были учтены? Какая значительная группа людей попала в высшую страту без достаточных оснований?

3. Попытайтесь идентифицировать себя (свою семью) с одной из страт (вь.сшей, средней, низшей) общества. На основании каких призна­ков Вы это сделали? Что получилось? Каковы экономические показатели (доход) этой страты, каков ее престиж, отношение к власти? Есть ли у нее собственные нормы, ценности, отношения к актуальным социальным, по­литическим, экономическим, культурным, экологическим и rj\. пробле­мам?

4. Попытайтесь определить круг профессий, сфер занятости, которые в настоящее время открывают наибольшие возможности вертикальной мобильности. Каковы краткосрочные и долгосрочные перспективы этих

групп?

37