- •Социология управления
- •Цель и задачи курса
- •Тема 1. Социология управления, ее предмет и место среди социологических и управленческих дисциплин
- •Контрольные вопросы и задания.
- •Тема 2. Основные теории организации и управления в хх веке, их место и роль в развитии социологии управления
- •Темы докладов
- •Библиографический список
- •Контрольные вопросы и задания.
- •Тема 3. Социальная сущность и принципы управления
- •Темы докладов
- •Библиографический список
- •Контрольные вопросы и задания.
- •Тема 4. Структура и функции управления
- •Темы докладов
- •Библиографический список
- •Контрольные вопросы и задания.
- •Тема 5. Методы управления
- •Темы докладов
- •Библиографический список
- •Контрольные вопросы и задания.
- •Тема 6. Система управления как совокупность социальных отношений. Особенности властных отношений
- •Темы докладов
- •Библиографический список
- •Контрольные вопросы и задания
- •Тема 7. Государственное и муниципальное управление
- •Темы докладов
- •Библиографический список
- •Контрольные вопросы и задания
- •Тема 8. Организация как объект социологического анализа
- •Темы докладов
- •Библиографический список
- •Контрольные вопросы и задания
- •Тема 10. Коммуникации в системе управления
- •Темы докладов
- •Контрольные вопросы и задания
- •Тема 11. Организационная (корпоративная) культура
- •Темы докладов
- •Библиографический список
- •Контрольные вопросы и задания
- •Каким образом культура может влиять на эффективность деятельности организации?
- •Тема 12. Нововведение как форма управляемого развития организации
- •Темы докладов
- •Библиографический список
- •Тема 13 . Особенности управления в экстремальных ситуациях
- •Библиографический список
- •Тема 14. Построение эффективных групп и команд
- •Темы докладов
- •Библиографический список
- •Тема 15. Ситуационно-ролевая игра «Характеристика руководителя: групповая оценка личности руководителя и присущего ему стиля управления»
- •Примерные вопросы для группы №2:
- •Примерные вопросы для группы №3:
- •Библиографический список
- •Темы рефератов по социологии управления
- •Примерный перечень тем курсовых работ по социологии управления
- •Вопросы к экзамену по курсу «Социология управления»
- •Библиографический список Основная учебная литература
- •Дополнительная литература
МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ГОУ ВПО «Вологодский государственный технический университет»
Гуманитарный факультет
Кафедра социально-гуманитарных наук
Социология управления
Методические указания по изучению курса для студентов дневной формы обучения специальностей 080507 –
«Менеджмент организации» со специализацией
«Социальные технологии»
и 080504 – «Государственное и муниципальное управление»
Вологда
2010
УДК 301: 351/354
Социология управления: методические указания по изучению курса для студентов дневной формы обучения специальностей 080507– «Менеджмент организации» со специализацией «Социальные технологии» и 080504 – «Государственное и муниципальное управление». - Вологда: ВоГТУ, 2010.-36 с.
Методические указания составлены в соответствии с требованиями государственного образовательного стандарта к обязательному минимуму содержания и уровню подготовки выпускника высшей школы по специальностям 080507 – «Менеджмент организации» со специализацией «Социальные технологии» и 080504 – «Государственное и муниципальное управление». Они имеют цель оказать помощь студентам в организации их самостоятельной работы при изучении курса «Социология управления». Методические указания включают в себя характеристику основных задач курса, планы семинарских занятий, задания к практикуму и деловой игре, тематику докладов, рефератов и курсовых работ, вопросы для экзамена, списки учебной и дополнительной литературы.
Методические указания предназначены для студентов дневной формы обучения специальностей 080507 – «Менеджмент организации» со специализацией «Социальные технологии» и 080504 – «Государственное и муниципальное управление».
Утверждено редакционно-издательским советом ВоГТУ.
Составитель: Асташов В.Н., к. филос. наук, доцент, зав. кафедрой социально-гуманитарных наук, декан гуманитарного факультета ВоГТУ.
Рецензент: Маковеев Н.И., к. филос. н., доцент, зав. кафедрой философии и права ВоГТУ.
Цель и задачи курса
Изучение курса «Социология управления» предусмотрено рабочими учебными планами специальностей 080507 – «Менеджмент организации» со специализацией «Социальные технологии» и 080504 – «Государственное и муниципальное управление». Данный курс продолжает социологическую подготовку студентов данных специальностей и в тоже время предполагает использование ранее полученных ими знаний по теории управления, теории организации и менеджменту. На изучение курса «Социология управления» выделяется 120 часов, в т.ч. на аудиторную работу студента – 62 часа (28 часов – лекции и 34 часа – семинарские занятия) и на самостоятельную работу – 58 часов (подготовка к учебным занятиям, чтение учебной и научной литературы по курсу, подготовка докладов и рефератов, написание курсовой работы). Курсовая работа предусмотрена только для студентов специальности 080507 – «Менеджмент организации» со специализацией «Социальные технологии». Итоговая форма контроля знаний – экзамен.
Цель курса – дать студентам целостное представление о социологии управления как особой отрасли социологической науки, изучающей закономерности, формы и методы целенаправленного управленческого воздействия на социальные структуры и процессы, которые имеют место в обществе, его отдельных подсистемах и организациях, а также исследующей отношения по управлению, складывающиеся между людьми и их группами в процессе совместного выполнения задач.
Задачи курса:
– ориентирование студентов в потоке литературы по вопросам управления обществом, его подсистемами, организациями, учреждениями;
– овладение студентами знаниями и навыками социологической интерпретации проблем управления;
– обучение методам и приемам социологического анализа проблем управленческой практики;
– привитие умений и навыков использования социологических знаний при разработке и внедрении инновационных проектов, а также в управленческом консультировании.
В результате изучения курса социологии управления студент должен:
иметь представление о специфике социологического подхода к процессам управления, о месте и роли социологического знания в развитии теории социального управления и разных школ менеджмента, об общетеоретических и методологических основах социологии управления;
знать основные концепции социологии управления, социальную сущность и принципы управления, структуру и функции управления, основные модели, формы и методы социального управления, особенности управленческой деятельности в организациях, основные виды и методы социологического анализа деятельности организации и систем управления, способы управления в агрессивной социальной среде;
уметь самостоятельно проводить социологическое исследование процессов социального управления, управленческой деятельности и анализировать сложившуюся практику социального управления, разрабатывать рекомендации по ее совершенствованию с учетом социальных последствий принимаемых управленческих решений.
Основными видами учебных занятий при изучении курса «Социология управления» являются лекции, семинары и самостоятельная работа. Лекционная часть курса (теоретические занятия) призвана содействовать пониманию наиболее сложных теоретических, методологических и методических вопросов и ориентированию студентов при самоподготовке.
Семинарские занятия выступают средством обратной связи и контроля уровня усвоения материала. На семинарских занятиях применяются следующие методики обучения: устные и письменные блиц-опросы, оппонирование и рецензирование докладов, выполнение тестовых заданий, выполнение практических заданий малыми группами, деловая игра. Многие темы, выносимые на семинары, являются дискуссионными, что дает возможность студентам формулировать и высказывать собственную точку зрения. Кроме контрольных вопросов в методических указаниях предусмотрены специальные задания для самостоятельной работы и размышлений. Ответы на эти вопросы — способ оперативной проверки уровня и качества знаний, готовности студентов к экзамену, а также это метод побуждения их к дальнейшему личностному и профессиональному развитию как будущих менеджеров.
Важнейшим условием успешного овладения курсом является самостоятельная работа студентов над рекомендованной к каждой теме литературой, активная подготовка к семинарам и практическим занятиям.
Планы семинарских занятий и задания
к практикуму и деловой игре