23. Поява значних суперечок в колективі, організація опозиції в колективі – це можливі негативні риси етапу зростання організації;

24. Етапом життєвого циклу організації є:

1. народження;

25. Поява перших серйозних суперечок в колективі, створення в колективі іншої ініціативної групи – це можливі негативні риси етапу зростання організації;

26. "Кожна організація прагне досягти найбільшого сумарного потенціалу при проходженні всіх етапів життєвого циклу". Який закон має таке формулювання:

1. Закон розвитку.

Тема 5

1. Цілісна сукупність взаємопов’язаних елементів, яка має певну структуру і взаємодіє із зовнішнім середовищем в інтересах досягнення мети це:

2. Система;

2. Упорядкована безліч істотних властивостей, які вона має в певний момент часу це:

1. Стан системи;

3. Подія, що відбувається із системою і яка викликана іншою подією це:

4. дія.

Тема 5

4. Сукупність параметрів, які визначають поведінку системи – це:

1. стан системи;

5. Зміна хоча б одної властивості системи - це:

4. подія.

6. Реальна або потенційна дія системи – це:

3. поведінкова система;

7. До принципів системного підходу належать:

2. цілі, цілісності, складності, множинності, хронологічності, двоїстості;

8. На яких концепціях ґрунтується методологія системного аналізу?

3. проблема, рішення проблеми, система;

9. Основні види соціальних організацій…

2. формальні і неформальні;

10. До механізму регулювання в соціальних системах не належить:

2. самоорганізація;

11. З точки зору суспільних функцій організації поділяються на:

3.задоволення людських потреб, інтеграція;

12. За принципами управління організації поділяються на:

2.унінодальні, мультинодальні, гомогенні, гетерогенні;

13. За функціональними ознаками організації поділяються на:

1.організації, напіворганізації;

14. За ознакою визначення мети організації поділяються на:

4. ціннісно-орієнтовані організації.

15. Стихійність індивіда надає організації:

1. постійну різноманітність;

16. Невизначеність в системі пов'язана з:

1. суб'єктивною обмеженістю знань;

17. Яке з визначень терміну «система» належить Л. Берталанфі:

1. система є комплекс елементів, що знаходяться у взаємодії;

Тема 6. Організаційний процес

6. Організаційні процеси включають такі види:

1. організація, самоорганізація, поєднання;

2. самовідтворення, спонтанність, зародження;

3. самовдосконалення, самоорганізація, розвиток;

4. зародження, згасання, функціонування.

7. Метод, за яким на об'єкт, поряд з командами управління подаються спеціальні сигнали тестування, реакція на які заздалегідь визначена – це:

1. метод дуального управління;

8. Найбільш розповсюдженим в організаціях бюрократичного типу є:

2.детермінований метод управління;

9. Здебільш притаманний організаціям органічного типу:

3.програмно-цільовий метод управління;

10. Метод, за якім механізм зворотного зв’язку сприяє синергітичним тенденціям в організації, орієнтуючи її на саморозвиток – це:

програмно-цільовий метод управління;

11. Якій метод можливо розглядати як модель узагальненої концепції сучасного управління?

4.ціннісно-орієнтований метод управління.

12. В якому методі управління визначальним чинником є система цінностей?

4.ціннісно-орієнтованому методі управління.