
- •Учет в бюджетных учреждениях
- •6.030509 «Учет и аудит»
- •Содержание
- •Примерный тематический план, %
- •Тема 1 основы построения бухгалтерского учета в бюджетных учреждениях
- •1.1 Понятие о бюджетных учреждениях
- •1.2 Организация бухгалтерского учета в бюджетных учреждениях
- •Тема 2 учет доходов и расходов
- •2.1 Сущность финансирования
- •2.2 Смета доходов и расходов бюджетного учреждения
- •2.3 Порядок и бухгалтерский учет финансирования бюджетных учреждений
- •2.4 Учет доходов общего фонда и собственных поступлений
- •2.5 Учет расходов бюджетных учреждений
- •Тема 3 учет денежных средств и расчетных операций
- •3.1 Принципы и формы денежных расчетов
- •3.2 Учет кассовых операций.
- •3.3 Учет операций с иностранной валютой
- •3.4 Учет других денежных средств
- •3.5 Расчеты с подотчетными лицами
- •3.6 Учет расчетов с разными дебиторами и кредиторами
- •3.7 Учет обязательств
- •Тема 4 учет расчетов по оплате труда и стипендиям
- •4.1 Учет расчетов по заработной плате
- •4.2 Учет расчетов со стипендиатами
- •Тема 5 учет необоротных активов
- •5.1 Сущность необоротных активов бюджетных учреждений
- •5.2 Порядок приобретения необоротных активов
- •5.4 Порядок начисления износа необоротных активов
- •5.5 Списание необоротных активов
- •Тема 6 учет нематериальных активов
- •6.1 Экономическая сущность и классификация нематериальных активов
- •6.2 Документальное оформление нма
- •6.3 Особенности учета нематериальных активов
- •Тема 7 учет запасов
- •7.1 Состав запасов бюджетных учреждений и задачи их учета
- •7.2 Учет поступления и использования запасов
- •7.3 Учет использования запасов
- •7.4 Особенности учета продуктов питания
- •7.5 Учет малоценных и быстроизнашивающихся предметов
- •Тема 8 учет производственных расходов
- •8.1 Учет расходов на научно-исследовательские работы по договорам
- •8.2 Учет расходов и продукции производственных мастерских
- •8.3 Учет расходов и продукции подсобных сельских хозяйств
- •8.4 Учет платных услуг бюджетных учреждений
- •Тема 9 учет собственного капитала и результатов выполнения сметы
- •9.1 Собственный капитал бюджетных учреждений и задания|задачи| его учета
- •9.2 Учет фондов
- •9.3 Учет результатов выполнения сметы
- •Тема10 инвентаризация в системе бюджетных учреждений
- •10.1 Сущность, задачи и порядок проведения инвентаризации
- •10.2 Особенности инвентаризации необоротных активов
- •10.3 Особенности инвентаризации запасов
- •10.4 Инвентаризация расчетов
- •Тема 11 отчетность бюджетных учреждений
- •11.1 Классификация отчетности
- •11.2 Содержание и строение баланса
- •Раздел I. Необоротные активы
- •Раздел II «Оборотные активы» предусмотрен для отражения денежных средств и их эквивалентов, а также других активов, предназначенных для реализации или использования в течение года.
- •Раздел III. Расходы
- •Раздел I. Собственный капитал
- •Раздел 1 «Собственный капитал». Предназначен для отражения сумм фондов бюджетных учреждений и финансовых результатов деятельности за прошедшие годы.
- •Раздел II. Обязательства
- •Раздел III. Доходы
- •11.3 Отчет о выполнении общего фонда сметы учреждения
- •Тема 12 компьютеризация бухгалтерского учета в бюджетных учреждениях
- •12.1 Организация ведения бухгалтерского учета в бюджетных учреждениях в условиях применения информационных технологий
- •12.2 Основы|основания| работы с программой “Парус-Бюджет”
- •Литература Основная
- •Дополнительная
- •Учет в бюджетных учреждениях
3.5 Расчеты с подотчетными лицами
Подотчетными лицами являются работники учреждения, получившие аванс на служебные расходы. Суммы под отчет выдают|издают| из|с| кассы учреждения или пересказывают на карточные счета на оплату расходов, которые|какие| невозможно или нецелесообразно осуществлять путем безналичных расчетов. |свершать,совершать|
Подотчетные суммы имеют целевое назначение и используются исключительно на те цели, на которые|какие| они выданы|изданы|, согласно с кодами бюджетной классификации расходов. Подотчетные суммы в бюджетных учреждениях выдают|издают| как аванс на такие цели:
хозяйственные расходы, служебные командировки и научные экспедиции, выплата заработной платы, стипендий уполномоченным лицам|личностям|, если из-за удаленности обслуживаемого учреждения платежная или расчетно-платежная ведомость не может быть возвращена|повернута| доверенным лицом в кассу по завершении трех рабочих дней.
Наличные средства|стоимости| выдают|издают| под отчет лишь|только| по разрешению руководителя учреждения и |предварительной| отчетности за раньше|ранее| полученные авансы.
Сумму аванса на хозяйственные потребности определяют |исчисляющий| на основании информации| относительно|касательно| стоимости соответствующих материальных ценностей. Выдача сумм под отчет работникам, за которыми|какими| есть непогашенная задолженность по предыдущим|предварительные| суммам, не разрешается.
Порядок расходования средств|стоимостей| на хозяйственные потребности регулируется сметными назначениями бюджетного учреждения, а также Положением о ведении кассовых операций в национальной валюте в Украине от 15.12 2004 года №637, утвержденного постановлением Правления Национального банка Украины.
Основная масса авансовых сумм в бюджетных учреждениях выдается|издается,кажется| под отчет на служебные командировки.
Служебная командировка — это поездка работника учреждения по распоряжению| руководителя на определенный срок в|до| другой населенный пункту для выполнение служебного поручения вне места его основной работы. Порядок оплаты служебных командировок установлен Инструкцией о служебные командировки в пределах Украины и за границу, утвержденной приказом Министерства финансов Украины от 13.03.1998 года № 59 с учетом требований Постановления КМУ «О суммах и составе расходов на командировку государственных служащих, а также других лиц, направляемых в командировку предприятиями, учреждениями и организациями, полностью или частично содержащимися (финансируемыми) за счет бюджетных средств» от 02.02.2011 № 98, которое вступило в силу с 1 апреля 2011г.|
| Командировочные расходы бюджетного учреждения имеют плановый характер и включаются в расходы за общим и специальным фондами лишь|только| при наличии документов, которые подтверждают связь такой командировки с основной деятельностью учреждения.
Учреждение, которое|какое| отправляет работника в служебную командировку, издает приказ о его командировке, где отмечены цель поездки, пункт назначения длительность командировки.
В случае командировки работников за границу учреждения обеспечивают их средствами|стоимостями| в национальной валюте государства, в|до| которое|какое| отправляется работник, или в свободно конвертированной валюте в виде аванса на текущие расходы в размерах предопределенных реальными потребностями в стране пребывания согласно с установленными нормами. Если аванс выдается|издается,кажется| не в долларах США, а в национальной валюте, то сначала предельные нормы суточных, установленных в гривнях, перечисляют в доллары США, учитывая прогнозируемый курс, а затем|а потом| сумму в долларах умножают на кросс-курс, рассчитанный за официальным курсом на день выдачи аванса.
Получение авансовой суммы средств для выплаты на командировку осуществляется| согласно с Правилами использования наличной иностранной валюты на территории Украины от 26.03.1998 года № 119. При этом для получения иностранной валюты наличностью с|с| текущего счета учреждение подает|дает| в уполномоченный банк расчет предусмотренных расходов, в котором|каком| отмечено:
— номер и дату приказа;
— фамилия, имя, отчество лиц|личностей|, которые|какие| выезжают за границу;
— срок|термин| пребывания за рубежом;
— расчет расходов.
К тому же предоставляется поручение на получение валюты на командировку в кассе уполномоченного банка.
Срок|термин| командировки определяет руководитель учреждения. Этот срок|термин| не может превышать 30 календарных дней, а за границу — 60 календарных дней. Исключение составляет направление за границу на учебу|обучение,учение|, стажировку
повышение квалификации на двусторонних|двухсторонних| принципах (межгосударственных) военнослужащих, аспирантов и студентов в соответствии с|соответственно| заключенными сторонами соглашений.
Учреждение, которое отправляет работника в пределах Украины, обеспечивает его средствами|стоимостями| в виде аванса на текущие потребности в размерах, предусмотренных нормативно-правовыми актами о служебных командировках.
Выдача наличных под отчет производится только при условии полного расчета по ранее выданному авансу и используется только на цели, предусмотренные при их выдаче.
В установленные законодательством сроки подотчетные лица обязаны предоставить в бухгалтерию учреждения отчет об израсходованных средствах с приложением документов подтверждающих расходы. К отчету обязательно прикладывают оправдательные документы: удостоверение на командировку, проездные документы, транспортные билеты, багажные квитанции страховые документы, документы о найме жилья, чеки, квитанции. Отчет подают на протяжении пяти банковских дней по возвращении из командировки. Остаток неиспользованных средств, в соответствии с Отчетом, подлежит возвращению в кассу учреждения в срок его сдачи в той валюте, в которой был выдан аванс. Если для командировки получены наличные средства с использованием платежной карточки, то до окончания третьего банковского дня следует подать отчет и вернуть неиспользованный остаток наличных средств.
Если работник получил аванс на командировку и не выехал, то он должен в течение трех банковских дней со дня принятия решения об отмене поездки вернуть в кассу учреждения полученные средства.
В бухгалтерии учреждения осуществляют проверку отчетов: проверяют правильность оформления первичных документов, осуществляют арифметическую проверку, определяют законность произведенных расходов. Руководитель учреждения обязан не позже трех рабочих дней принять решение относительно утверждения проверенных Отчетов.
При наличии оправдательных | документов учреждение возмещает расходы отправленным работникам на наем жилого |жилого| помещения в размере фактических расходов с учетом дополнительных бытовых услуг, которые предоставляются в гостиницах|отелях| (стирка, чистка, утюжка одежды), за пользование холодильником, телевизором. Работнику, отправленному в пределах Украины, возмещается плата за бронирование места в гостиницах|отелях| в размере не более как 50% его стоимости за сутки согласно с поданными оправдательными документами. |использование|
Отправленному работнику возмещают также расходы на проезд к |до| месту командировки и назад в размере стоимости проезда воздушным, железнодорожным, водным и автомобильным транспортом общего пользования|использования| с учетом всех расходов, связанных|повязанных| с приобретением проездных билетов пользованием|использованием| постельными вещами|делами| в поездах|влеченьях|, страховых платежей на транспорте, суммы налога на добавленную стоимость за приобретенные проездные документы.
Если подотчетное лицо не возвратило наличность до конца месяца, установлен штраф 15% от суммы невозврата, если наличность не возвращена по истечении данного месяца, дополнительно начисляется штраф, следующим образом, сумма умножается на коэффициент 1,1764.
Учет расчетов с подотчетными лицами|личностями| осуществляют|свершают,совершают| на активном счете № 362 «Расчета с подотчетными лицами|личностями|». По дебету этого счета фиксируются суммы, выданные|изданные| под отчет, а также суммы перерасходов, которые возмещает подотчетное лицо|личность|; за кредитом — расходы суммы аванса и возвращенные остатки подотчетных сумм.
Выдача аванса подотчетному лицу|личности|:
Дебет субсчета № 362 Кредит субсчетов № 301, 302.
Списание на расходы учреждения, утвержденные суммы расходов согласно с предоставленным отчетом:
Дебет субсчетов № 801, 811
Кредит субсчета № 362.
Возвращение|возврат| неиспользованного остатка|остачи| аванса в|до| кассу учреждения:
Дебет субсчетов № 301, 302
Кредит субсчета № 362.
Аналитический учет расчетов с подотчетными лицами|личностями| ведут в мемориальном | ордере № 8 «Накопительная ведомость по расчетам с подотчетными лицами|личностями|», форма № 386 (бюджет), в разрезе кодов экономической классификации расходов.
Операции по расчетам с подотчетными лицами|личностями|, которые осуществляются за счет средств|стоимостей| специального фонда, фиксируют в отдельном ордере по данной форме.
Остаток|остача| на конец месяца|луны| за субсчетом № 362 рассчитывают общей суммой и отдельно по каждому подотчетным лицом|личностью| в разрезе кодов экономической |экономичной| классификации расходов, причем он может быть как дебетовым, так и кредитовым|. Дебетовый остаток|остача| указывает на наличие в учете авансовых сумм, по которым|какими| еще не предоставлены отчеты. Кредитовый отображает размер перерасходов по авансовым отчетам сравнительно с суммами, полученными под отчет. |
В балансе бюджетных учреждений дебетовое сальдо показывают в составе оборотных|обратимых| активов, кредитовое — в составе обязательств учреждения.