- •46. Этапы процесса документирования:
- •45.Этапы и элементы организации бух.Уч
- •2.Административная и дисциплинарная ответственность учетных работников: сущность, нормативно-правовая база, условия наступления.
- •6. Значение бухгалтерии как структурного подразделения
- •3.Виды и приемы осуществления внутрихозяйственного контроля.
- •5.Внутренние документы предприятия, реглам. Труд.
- •13. Нормативно-законодательная база организации бухгалтерского учета.
- •8.,9 Квалификационные требования к учетным работникам
- •10. .Методы нормирования учетных работ. Типовые нормы времени учетных работ.
- •24.Понятие и порядок формирования учётной политики предпр-я
- •15. Нормы и нормативы в планировании труда учетных работников. Порядок расчета численности раб-в бухгалтерии.
- •23..Понятие делопроизводства и порядок его организации и предприятия.
- •16. Организация возмещения мат.Ущерба: нормативно-законодательная база, порядок определения. Документальное оформление и возмещение
- •17.Организация документооборота на предприятии.Составление графика документооборота
- •39. Сертификация бухгалтеров.
- •44.Формы организации бух.Уч.И организационная структура бухгалтерии предпр-я
- •19.Организация управленческого учета
- •30. Порядок определения эффективности мероприятий по совершенствованию организации бухгалтерского учета.
- •21.Пользователи инф. Об уч. Полит. Предпр. И порядок отраж. Этой инфы в ф.О.
- •25.Понятие и признаки формы бух.Учёта.Порядок выбора формы бух.Учёта
- •34. – Приказ об учет полит предпр: его составные части и порядок разработки
- •26.Понятие,задачи,субьект,обьект и цель организации бух.Учёта
- •40. Сущность разделения и кооперации труда учетных работников.
- •28.Порядок и условие заключения договоров о материальной отв-ти.
- •36- Порядок составления и приемки пд
- •41. Техническая составляющая организации учетных работ.
- •43. Уровни законодательного регулирования бухгалтерского учета в Украине.
- •37 – Приказ об учет полит предпр: его составные части и порядок разработки
- •38 -Принципы организации б/у
- •42. Уголовная и материальная ответственность бухгалтеров: нормативно-правовая база, порядок организации.
17.Организация документооборота на предприятии.Составление графика документооборота
Документооборот - это движение документов на предприятии с момента их получения от других предприятий (создание) до момента завершения их обработки и передачи в архив.
Объем документооборота определяют по числу входящих, исходящих и внутренних документов за определенный период. Процесс документооборота можно разделить на несколько этапов:
- Создание или получение документов от других предприятий;
- Проверка документов;
- Обработка документов;
- Передача документов в место хранения (в архив).
Для рационального движения документов по предприятию разрабатывают график документооборота. Основы такой разработки содержатся в Положении о документах и документообороте в бухгалтерском учете, утвержденного приказом Минфина СССР от 29.07.83 г. № 105. Так, графику определяют оптимальный документооборот: устанавливают оптимальное количество подразделений и исполнителей для прохождения каждого первичного документа и минимальный срок его нахождения в подразделении. График документооборота разрабатывает главный бухгалтер и утверждает руководитель предприятия соответствующим приказом. Этот график определяет рациональный путь документации через подразделения предприятия, способствует улучшению учетной работы, повышению уровня автоматизации и механизации бухучета.
Чтобы придерживаться установленного графика документооборота, каждому исполнителю определенных функций предоставляют выписку из такого графика. В нем приводят перечень тех документов, относящихся к функциональным обязанностям исполнителя, сроки их представления и места, куда необходимо подавать указанные документы. При этом ответственными за соблюдение графика документооборота, за своевременное создание и передачу документов для отображения данных в бухучете и отчетности, а также за достоверность отраженной в документах информации несут лица, создавшие и подписавшие указанные документы. Контроль за соблюдением исполнителями графика документооборота осуществляет главный бухгалтер.
39. Сертификация бухгалтеров.
1)программы сертификации действуют в соответствии с междугородными рекомендациями по организации БУ и составлению отчетности при поддержки профессиональных бухгалтеров и аудиторов Украины. Включает сертификацию по двум уровнем:1.САР(бухгалтер практик);2.CIPA(бухгалтер профессионал).Подготовка по программам: обучение и сдача экзаменов. САР: фин. учет 1, упр. учет 1, аудит, налоги и право. CIPA: фин. учет2, упр. учет 2, финансы, информационные технологии. Требование для получения сертификата САР: один год стажа в финансовой сфере, рекомендация членов проф. ассоциации, сертификат об окончании курсов по информационным технологиям. Требование для получения сертификата CIPA: высшее проф. образование, стаж работы 3 года, рекомендация членов проф. ассоциации, сертификат об окончании курсов по информационным технологиям.
2)программа «АССА» - программа ассоциации международных проф. бухгалтеров. Для получения диплома:1. Обучение финн. учету ;2. Сдача экзамена. Для получения сертификата – одно из двух: или высшее проф. образование или стаж работы 3 года