Добавил:
ivanov666
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз:
Предмет:
Файл:Экономика строительной отрасли. Учебное пособие
.pdf
Общая структура населения страны представлена на рис. 8.1.
Население страны
(трудовые ресурсы)
Экономически неактивное
(нетрудоспособное):
● дети до 16 лет
● пенсионеры
Безработные:
Рабочая сила
Занятые
Экономически
активное
(трудоспособное)
Временно выбывшие
из состава рабочей силы:
● находящиеся в декретном отпуске
● студенты очной формы
● находящиеся в местах лишения свободы
● отчаявшиеся найти работу
● частично занятые
● относящиеся к фрикционной, структурной
и циклической формам безработицы
Рис. 8.1. Структура населения страны
Экономический состав населения — распределение населения
по группам в зависимости от наличия источников средств существования.
Трудовые ресурсы — это население страны, обладающее физи-
ческим развитием и интеллектуальными (умственными) способностями, необходимыми для трудовой деятельности.
Трудовые ресурсы включают в себя:
а) лиц в трудоспособном возрасте (мужчины 16–65 лет, женщины 16–60);
151
б) лиц нетрудоспособного возраста (подростки и население старше трудоспособного возраста), занятых в экономике (фактически
работающие пенсионеры и подростки моложе 16 лет).
Численность трудовых ресурсов (Т) можно определить следующим образом:
Т = Р
где Р
— численность населения в трудоспособном возрасте, чел.;
тр
— численность неработающего населения трудоспособного
Р
инв
тр
– Р
инв
+ Р
пен
+ Р
, (8.7)
мол
возраста, считающегося нетрудоспособным (инвалиды I–II групп
и лица льготных пенсионных возрастов), чел.;
— работающие лица пенсионного возраста, чел.;
Р
пен
— работающие подростки до 16 лет, чел.
Р
мол
Изначально все население подразделяется на экономически активное (трудоспособное, см. рис. 8.1) и экономически неактивное
(пассивное) (нетрудоспособное, см. рис. 8.1).
Экономически неактивное (пассивное) население — население,
не участвующее и не желающее участвовать в общественном труде.
Экономически активное население — население, работающее
в общественном производстве или желающее принимать участие
в нем, но в данный момент не имеющее работы, это часть населения, включающая в себя занятых деятельностью, приносящей
доход, и безработных, активно ищущих работу и готовых приступить к ней.
Именно эта часть населения обеспечивает предложение рабочей
силы на рынке труда.
Его численность включает занятых и безработных и измеряется
за определенный период:
Т
где Т
— экономически активное население;
а
— занятые;
N
з
— безработные.
N
б
= Nз + Nб, (8.8)
а
Экономически активное население включает занятых и безработных. Категория «безработные» была описана в предыдущем
параграфе. Дадим определение категории «занятые».
152
К занятым относятся лица:
— работающие по трудовому договору или договору гражданскоправового характера, а также имеющие иную оплачиваемую работу
(службу), включая сезонные, временные работы;
— зарегистрированные в установленном порядке в качестве
индивидуальных предпринимателей, а также иные лица, чья профессиональная деятельность в соответствии с федеральными законами
подлежит государственной регистрации и (или) лицензированию;
— проходящие военную службу, альтернативную гражданскую
службу, службу в учреждениях и органах системы правопорядка,
а также назначенные или избранные на оплачиваемые должности;
— обучающиеся по очной форме обучения;
— временно отсутствующие на рабочем месте в связи с нетрудоспособностью, отпуском, переподготовкой, повышением квалификации, приостановкой производства, вызванной забастовкой,
призывом на военные сборы, привлечением к мероприятиям, связанным с подготовкой к военной службе (альтернативной гражданской
службе), исполнением других государственных обязанностей или
иными уважительными причинами.
Для характеристики экономической структуры населения применяют следующие основные показатели:
— численность занятых и безработных;
— численность и удельный вес экономически активного населения;
— удельный вес занятых и безработных в экономически активном населении;
— нагрузку экономически пассивного населения на экономически активное.
В целях более подробного анализа применяют социально-
экономические структуры, полученные на базе сложных группировок, использующих две и более социально-экономические
характеристики населения:
— принадлежность к той или иной социальной группе (например, служащие, рабочие и т. п.);
— отраслевая принадлежность;
— статус в занятости (занятые или безработные);
— уровень дохода и др.
153
Структура населения по полу — распределение населения
на мужчин и женщин.
Возрастная структура — разделение населения по возрастным
группам (возрастным интервалам). Разновидностью является возрастно-половой состав населения (рис. 8.2).
Возраст, лет
Мужчины
95
90
85
80
70
75
65
60
55
50
45
40
35
30
25
20
15
10
5
0
0 200 400 600 800 1000 1200 14001400 1200 1000 800 600 400 200 0
Женщины
Тыс. чел.
Рис. 8.2. Возрастно-половая пирамида населения России
1
1
См.: Численность населения Российской Федерации по полу и возрасту на 1
января 2021 года (статистический бюллетень) // Федеральная служба государственной
статистики : [сайт]. URL: https://rosstat.gov.ru/storage/mediabank/Bul_chislen_naselpv_01-01-2021.pdf (дата обращения: 22.07.2022).
154
Кроме того, в структуре населения страны выделяют следующие
категории:
Семья — это группа лиц, живущих вместе на одной жилой пло-
щади, ведущих совместное хозяйство и находящихся в отношениях
родства.
Семейная группа — это несколько родственных семей, прожива-
ющих совместно или раздельно, связанных общностью отношений,
но ведущих раздельные хозяйства.
Домохозяйство — социально-экономическая ячейка, характе-
ризуется отношениями, возникающими при ведении общего домашнего хозяйства, совместном проживании и т. д.
Домохозяйства классифицируются по следующим признакам:
1. По семейному положению членов:
— семейные;
— групповые (несемейные);
— смешанные — объединение семейных и групповых.
2. По размеру:
— одиночные;
— групповые.
3. По структуре:
— простые;
— сложные.
4. По наличию постоянного места жительства:
— обладающие отдельным жилищем;
— бездомные (кочевые).
8.3. Типы поведения безработных на рынке труда
По типу поведения на рынке труда можно выделить четыре
группы безработных.
Профессиональный тип поведения — в процессе поиска работы
представители данного типа обращают внимание и на саму работу
(ее разнообразие, содержательность, творчество), и на возможность
проявить себя (свои способности, деловые качества, повысить квалификацию). Потеря работы для них — не более чем неприятность;
155
они достаточно высоко оценивают свою конкурентоспособность,
в силу чего самостоятельно и активно ищут работу, не исключая ту,
которая требует более высокой квалификации. Готовы приступить
к работе, как только появится приемлемый вариант, не исключают
переезд в другой город, предпочтение отдают работе в финансовых
и управленческих структурах, а также сферах науки, образования
и организации досуга.
Инструментальный тип поведения — таким безработным глав-
ное, чтобы работа обеспечивала приемлемый материальный статус,
они ориентированы прежде всего на высокодоходные варианты
трудоустройства, при этом не оставляют без внимания порядок
и хорошую организацию труда, удобный график работы, близкое
расположение работы от места проживания. Могут отказаться
от работы в случаях:
— если работа не соответствует ожиданиям;
— условием трудоустройства является перемена места жительства;
— необходима смена профиля деятельности и переобучение
на другую профессию.
Большинство из них не станут заниматься собственным бизнесом.
Хозяйственный тип поведения — представителей данного типа
можно разделить на две группы:
1) руководители всех рангов всех типов предприятий и органи-
заций;
2) продавцы, кассиры, буфетчики.
Представителей этих двух групп объединяют общие трудовые
ценности — это люди, которые играют роль «хозяина на своем
рабочем месте», они предпочитают работать самостоятельно
с ориентацией на расширение связей. Обычно они сами ищут возможность получения новой профессии и переобучения, стремятся
к организации собственного дела, географически мобильны. Если
поиски работы затягиваются, они могут обеспечить себе занятость
(огородничество, садоводство, подработка). Предпочтение отдают сфере услуг, организации отдыха, досуга и общественного
питания.
156
Тип социального иждивенца — основные надежды на трудо-
устройство у них связаны с государством, сами не способны к решению проблем занятости, комфортной является ситуация «жить
на пособие государства», поэтому большинство из них обращается
в службу занятости. Приспособленческий, потребительский, иждивенческий тип экономического поведения проявляется при поиске
такой работы, которая имеет гарантию занятости, стабильность,
даже если зарплата не столь высока. Безработные не отличаются
высоким уровнем профессионального образования, имеют низкую
квалификацию. В случае потери работы будут ждать, когда служба
занятости подыщет им работу, при этом они могут быть согласны
сменить профессию или вид деятельности, но сами для этого ничего
делать не будут.
Итак, среди факторов, влияющих на выбор типа поведения безработных на рынке труда, можно выделить как субъективные, так
и объективные. Превалирование одних над другими в руководстве
выбором типа поведения индивидуально.
Вследствие многообразия внутренних регуляторов рынка рабочей силы, а также в силу социальной важности его эффективного
функционирования рынок труда нуждается во внешнем регулиро-
вании. Большую роль в обеспечении занятости играет государство.
8.4. Взаимосвязь безработицы и инфляции.
Кривая Филлипса
Инфляция и безработица взаимосвязаны через выпуск продукции и национальный доход. Рост выпуска продукции и дохода ведет
к снижению безработицы. В то же время с ростом выпуска и дохода
могут расти цены, в особенности если в экономике нет свободных
резервов. Таким образом, инфляция и безработица теоретически
должны быть связаны обратной зависимостью. В свое время эта
зависимость подтвердилась эмпирическими данными. В 1958 г.
экономист А. У. Филлипс из Новой Зеландии на примере Великобритании изучил взаимосвязь заработной платы и безработицы
и опубликовал исследование «Связь между безработицей и темпом
157
изменения денежной заработной платы в Соединенном Королевстве
в период 1861–1957 гг.». Он показал, что изучаемый период отмечен
устойчивой связью между уровнем безработицы и темпами роста
средней денежной заработной платы. Безработица была высока,
когда заработная плата росла медленно, и снижалась, когда заработная плата росла быстрее. Эти данные он изобразил в виде графика,
который получил название «кривая Филлипса».
Кривая Филлипса первоначально представляла собой взаимосвязь динамики роста заработной платы с динамикой безработицы
как разницу полной и фактической занятости в процентах к полной
занятости.
Обратная зависимость безработицы и величины заработной
платы вполне логична. Однако позже был сделан вывод об обратной
зависимости между безработицей и инфляцией (рис. 8.3).
A
Уровень инфляции
B
Уровень безработицы
Рис. 8.3. Кривая Филлипса
Итак, в краткосрочном периоде повышение занятости способствует инфляции, поскольку в условиях дефицита ресурсов работодатели вступают в конкурентную борьбу и в целях привлечения
работников повышают заработную плату, стоимость инвестиций
и т. п. На графике точка пересечения кривой с осью абсцисс является
158
положением, при котором ожидаемый уровень инфляции всегда
равен нулю.
В долгосрочном периоде данная ситуация приводит к тому, что
увеличивая совокупный спрос в целях снижения уровня безработицы, государство «раскручивает» инфляционные процессы. Данные
проявления были рассмотрены М. Фридманом. Получается, что
каждая новая попытка государства снизить безработицу имеет все
более краткосрочный положительный эффект, после чего безработица возвращается в исходное положение. И по причине того, что
и потребители, и работники могут подстроить свои ожидания под
будущие темпы инфляции, зависимость между инфляцией и безработицей может сохраняться обратной только в краткосрочной
перспективе. В долгосрочной перспективе сама кривая Филлипса
может сдвинуться наружу. Это особенно верно в отношении естественного уровня безработицы. Таким образом, в долгосрочной
перспективе, если ожидания могут адаптироваться к изменениям
темпов инфляции, долгосрочная кривая Филлипса будет напоминать
вертикальную линию (рис. 8.4).
Долгосрочная
кривая Филлипса
Уровень инфляции
Краткосрочные
D
B
Естественный уровень безработицы
Рис. 8.4. Кривая Филлипса (долгосрочный период)
E
C
A
кривые
Филлипса
безработицы
Уровень
159
Таким образом, если государство ограничивает рост безработицы с помощью расходов, это не влечет за собой продолжительного
эффекта. Более того, подобные действия приводят к повышению
уровня инфляции, что обусловливает необходимость поиска новых
путей решения проблем безработицы.
ВОПРОСЫ И ЗАДАНИЯ ДЛЯ САМОПРОВЕРКИ
1. Что такое безработица? Укажите ее основные причины.
2. Охарактеризуйте основные виды безработицы.
3. Какими показателями оценивается безработица как проявление
нестабильности на рынке труда?
4. Что такое структура населения?
5. Дайте определение понятия экономической структуры населения
и назовите ее составные элементы.
6. Какие показатели используются для оценки состояния экономи-
ческой структуры населения?
7. Дайте характеристику основных типов поведения безработных
на рынке труда.
8. Что такое кривая Филлипса?
9. Как проявляется взаимосвязь между инфляцией и безработицей
в краткосрочный период?
10. Как проявляется взаимосвязь между инфляцией и безработицей
в долгосрочный период?
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]