Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Экономика и управление предприятием. Учебное пособие по направлению подготовки 35.03.02 «Технология лесозаготовительных и деревоперерабатывающих произ

.pdf
Скачиваний:
0
Добавлен:
07.09.2026
Размер:
2 Мб
Скачать
☆
рудования и степень его использования, резервные мощности; экология производства; контроль качества; патенты, торговые марки и т.д.;
2) персонал: структура, квалификация, количественный состав работ­ников, производительность труда, текучесть кадров, стоимость рабочей силы, интересы и потребности работников;
3) организация управления (менеджмент): организационная структура, методы управления, уровень менеджмента, квалификация, способности и интересы высшего ствие управленческой структуры предприятия целям и задачам;
4) маркетинг охватывает все процессы, связанные с планированием производства и реализацией продукции, такие как: производимые товары, доля рынка, каналы распределения и сбыта продукции, маркетинговый бюджет и его исполнение, маркетинговые планы и программы, сбыта, реклама, ценообразование;
5) финансы – это водственно-хозяйственную деятельность предприятия. Финансовый анализ позволяет вскрыть и оценить источники проблем на качественном и количественном уровне. Соотношение собственных и заемных средств. Поиск источников финансирования, кредитования, инвестирования. Разработка методик управления финансами;
6) культура и имидж предприятия: слабоформализуемые факторы, ко­торые создают образ предприятия; высокий имидж привлечь работников высокой квалификации, стимулировать потребителей к покупке товаров и т.п.;
7) инновации: оснащение научно – информационной базой предприя­тия; патентование и лицензирование инноваций; повышение заинтересо­ванности работников во внедрении инноваций. Наличие интеллектуальной собственности, научной базы фирмы, финансовые и кадровые возмож­ности развития собственных НИОКР;
8) стратегия: Формирование миссии и внутренней среды предприятия. Разработка стратегических и тактических планов предприятия.
Такое деление на сферы деятельности носит условный характер и конк-
ретизируется в общей и производственной организационных структурах.
Каждое предприятие – это сложная производственно-экономическая система с многогранной деятельностью. Наиболее четко выделяются направления, которые следует отнести к главным:
1) комплексное изучение рынка (маркетинговая деятельность);
2) инновационная деятельность (научно-исследовательские и опытно-
конструкторские разработки, внедрение технологических, организацион­ных, управленческих и других новшеств в производство);
руководства, престиж и имидж предприятия. Соответ-
показатель, который позволяет увидеть всю произ-
предприятия позволяет
целей предприятия. Анализ
11
3) производственная деятельность (изготовление продукции, выполне-
ние работ и оказание услуг, разработка номенклатуры и ассортимента адекватных спросу на рынке);
4) коммерческая деятельность предприятия на рынке (организация и
стимулирование сбыта произведенной продукции, услуг, действенная реклама);
5) материально-техническое обеспечение производства (поставка
сырья, материалов, комплектующих изделий, обеспечение всеми видами энергии, техникой, оборудованием, тарой, и т.д.);
6) экономическая деятельность предприятия (все виды планирования,
ценообразования, учет и отчетность, организация и оплата труда, анализ хозяйственной деятельности и т.п.);
7) послепродажный сервис продукции производственно-технического и
потребительского назначения (пусконаладочные работы, гарантийное обслуживание, обеспечение запасными частями для ремонта и т.д.);
8) социальная деятельность (поддержание на надлежащем уровне
условий труда и жизни трудового коллектива, создание социальной инфра­структуры предприятия, включающей собственные жилые дома, столовые, лечебно-оздоровительные и детские дошкольные учреждения, ПТУ и т.д.).
Любая экономика не может обойтись без производства, которое создает экономический продукт. Предприятия выпускают продукцию, выполняют работы и услуги, т.е. создают основу для потребления и приумножения национального богатства. От эффективности деятельности предприятий зависит их финансовое состояние, здоровье всей экономики и индустриальная
мощь государства.
1.4. Факторное пространство предприятия
В литературе слово «фактор» (лат. Factor – делающий, производящий) трактуется как движущая сила совершающегося процесса или одно из его необходимых условий.
Не следует путать это определение с часто встречающимся в учебной литературе таким понятием, как «факторы производства». К ним, как из­вестно, относятся основной и оборотный капитал, рабочая сила и др.
условиях рыночной экономики на эффективность работы предприя-
В тия влияют различные факторы, которые классифицируются по опреде­ленным признакам. В зависимости от направленности действия их можно объединить в две группы: позитивные и негативные.
Позитивные – это такие факторы, которые благотворно влияют на дея­тельность предприятия, негативные – наоборот.
В зависимости от места возникновения все цировать на внутренние и внешние.
12
факторы можно классифи-
Внутренние факторы зависят от деятельности самого предприятия, и они настолько многочисленны и разнообразны по своему назначению и содержанию, что их можно условно объединить в следующие группы:
1. Факторы ресурсного обеспечения производства. К ним относятся производственные факторы (здания, сооружения, оборудование, инстру­менты, земля, сырье и материалы, топливо, рабочая сила, информация и т.п.), то есть все то, без чего немыслимо производство продукции и оказа­ние услуг в количестве и качестве, требуемом рынком.
Особенность ресурсного обеспечения состоит в том, что оно по своей стоимости составляет более 90 %имущества и денежных средств пред­приятия, а также переносит свою стоимость на готовый продукт либо по частям (основные фонды), либо полностью (предметы труда, рабочая сила). Отсюда и различные требования к их обеспечению. Например, основные фонды в силу их большой стоимости и продолжительности ис­пользования должны обладать высокой производительностью, эконо­мичностью в использовании, универсальностью, надежностью в работе, а предметы труда по своему количественному и качественному составу – достаточными для минимальными, не ведущими к увеличению издержек производства за счет образования сверхнормативных запасов. Но это только одна сторона вопроса, другая состоит в необходимости рационального использования наличных производственных ресурсов, что потребует, прежде всего, рас­смотрения содержания таких экономических категорий, как себестоимость, прибыль, рентабельность, ценообразование ний.
2. Факторы, обеспечивающие желаемый уровень экономического и
технического развития предприятия (НТП, организация труда и производ-
ства, повышение квалификации, инновации и инвестиции и т.д.).
3. Факторы, обеспечивающие коммерческую эффективность произ-
водственно-хозяйственной деятельности предприятия (умение вести вы-
сокоэффективную коммерческую и снабженческую деятельность).
Вместе с тем, по Так, первая группа факторов определяет ресурсы предприятия, его возмож­ности, а степень реализации этих возможностей зависит от использования второй группы. Возникновение третьей группы факторов непосредственно связанно с рыночными отношениями. Их реализация направлена на:
1) обеспечение ритмичности производства путем обеспечения пред-
приятия всеми необходимыми ресурсами для честве и количестве, позволяющем удовлетворять требования рынка;
2) снижение издержек производства или их удержание на определен-
ном уровне посредством проведения эффективной коммерческой работы;
производства необходимой продукции и в то же время
в условиях рыночных отноше-
степени воздействия на производство они различны.
производства товаров в ка-
13
3) получение прибыли в объеме, обеспечивающем техническое и эко-
номическое развитие предприятия.
Эта классификация чисто условная, и она не отражает все многообра­зие факторов, но позволяет более детально представить внутренние факторы и показать их влияние на эффективность производства.
Кроме того, все внутренние факторы можно разделить на объективные и субъективные. Объективные
– это такие факторы, возникновение кото-
рых не зависит от субъекта управления.
Субъективные факторы, а они составляют абсолютное большинство, полностью зависят от субъекта управления, и они должны быть всегда в поле зрения и анализа.
Эффективность работы предприятия в условиях рынка в значительной степени зависит и от внешних факторов, которые можно классифици­ровать в следующие группы:
1) связанные с изменением конъюнктуры внутреннего и мирового
рынка. В основном это проявляется в изменении спроса и предложения, а также в колебании цен;
2) связанные с изменениями политической обстановки как внутри
страны, так и в более глобальном масштабе;
3) связанные с инфляционными процессами;
4) связанные с деятельностью
государства.
Государство является важнейшим фактором внешней среды. Оно определяет (устанавливает) правовые нормы (основные правила) функцио­нирования хозяйствующих субъектов.
По существу, хозяйствующие субъекты находятся в определенной законодательной среде. Законодательные акты зачастую характеризуются не только сложностью, но и подвижностью, а иногда и неопределенностью деятельности хозяйствующего субъекта, регулируются не только феде­ральными законами,
но и требованиями (постановлениями, решениями)
органов государственного регулирования и местного самоуправления.
Государственные органы реализуют функции государственного управ­ления страной и регулирования экономики на различных уровнях – от федерального до местного
. В современных условиях именно от государства
в значительной мере зависит эффективность деятельности российских предприятий, прежде всего создание цивилизованного рынка и правил игры на этом рынке, т.е. создание правовой основы, обеспечение надлежа­щего правопорядка в стране и ее национальной безопасности, стабили­зация экономики, обеспечение социальной защиты и социальных гарантий, защита конкуренции
, разработка, принятие и организация выполнения
хозяйственного законодательства.
На государство возлагаются следующие основные функции:
14
1) создание правовой основы. Известно, что без правовой основы эко- номика, да и общество в целом не могут нормально развиваться. Государ­ство разрабатывает и принимает законы, определяющие право собствен­ности, регулирующие предпринимательскую деятельность, обеспечива­ющие качество продукции и т.д.
При помощи правовой основы государство обеспечивает законные «правила игры», нимательской деятельности;
2) обеспечение надлежащего правопорядка в стране и ее национальной
безопасности. Государство должно обеспечить права и безопасность каж-
дого гражданина, общества в целом и всех субъектов рыночной эконо­мики. Если государство должным образом не выполняет эту функцию, то в стране создаются условия для развития криминальной ловной преступности, мафии, коррупции, взяточничества и других нега­тивных явлений, что пагубно влияет на предпринимательскую деятель­ность и экономику в целом;
3) стабилизация экономики. Под стабилизацией понимается устойчи- вое развитие экономики, т.е. когда достигаются и поддерживаются на оптимальном уровне основные макроэкономические показатели: объем ВНП и национальный доход и др. Для обеспечения стабилизации государство обязано использовать все имеющиеся в его распоряжении рычаги и методы путем проведения соответствующей фискальной, финансово-кредитной, научно-технической и инвестиционной политики. Если государство не будет добиваться стаби­лизации экономики, то это самым существенным образом и в негативном плане страны в целом, социальную обстановку и другие процессы.
вообще может парализовать экономику страны. Инфляция вызывает следу­ющие последствия:
водит к дефициту платежного баланса, упадку промышленного производ­ства
положить начало валютной спекуляции;
цен на импортные товары и усиливает тем самым общий рост цен;
шательства государства для стабилизации и подъема экономики страны;
ство обязано проводить активную социальную политику, суть которой
может повлиять на предпринимательскую деятельность, экономику
Так, например, если государство не будет бороться с инфляцией, то она
1) снижение конкурентоспособности национальных товаров, что при-
, росту безработицы;
2) отток денег из страны, особенно иностранной валюты, что может
3) девальвация валюты, что, в свою очередь, приводит к повышению
4) обесценение сбережений граждан;
5) снижение инвестиционной активности и др.
Даже из одного
4) обеспечение социальной защиты и социальных гарантий. Государ-
регулирующие отношения между субъектами предпри-
обстановки: уго-
, уровень инфляции и безработицы, дефицит бюджета
этого перечня можно сделать вывод о важности вме-
15
заключается в обеспечении гарантии всем работающим минимума зара­ботной платы, пенсии по старости и инвалидности, пособий по безрабо­тице, различных видов помощи малоимущим, а также в осуществлении индексации фиксированных доходов в связи с инфляцией и др. Проводя эту политику, государство тем самым обеспечивает минимальный прожи­точный уровень для всех граждан напряженности в обществе;
5) защита конкуренции. В рыночной экономике конкуренция является одним из основных регулирующих инструментов. Она является основой прогресса во всех сферах экономики, заставляя производителей товаров и услуг внедрять все новое и передовое, улучшать качество продукции и снижать издержки на ее производство. Поэтому мощью должно стоять на защите конкуренции. При конкуренции по­купатели – это хозяева; рынок – их агент, а предприятие – их слуга. В усло­виях монополии ситуация резко изменяется, покупатель вместо хозяина превращается в слугу.
6) разработка, принятие и организация выполнения хозяйственного законодательства, т.е. правовой основы предпринимательства, налогооб-
ложения, функций государство должно использовать все имеющиеся в его распоря­жении рычаги и ресурсы.
банковской системы и т.д. Для выполнения этих и других
своей страны и не допускает социальной
государство всей своей
1.5. Классификация предприятий
Предприятия можно классифицировать по различным количественным
и качественным признакам.
I. По количественным признакам
Группировка предприятий по мощности производственного потен-
циала.
При этом используются следующие показатели:
численность персонала;  стоимостный объем выпуска продукции;  стоимость средств производства.
Критерии субъектов малого и среднего предпринимательства приве­дены в ст. 4 Федерального закона от 24 июля 2007 Закон №209-ФЗ). К таким субъектам относятся потребительские коопера­тивы, коммерческие организации (за исключением ГУП и МУП), индиви­дуальные предприниматели и фермерские хозяйства.
В соответствии с первыми двумя критериями в РФ выделяют в 2018 г. следующие типы предприятий (табл. 1).
г. №209-ФЗ (далее –
16
Таблица 1
Типология предприятий по размеру в Российской Федерации
Тип предприятий Предельная численность
персонала Микропредприятия 15 чел. 120 млн руб. Малые предприятия 100 чел. 800 млн руб. Средние предприятия 250 чел. 2 млрд руб. Крупные предприятия 250 чел. Более 2 млрд руб.
Предельный размер
выручки
Федеральным законом от 29 июня 2015 г. №156-ФЗ увеличена доля участия иностранных юридических лиц, а также предприятий, не явля­ющихся малыми и средними, в уставном капитале субъектов малого и среднего предпринимательства с 25 до 49 %.
Этим же законом установлено, что категория субъекта малого или среднего предпринимательства (МСП) изменяется только в случае, если значения
выручки и численности работников будут выше или ниже
предельных значений в течение трех календарных лет.
Наличие статуса субъекта малого (среднего) предпринимательства дает предприятию ряд экономических льгот (возможностей):
применять специальные налоговые режимы;  получать консультационную и юридическую поддержку в струк-
турах, созданных органами власти в целях поддержки развития предприни­мательства в
России;
получать гарантии специально созданных гарантийных фондов под-
держки при получении кредитов;
получать государственные (муниципальные) заказы;  получать на льготных условиях кредиты по специальным програм-
мам поддержки развития малого и среднего бизнеса и пр.
II. По качественным признакам
Среди качественных параметров классификации предприятий можно назвать следующие:
тип собственности
(частные, государственные, муниципальные и
смешанные);
характер и содержание экономической деятельности: производствен-
ные, торговые, финансовые и т.п. (Общероссийский классификатор видов экономической деятельности (ОКВЭД 2), построен на основе гармони­зации с официальной версией на русском языке Статистической классифи­кации видов экономической деятельности в Европейском экономическом сообществе). Промышленность традиционно делят на две
большие отраслевые группы: добывающая и перерабатывающая промышленность. В свою очередь, перерабатывающая промышленность делится на отрасли легкой, пищевой, тяжелой промышленности и т.д.;
ассортимент выпускаемой продукции (узкоспециальные, многопро-
фильные, комбинированные). Узкоспециализированными считаются пред-
17
приятия, которые изготовляют ограниченный ассортимент продукции мас­сового или крупносерийного производства. К многопрофильным относят предприятия, которые выпускают продукцию широкого ассортимента и различного назначения – чаще всего встречаются в промышленности и сельском хозяйстве. Комбинированные предприятия чаще всего встреча­ются в химической, текстильной и металлургической промышленности, в сельском хозяйстве. Суть комбинирования производства состоит один вид сырья или готовой продукции на одном и том же предприятии превращается параллельно или последовательно в другой, а затем и в следующий вид.
Наиболее сложной формой комбинирования производства является комплексное использование сырья для изготовления продукции, различной по структуре и химическому составу, когда на основе одного и сырья на предприятии производится продукция, различная по характе­ристикам, назначению и технологии изготовления;
принадлежность капитала.
По принадлежности капитала и, соответственно, по контролю над предприятием выделяют национальные, иностранные и совместные (сме­шанные) предприятия.
Национальными называют предприятия, капитал которых принадлежит предпринимателям своей страны. Национальная принадлежность опреде­ляется также местоположением и
Иностранными называют предприятия, капитал которых принадлежит иностранным предпринимателям, полностью или в определенной части обеспечивающим их контроль. Иностранные предприятия образуются либо путем создания акционерного общества, либо путем скупки контрольных пакетов акций местных фирм, ведущих к возникновению иностранного контроля.
Смешанными по капиталу называют предприятия, капитал которых принадлежит предпринимателям двух шанного предприятия осуществляется в стране одного из учредителей на базе действующего в ней законодательства. Смешанные предприятия – это одна из разновидностей международного переплетения капиталов. Сме­шанные по капиталу предприятия называются совместными предприя­тиями в тех случаях, когда целью их создания будет осуществление совме­стной предпринимательской деятельности.
организационно-правовая форма предпринимательской деятельно-
сти – это юридический фундамент предпринимательской деятельности, система, которая:
определяет, кто и как будет руководить организацией;  устанавливает лимиты ответственности;  предопределяет правила совершения сделок и остальные аспекты
хозяйственной деятельности.
регистрацией основной компании.
или более стран. Регистрация сме-
в том, что
того же
18
Закон выделяет организации:
коммерческие и некоммерческие – по цели создания (ст. 50 ГК РФ); унитарные и корпоративные – по способу управления (ст. 65.1 ГК РФ).
Прежде чем зарегистрировать компанию, учредители решают, для чего ее создают – для извлечения прибыли или в других целях. Если выбор – в пользу финансовой составляющей, то организация будет относиться коммерческим. Если основной целью деятельности не будет являться из­влечение прибыли, то выбор необходимо делать из списка некоммерческих форм.
Некоммерческие формы:
Потребительский кооператив. Это добровольное объединение лю-
дей и их имущества для реализации совместных проектов. Встречаются до­вольно часто: например, это ГСК, ЖСК, ОВС.
Общественные и религиозные
объединение граждан с целью удовлетворить духовные или другие потреб­ности, не связанные с финансовой стороной жизни (политические, к примеру).
Фонды. Такая организация существует на добровольные взносы
граждан и юридических лиц и не имеет членства. Их создают для дости­жения общественно-полезных целей: образовательных, благотворитель­ных, культурных и прочих.
Товарищество собственников недвижимости. ТСН основано на объ-
единении владельцев квартир, дач, земельных участков, иного недви­жимого имущества, которым члены ТСН совместно пользуются.
Ассоциации (союзы). Их создают для достижения общих целей граж-
дан или юридических лиц.
Учреждения. Собственник выбирает такую форму для реализации
функций При этом учреждение – это единственный вид некоммерческих органи­заций, обладающих имуществом на праве оперативного управления.
Другие, менее распространенные организационно-правовые формы
предприятий: например, казачьи общества или общины коренных жителей народов РФ малой численности.
Коммерческие формы:
Хозяйственные товарищества. Существуют как полные товари-
щества ответственности участников. Форма не является слишком популярной.
Производственные кооперативы. Это добровольное объединение
граждан на основе членства и паевых взносов.
Хозяйственные партнерства. Их работу регулирует отдельный
закон № 380-ФЗ. Очень редкая форма. Крестьянское хозяйство. Предприя­тие, которое обладает такой организационно
некоммерческого характера, и он же финансирует организацию.
, так и основанные на вере. Отличаются между собой степенью
организации. Они представляет из себя
-правовой формой, представ-
к
19
ляет собой объединение граждан для ведения сельского хозяйства. Осно­вывается на их личном участии в бизнесе и имущественных вкладах.
Хозяйственные общества. Это самый популярный вариант для
коммерческих организаций. Представлены в виде обществ с ограниченной ответственностью (ООО) и акционерных обществ (АО).
Если гражданин хочет заниматься коммерческой деятельностью, но без образования одна популярная форма ведения бизнеса. В Общероссийском классифика­торе организационно-правовых форм (ОКОП) у ИП есть свой номер –
50102.
У предприятий на территории России ООО – самая распространенная организационно-правовая форма. Такие компании относятся к хозяйствен­ным обществам, ведут коммерческую деятельность, приносят прибыль. Капитал форма организации бизнеса подходит для предпринимателей, кого по тем или иным причинам не устраивает статус ИП. ООО можно быстро создать. Эта форма требует меньше финансовых затрат на содержание, чем АО.
АО – это вторая по популярности организационно-правовая форма юри­дического лица. Капитал количество акций. АО делятся на публичные (ПАО) и непубличные (НАО). Главное отличие между ними в том, что в ПАО акции могут свободно отчуждаться, в соответствии с законодательством о ценных бумагах.
Содержание хозяйственного общества или другой коммерческой орга­низации стоит денег. Гражданину может быть невыгодно финансировать целую компанию лучшим выбором будет регистрация в качестве индивидуального предпри­нимателя. ИП не является юридическим лицом, это особый правовой статус физического лица.
Основные преимущества статуса ИП: быстрая регистрация, низкая госпошлина, меньше штрафы в сравнении с юридическими лицами. Основной недостаток статуса ИП в том, что предприниматель отвечает обязательствам всем своим имуществом.
Прежде чем выбирать организационно-правовую форму для своего предприятия, руководителю необходимо ответить на следующие вопросы:
Как будет происходить финансирование компании – потребуется ли
для этого инвестор?
Планируется ли наем сотрудников? Какой предполагается месячный и ежегодный оборот от бизнеса? Какой расчет предпочтительнее – наличный илиДопускается ли возможность продажи бизнеса?
От того, какой вид организации бизнеса вы выберете, зависят: финан­совые затраты, размер ответственности, пределы полномочий органов управления и многое другое.
юридического лица, он вправе зарегистрировать ИП. Это еще
ООО формируют вклады участников, разделенные на доли. Такая
организации разделен на определенное
, когда фактически он работает самостоятельно. Тогда
по
безналичный?
20
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]