Добавил:
ivanov666
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз:
Предмет:
Файл:Анализ использования производственных ресурсов в коллективных сельскохозяйственных организациях. Учебно-методическое пособие
.pdf
Таблица 4.15
2008 г. 2009 г.
в среднем по
хозяйствам области
в % к
2007 г. 2008 г.
сумма в % к 2007 г. сумма
3666 4782 130,4 5648 154,1 118,1 7200
Динамика среднемесячного уровня оплаты труда по категориям работников, руб.
Категории работников 2007 г.
Все категории работников 3541 4615 130,3 5493 155,1 119,0 7327
В т.ч. работники, занятые в
4738 5474 115,5 6542 138,1 119,5 6971
трактористы-машинисты
операторы машинного доения, дояры 3417 4402 128,8 6868 201,0 156,0 5916
скотники крупного рогатого скота 2985 5136 172,1 5350 179,2 104,2 5428
сельскохозяйственном производстве
В т.ч. рабочие постоянные 3436 4530 131,8 5527 160,9 122,0 6754
Из них
работники коневодства 2722 4458 163,8 4125 151,5 92,5 4565
Рабочие сезонные и временные - - - - - - 4296
Служащие 4642 5789 124,7 6077 130,9 105,0 9866
Из них
6656 7635 114,7 8063 121,1 105,6 13704
руководители
специалисты 3944 4900 124,2 5380 136,4 109,8 8570
2708 3304 122,0 4351 160,7 131,7 7990
Рабочие, занятые в подсобных промыш-
ленных предприятиях и промыслах
Работники торговли и общественного питания 2354 2125 90,3 4333 184,1 203,9 6742
Выплачено деньгами на 1 среднегодового
3504 4581 130,7 5111 145,9 111,6 5761
работника всего
93 1575 1694 3481 3743 221,0 2306
То же в % к начисленной сумме 98,8 99,3 - 93,0 - - 78,6
Кроме того, выплачено дивидендов и
процентов на 1 среднегодового работника в
среднем за месяц
Всего среднемесячный доход одного работника 3597 6156 171,1 8592 238,9 139,6 8067
121
Среднемесячный начисленный уровень оплаты труда
по категории служащих в начале периода превышал средние
показатели по хозяйству в целом на 31,1%, в том числе руководителей – на 88, специалистов – на 11,1, в конце периода
– только на 10,6 и 46,8% соответственно. А уровень оплаты
труда специалистов был на 2,1% ниже средних данных по
хозяйству в целом. В течение всего периода среднемесячная
оплата труда специалистов была ниже оплаты труда трактористов-машинистов, а за 2008-2009 гг. и работников, обслуживающих поголовье крупного рогатого скота.
И по служащим в целом, и по руководителям, а также
по специалистам в среднем по хозяйствам области начисленный уровень оплаты труда был существенно выше, чем
в рассматриваемом хозяйстве.
В то же время денежное покрытие начисленных сумм
оплаты труда в хозяйстве в первые два года было практически стопроцентным и лишь в 2009 г. – 93%. В хозяйствах же
области 21,4% отоваривалось производимыми видами продукции.
Помимо оплаты труда, в рассматриваемом хозяйстве в
последние два года производились существенные выплаты
работникам в форме дивидендов и процентов от предпринимательской деятельности. Это, естественно, увеличивало
общий среднегодовой и среднемесячный доход работников,
повышая их материальную заинтересованность в результатах хозяйственной деятельности предприятия. С учетом
этих выплат среднемесячный доход работников за три года
увеличился в 2,4 раза, составив в 2009 г. 8,6 тыс. руб., что
больше средних показателей хозяйств области на 6,5%.
При анализе уровня оплаты труда важно рассмотрение
составов и структуры складывающихся в хозяйствах фондов оплаты труда. Сведения для этого имеются в справке к
форме №5-АПК (табл. 4.16).
По тарифным ставкам, окладам и сдельным расценкам
было начислено от 69,4 до 74,1% всего фонда оплаты труда,
т.е. абсолютно наибольшая часть. Общая сумма этой части
по хозяйству увеличилась за три года на 23%. Заметно воз-
122
Динамика составов и структуры фондов оплаты труда
2007 г. 2008 г. 2009 г.
Показатели
Всего начислено
заработной
платы
В том числе
оплата по
тарифным
ставкам,
окладам,
сдельным
расценкам
Из нее по
натуральной
форме оплаты
премии за счет
всех источников, включая
вознаграждения
по итогам
работы за год
оплата
отпускников
районные
коэффициенты
и процентные
надбавки (за
выслугу лет,
стаж работы)
тыс.
руб.
7605 100,0 8639 100,0 8833 100,0 116,1 102,2
5272 69,4 6399 74,1 6487 73,4 123,0 101,4
516 6,8 642 7,4 724 8,2 140,3 112,8
1806 23,7 1598 18,5 16,22 18,4 89,8 101,5
уд.
тыс.
вес,
руб.
%
42 0,6 - - - - - -
11 0,1 - - - - - -
уд.
вес,
%
тыс.
руб.
Таблица 4.16
уд.
вес,
%
% к
2007 г. 2008 г.
растали как по абсолютному выражению, так и по удельному весу расходы на оплату отпусков. Что же касается
сумм, сформировавшихся по районным коэффициентам и
процентным надбавкам за выслугу лет и стаж работы, то их
сумма в 2008 г. снизилась, в 2009 г. незначительно увеличилась в сравнении с предыдущим годом, а по удельному весу
в общей сумме непрерывно снижалась. На этот вид затрат
123
приходилось от 23,7 до 18,4% всей начисленной суммы на
оплату труда и она, в части сумм, определяемых в счет действовавших районных коэффициентов, напрямую зависит
от размера тарифных ставок, установленных окладов работников и сдельных расценок.
Итак, основная доля расходов на оплату труда формируется под воздействием тарифных ставок и сдельных
расценок за выполненные работы, поскольку на расходы
по оплате труда, определяемые установленными окладами
работников управления и обслуживания производства, приходится чуть больше 20% общих сумм этого элемента затрат. Так, в общей сумме начисленной годовой оплаты труда
на вознаграждение служащим в 2007 г. приходилось около
22%, в 2008 г. – 22,5, а в 2009 г. – 21,5%.
В этой связи представляет интерес начисленная оплата
труда в расчете на единицу рабочего времени, потраченного
на выполнение технологических операций по производству
основных видов продукции. Их размер нетрудно определить по данным форм 9-АПК и 13-АПК, поскольку в них
имеются данные о суммах расходов прямой оплаты труда
рабочих и привлеченных наемных лиц, занятых непосредственно в процессе производства продукции растениеводства и животноводства в разрезе возделываемых культур и
содержания половозрастных групп животных, а также прямых затрат труда.
Правда, здесь расходы на оплату труда приводятся
вместе с отчислениями на социальные нужды. Рассмотрим
их величину в динамике по производству основных видов
продукции (табл. 4.17).
Из данных таблицы видно, что в рассматриваемом хозяйстве в зерновом производстве начисленная на 1 чел.-ч
оплата труда с отчислениями на социальные нужды за три
года возросла на 28,2%, составив в конце периода 69 руб. 40
коп., в то время как по хозяйствам области – 82 руб. 76 коп.,
или была ниже на 16,1%.
На производстве же продукции основного стада и
животных на выращивании и откорме крупного рогатого
124
Таблица 4.17
Динамика начисленной оплаты труда с отчислениями на
социальные нужды в расчете на 1 чел.-ч технологических затрат
труда по производству основных видов продукции, руб.
2009 г.
Виды культур и
половозрастных групп
животных
Зерновые и зернобобовые
культуры
Основное стадо крупного
рогатого скота
Животные на выращивании
и откорме крупного
рогатого скота
2007 г. 2008 г.
54,14 58,00 69,40 128,2 119,6 82,76
30,64 39,88 52,56 171,5 131,8 42,88
24,81 31,49 43,15 173,9 137,0 39,03
руб.
% к средние
2007 г. 2008 г.
данные
по хоз-
вам
области
скота в рассматриваемом хозяйстве начисленная оплата
выросла за три года более чем на 70%, опередив средние
показатели по хозяйствам области по основному стаду на
22,6%, по откормочному поголовью – на 10,6%. И это вполне
объяснимо, так как трудоемкость производства молока в
2009 г. в хозяйстве была ниже средних областных данных
в 1,8, а прироста живой массы крупного рогатого скота – в
2,2 раза, т.е. более высокая оплата труда в рассматриваемом
хозяйстве является результатом более высокого уровня
производительности труда.
Следует помнить, что под заработной платой понимают денежное вознаграждение за труд: часть стоимости созданного трудом продукта, т.е. дохода от его продажи, выдаваемого работнику предприятием, учреждением, в котором
он работает, или другим нанимателем. Величина заработной платы, как отмечалось, находится в прямой зависимости от количества и качества труда. Она устанавливается
либо в виде должностных окладов, либо по тарифным сеткам (ставкам), либо в соответствии с контрактом при приеме работника на работу, т.е. при вступлении работника в
трудовое соглашение с администрацией работодателя. Об-
125
щим действующим положением в соответствии с действующим Трудовым кодексом является то, что она не может быть
ниже устанавливаемой централизованно минимальной месячной заработной платы.
Из сказанного вытекает, что главным направлением
повышения уровня оплаты труда работников хозяйствующих субъектов (работодателей) является увеличение производства и продажи по достойным ценам выпускаемой продукции. На это должно быть направлено главное внимание
как руководителей и специалистов, так и всех работников
предприятия.
126
ЗАКЛЮЧЕНИЕ
Комплексное рассмотрение основных форм годовой
отчетности позволило уточнить некоторые методические
подходы и провести оценку уровней использования производственных ресурсов конкретного сельскохозяйственного
предприятия, расположенного в северо-восточной части
южной степи низменности Новосибирской области за 2007
– 2009 гг.
В рассматриваемом хозяйстве при неизменной площади земельных угодий под зерновыми и зернобобовыми
культурами было занято в среднем 55% всех посевных площадей, под кормовыми – 44%, в течение первых двух лет на
площади чуть меньше 100 га возделывался подсолнечник на
зерно. На долю чистых паров в 2007 г. приходилось 16,4%,
в 2008 г. – 15,7, а в 2009 г. – лишь 10,5% пашни, что было
обусловлено возрастанием общей площади посевов с 7062
до 7560 га. Наибольший прирост посевных площадей имел
место по однолетним и многолетним травам. Площади посевов кукурузы на силос и зеленый корм, наоборот, сократились с 624 до 409 га.
Урожайность основных сельскохозяйственных культур
в сравнении с начальным периодом несколько снизилась в
2008 г. и возросла в 2009 г. по зерновым и зернобобовым до
18,7 ц/га в массе после доработки, по сену многолетних трав
– до 10,4 ц/га, зеленой массы однолетних трав – до 82,1 ц/га,
оказавшись несколько выше средних показателей хозяйств
области. Выход зерна на 100 га пашни за рассматриваемые
годы возрос на 26,2%, составив в конце периода 929 ц, что
ниже средних показателей хозяйств области всего на 7%.
Выход стоимости продукции растениеводства в ценах 2009 г. в расчете на 100 га пашни возрос за три года на
13,5%, продукции животноводства в тех же ценах в пересчете на 100 га сельскохозяйственных угодий – на 41,6, а всей
сельскохозяйственной продукции – на 23,7%. Отмеченное
свидетельствует о повышении эффективности использования главного средства производства в рассматриваемом хо-
127
зяйстве – земли. Основным направлением этого процесса и
на перспективу остается дальнейшее повышение урожайности сельскохозяйственных культур на основе интенсификации земледелия.
Среднегодовая стоимость основных средств хозяйства
за рассматриваемый период увеличилась на 56%. При этом
было введено в эксплуатацию новых основных средств на
72,5 млн руб. и выведено (списано) почти на 16 млн руб.
В результате фондообеспеченность в конце периода составляла почти 800 тыс.руб. на 100 га сельскохозяйственных угодий и была выше, чем в сельскохозяйственных
предприятиях области, почти на 27%. Фондовооруженность
за этот период возросла вдвое. В то же время энергообеспеченность снизилась на 10,4%, а энерговооруженность увеличилась всего на 19,7% и оказалась ниже среднеобластных
показателей коллективных хозяйств на 17,2%. Фондоотдача
за указанный период снизилась на 20,8%, а амортизациоотдача – почти вдвое.
Основными направлениями повышения эффективности использования основных средств являются рациональное формирование составов и структуры основных фондов
и машинно-тракторного парка, своевременное проведение
технического обслуживания и ремонта техники, обеспечение более полной загрузки тяговых мощностей силовых машин, использование прогрессивных технологических схем
производства продукции, основанных на комплексной электромеханизации технологических процессов.
Особую роль в обеспечении ритмичной работы сельскохозяйственных предприятий играют материальные оборотные средства в виде семян, кормов, горючесмазочных
материалов и т.п. На их долю в наших условиях приходится
более двух третей всех затрат на производство продукции
растениеводства и животноводства.
В формах отчетности они получают отражение в обобщенном денежном выражении в виде запасов на начало и
конец каждого календарного года (раздел II актива баланса),
в натурально-вещественном виде – в балансе сельскохозяй-
128
ственной продукции (форма № 16 – АПК), а также в формах
складского учета товаро-материальных ценностей.
За рассматриваемый период в анализируемом хозяйстве общая сумма запасов на начало года возросла в 1,4
раза, в том числе стоимость сырья, материалов и других
аналогочных ценностей – в 1,6. Общая сумма потребленных
материальных оборотных средств на производство растениеводческой продукции за указанный период сократилась на
17,5%, а на производство продукции животноводства – возросла почти на 25%, на всю сельскохозяйственную продукцию прирост составил всего 6,1%. В результате материалоотдача в виде стоимости валовой продукции в реализационных ценах соответствующего года в расчете на 1000 руб.
материальных оборотных средств в действовавших учетных ценах в растениеводстве увеличилась почти в 1,8 раза,
в животноводстве в – 1,3, а в целом по сельскохозяйственному производству – в 1,4 раза.
Главными направлениями повышения эффективности
использования материальных оборотных средств и на перспективу остаются обеспечение нормативного расходования материальных ценностей на основе использования более дешевых собственных семян и кормов, снижение себестоимости расходуемых на гектар обрабатываемой площади горючесмазочных материалов на основе использования
многофункциональных почвообрабатывающих и посевных
комплексов, современной уборочной техники, а также освоение рекомендаций научно-исследовательских учреждений
и передовой практики.
Незаменимым производственным ресурсом любого
хозяйствующего субъекта является живой труд, носителем
которого выступают люди, т.е. работники предприятия.
Только их физические и интеллектуальные способности
могут обеспечивать осуществление производственных процессов, обеспечивающих получение соответствующих видов продукции.
Общая среднегодовая численность занятых в рассматриваемом хозяйстве работников за анализируемый период
129
уменьшалась на четверть – с 179 до 134 работников, причем
более всего сократилась численность операторов машинного доения (вдвое). Общее количество отработанных человеко-часов во всех сферах деятельности снизилось почти на
29%, в том числе на производстве продукции растениеводства – на 41,6, животноводстве – на 29, а всей сельскохозяйственной продукции – на 33%.
Уровень производительности труда в виде выхода валовой сельскохозяйственной продукции в ценах 2009 г. в расчете на среднегодового работника за 2007 – 2009 гг. возрос
в 1,7 раза, а в расчете на отработанный человеко-час – в 1,8.
За этот же период среднемесячный уровень начисленной заработной платы всех категорий работников увеличился на
55,1%, в том числе операторов машинного доения – в 2,0
раза, скотников крупного рогатого скота – в 1,8, а руководителей и специалистов соответственно на 21,1 и 36,4%. Всего
же среднемесячный доход одного работника, с учетом выплаченных дивидендов и процентов, за указанный период
увеличился в 2,4 раза, составив в 2009 г. 8,6 тыс.руб.
Дальнейшее повышение производительности и оплаты
труда, как и повышение эффективности всего общественного сельскохозяйственного производства, предполагает
постоянное выявление резервов улучшения использования
всех видов производственных ресурсов. На это должно быть
направлено все внимание собственников, руководителей и
специалистов, всех работников хозяйствующих субъектов.
130
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]