Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Бочкарева Управленческий анализ в отраслях 2013

.pdf
Скачиваний:
6
Добавлен:
12.11.2022
Размер:
642.71 Кб
Скачать

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

НАЦИОНАЛЬНЫЙ ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ ЯДЕРНЫЙ УНИВЕРСИТЕТ «МИФИ»

Т.Н. БОЧКАРЕВА

УПРАВЛЕНЧЕСКИЙ АНАЛИЗ В ОТРАСЛЯХ

Рекомендовано УМО «Ядерные физика и технологии» в качестве учебного пособия для студентов высших учебных заведений

Москва 2013

УДК 005(075) ББК 65.050я7 Б 86

Бочкарева Т.Н. Управленческий анализ в отраслях: учебное посо-

бие. – М.: НИЯУ МИФИ, 2013. – 136 с.

Целью настоящей работы является раскрытие возможностей аналитических процедур экономического анализа и практического использования их результатов для подготовки и обоснования управленческих решений в области управления затратами и финансовым результатом организации.

Учебное пособие «Управленческий анализ в отраслях» предназначено для студентов специальности 0801.09 «Бухгалтерский учет, анализ и аудит» при изучении следующих дисциплин: «Экономический анализ», «Комплексный анализ хозяйственной деятельности», «Управленческий анализ в отраслях» и т.д.

Пособие ориентировано на самостоятельную работу студентов всех форм обучения, которая позволит более прочно усвоить знания, полученные на лекциях и практических занятиях, закрепить навыки, приобретенные в результате изучения дисциплины.

Подготовлено в рамках Программы создания и развития НИЯУ МИФИ.

Рецензент Никитинская Ю.В., канд. экон. наук, доц. МГУПИ

ISBN 978-5-7262-1803-8

© Национальный исследовательский

 

ядерный университет «МИФИ», 2013

Редактор Г.А. Петрухина

Подписано в печать 15.11.2012. Формат 60×84 1/16 Печ. л. 8,5. Уч.-изд. л. 8,5. Тираж 100 экз.

Изд. № 29/1. Заказ № 14.

Национальный исследовательский ядерный университет «МИФИ». 115409, Москва, Каширское шоссе, 31.

ООО «Полиграфический комплекс «Курчатовский». 144000, Московская область, г. Электросталь, ул. Красная, д. 42.

ОГЛАВЛЕНИЕ

 

Введение ……………………………………………………..…..

6

ГЛАВА 1. РОЛЬ И ЗАДАЧИ УПРАВЛЕНЧЕСКОГО

 

АНАЛИЗА В ОБЕСПЕЧЕНИИ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ

 

РЕШЕНИЙ ……………………………………………………….

7

1.1. Сущность, цели и задачи управленческого анализа ...

7

1.2. Взаимосвязь процессов принятия управленческого

 

решения и управленческого анализа ………………...

12

1.3. Методы управленческого анализа ……………………

21

Контрольные вопросы …………………………………………..

25

ГЛАВА 2. ХОЗЯЙСТВЕННЫЕ РЕЗЕРВЫ И ИХ РОЛЬ В

 

ПОВЫШЕНИИ ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ

 

ОРГАНИЗАЦИИ ………………………………………………...

26

2.1. Сущность и классификация хозяйственных резервов

26

2.2. Способы определения величины резервов хозяйст-

 

венной деятельности ……………………………...

33

Контрольные вопросы …………………………………………..

39

ГЛАВА 3. АНАЛИЗ ПРОИЗВОДСТВА И РЕАЛИЗАЦИИ

 

ПРОДУКЦИИ ………………………..…………………………..

40

3.1. Задачи и источники анализа производства и реализа-

 

ции продукции ………………………………………...

40

3.2. Анализ динамики выполнения производственного

 

плана …………………………………………………...

42

3.3. Анализ риска невостребованной продукции ………...

46

3.4. Анализ ассортимента и структуры выпуска продук-

 

ции ……………………………………………...............

48

3.5. Анализ качества продукции и ее конкурентоспособ-

 

ности ……………………………………………………

51

3.6. Анализ ритмичности работы предприятия …………..

59

3.7.Поиск и принятие решений по использованию резервов увеличения выпуска и реализации продукции

(работ, услуг) …………………………………………

61

Контрольные вопросы …………………………………………..

65

3

 

ГЛАВА 4. АНАЛИЗ МАТЕРИАЛЬНЫХ РЕСУРСОВ ОРГАНИЗАЦИИ ………………………..………………………. 66

4.1. Анализ обеспеченности предприятия материальными ресурсами ………………………….......................... 69

4.2.Анализ потребности предприятия в материальных ресурсах ……………………………………………….. 70

4.3.Анализ эффективности использования материальных ресурсов ……………………………………………….. 75

4.4.Поиск резервов повышения эффективности исполь-

зования материальных ресурсов …………………….

79

Контрольные вопросы …………………………………………..

82

ГЛАВА 5. АНАЛИЗ ПЕРСОНАЛА ……………………………

83

5.1. Анализ обеспеченности предприятия персоналом…..

84

5.2. Анализ производительности труда и использования

 

фонда рабочего времени ……………………………...

89

5.3. Анализ эффективности использования персонала и

 

фонда заработной платы ……………………………...

95

5.4. Поиск резервов повышения эффективности исполь-

 

зования персонала предприятия ……………...............

98

Контрольные вопросы …………………………………………..

99

ГЛАВА 6. АНАЛИЗ СОСТОЯНИЯ И ИСПОЛЬЗОВАНИЯ

 

ОСНОВНЫХ СРЕДСТВ ………………………………………...

100

6.1. Анализ обеспеченности и эффективности использо-

 

вания ОС ………………………………………………

101

6.2. Анализ эффективности использования производст-

 

венной мощности предприятия ……………………

105

6.3.Поиск и принятие решений по использованию резервов повышения эффективности использования

ОС ……………………………………………………… 108 Контрольные вопросы ………………………………………….. 111

ГЛАВА 7. АНАЛИЗ СЕБЕСТОИМОСТИ ПРОДУКЦИИ

 

(РАБОТ, УСЛУГ) ………………………………………………..

112

7.1. Анализ общей суммы затрат на производство ………

112

7.2. Анализ себестоимости по элементам затрат …………

114

4

 

7.3.Анализ себестоимости продукции по прямым и косвенным затратам ……………………………………... 117

7.4.Поиск и принятие решений по использованию резер-

вов снижения себестоимости продукции (работ, ус-

 

луг) …………………………………………………...

119

Контрольные вопросы …………………………………………..

123

ГЛАВА 8. МАРЖИНАЛЬНЫЙ АНАЛИЗ ……………………..

124

8.1. Маржинальный анализ прибыли и рентабельности …

124

8.2. Точка безубыточности и запас финансовой прочно-

 

сти ……………………………………………………....

127

8.3.Принятие управленческих решений на основе маржинального анализа …………………………………... 130

Контрольные вопросы ………………………………………….. 133 ЛИТЕРАТУРА ………………………………………………....... 134

5

ВВЕДЕНИЕ

Одной из главных задач любого предприятия и любой отрасли является повышение эффективности и прибыльности производства. Достичь этой цели в условиях ограниченности ресурса можно только за счет интенсификации производственных процессов и экономии материальных, трудовых и финансовых ресурсов, укрепления производственной, технологической и трудовой дисциплины, поиска и внедрения в практику новых, инновационных решений.

Роль управленческого анализа в современных условиях состоит в обнаружении и количественной оценке факторов, влияющих на показатели работы предприятий, в выявлении внутрихозяйственных резервов лучшего использования производственных ресурсов, сокращения затрат на производство и реализацию продукции (товаров, работ, услуг), роста прибыли и повышении рентабельности производства.

В учебном пособии раскрываются сущность, критерии и показатели эффективности производства, рассматриваются методики анализа и повышения эффективности использования трудовых, материальных ресурсов, основных производственных фондов.

6

ГЛАВА 1. РОЛЬ И ЗАДАЧИ УПРАВЛЕНЧЕСКОГО АНАЛИЗА В ОБЕСПЕЧЕНИИ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ РЕШЕНИЙ

1.1. Сущность, цели и задачи управленческого анализа

Деление предмета или явления на составные части и изучение этих составляющих как частей единого целого, с учетом сложившихся взаимосвязей и последствий – вот суть понятия «анализ».

Применение анализа в качестве метода изучения процессов и явлений позволяет исследовать их внутреннюю сущность и определить роль и значение каждого составляющего элемента.

Экономический анализ – это научный способ познания сущности экономических явлений и процессов, основанный на расчленении их на составные части и изучении их во всем многообразии связей и зависимостей [4].

Классификация экономического анализа проводится по аналогии с делением бухгалтерского учета на финансовый, формирующий информацию для внешних пользователей, и управленческий, данные которого предназначены главным образом для менеджеров организации (табл.1.1) [7].

Основной задачей внешнего (финансового) анализа является оценка финансового состояния и выявление возможностей повышения эффективности функционирования коммерческой организации в целом. Основным источником информации при этом являются формы бухгалтерской отчетности. При всей важности этого вида анализа его существенным недостатком является отсутствие оперативности: выводы, сделанные по результатам анализа бухгалтерской отчетности, не позволяют менеджменту своевременно оценить достигнутые результаты или размер постигшего бедствия, рассчитать эффективность деятельности отдельных структурных подразделений, оперативно использовать полученную информацию в управленческих целях. Эти задачи должны решаться путем проведения не внешнего (финансового), а внутреннего анализа.

Финансовый анализ позволяет оценить:

7

степень эффективности использования ресурсов организации;

платежеспособность организации в настоящее время и в будущем;

оборачиваемость основных и оборотных активов компании;

степень изношенности производственных мощностей предприятия;

наличие вложений в совершенствование используемых технологий (патенты, лицензии);

конкурентоспособность выпускаемой продукции;

динамику запасов, незавершенной продукции и дебиторской задолженности;

структуру капитала организации и выбранную политику финансирования ее деятельности.

Финансовый (внешний) анализ поставляет информацию преимущественно тем категориям пользователей, которые не участвуют в управлении организацией непосредственно, но в области их интересов находится оценка степени успешности деятельности анализируемой организации. К этой категории пользователей можно отнести кредиторов, поставщиков, держателей облигаций, инвесторов, налоговые органы, страховые компании и т.д. Ограниченность возможностей финансового анализа объясняется содержанием и степенью адекватности отражения реальной хозяйственной ситуации в организации в рамках ее бухгалтерской финансовой отчетности, на данных которой финансовый анализ основывается.

Управленческий (внутренний) анализ предназначен компенсировать недостатки финансового и позволяет принимать обоснованные решения внутренними пользователями – менеджерами организации [20].

Цель управленческого анализа заключается в выявлении наиболее эффективных путей увеличения объема производства и реализации продукции, улучшения ее качества, расширения рынков сбыта.

8

Таблица 1.1

Сравнение основных характеристик видов экономического анализа

Признак

Финансовый

Управленческий

сравнения

анализ

анализ

 

 

 

Категории

Внешние

Внутренние

пользователей

 

 

 

 

 

Цель

Оценка финансового

Экономическое обоснование

 

состояния и инвести-

принимаемых управленческих

 

ционной привлека-

решений

 

тельности

 

 

 

 

Объект

Организация в целом

Структурные подразделения,

 

и по видам деятель-

организация в целом, различ-

 

ности

ные аспекты производственной

 

 

деятельности

 

 

 

Исполнители

Аналитики и внут-

Аналитики и менеджеры внут-

 

ренний и внешний

ри организации

 

менеджмент

 

 

 

 

Информаци-

Бухгалтерская финан-

Все виды отчетности, данные

онная база

совая отчетность,

первичного учета, нормативно-

 

нормативно-

справочная информация, акты

 

справочная информа-

инвентаризации и внутреннего

 

ция. Информация

аудита. Большая часть этой

 

носит открытый, пуб-

информации является коммер-

 

личный характер

ческой тайной

 

 

 

Степень

Системно организо-

Используются любые данные.

системности

ванный вид анализа

Требования к системности от-

 

 

сутствуют

 

 

 

Измерители

Преимущественно

Стоимостные, натуральные,

 

стоимостные

трудовые

 

 

 

Методы

Экономико-

Статистические и экономико-

 

математические

математические

 

 

 

Виды

Внешний ретроспек-

Внутренний ретроспективный,

 

тивный

оперативный и стратегический

 

 

 

Область при-

Внешняя бизнес-

Внутренняя бизнес-среда

нятия решений

среда

 

 

 

 

9

Задачи управленческого анализа:

качественная оценка достоверности и полноты используемой информации;

аналитическая интерпретация информации, имеющейся в финансовой, управленческой, статистической, производственной отчетности, для получения достоверных выводов с позиций основных групп пользователей;

оценка показателей и параметров издержек, доходов и финансовых результатов для обоснования управленческих решений;

мониторинг динамики основных показателей деятельности для выявления неиспользованных ресурсов повышения

конкурентоспособности выпускаемой продукции (выполняемых работ, оказываемых услуг) и организации в целом.

От оперативности и эффективности использования данных управленческого анализа зависит основной результат деятельности любого предприятия – прибыль, которая затем становится объектом финансового анализа. Можно сказать, что каждый из рассмотренных видов экономического анализа решает свою задачу в рамках реализации единой стратегии анализа на предприятии.

Предметом управленческого анализа являются:

обоснование планируемых показателей бизнес-плана;

оценка и обоснование маркетинговой политики;

оценка эффективности хозяйственной деятельности по данным управленческой отчетности;

оценка технико-организационного уровня и других условий производства;

оценка эффективности использования производственных ресурсов;

оценка эффективности производства и реализации продукции;

обеспечение взаимосвязи себестоимости, объема продукции

и прибыли.

Особенностями управленческого анализа являются:

ориентация результатов анализа на запросы руководства организации;

10

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]