- •Раздел 1
- •1.1. Возникновение и развитие юридической службы на предприятии
- •1.2. Понятие и направления правовой работы
- •1.3. Организационная функция
- •1.3.1. Общие положения
- •1.3.2. Учет нормативных актов
- •1.3.3. Консультации
- •1.3.4. Претензионная и исковая работа
- •1.4. Функция координации связи
- •1.4.1. Общие положения
- •1.4.2. Управление дебиторской задолженностью
- •1.5. Аналитическая функция
- •1.6. Функция контроля
- •1.6.1. Оперативный и стратегический контроль
- •1.6.2. Методы контроля
- •1.7. Работа по укреплению и предупреждению нарушений законности
- •1.8. Участие в планировании сделок и договорная работа
- •1.9. Обеспечение сохранности имущества
- •Раздел 2
- •2.1. Система локальных нормативных правовых актов в организации
- •2.2. Учредительные документы организации
- •2.3. Локальные документы, связанные с трудовыми отношениями
- •3. Честная конкуренция
- •5. Ведение документации и отчетность
- •6. Конфиденциальность и частная информация
- •2.4.2. Бизнес-план
- •2.4.3. Бюджетное планирование
- •2.5. Локальные документы вспомогательного характера
- •Раздел 3
- •3.1. Стиль официального (делового) письма
- •3.2. Юридическая аргументация делового письма
- •3.3. Этика официального письма
- •3.4. Коллизии юридического письма
- •Синтаксические ошибки
- •1. Ошибки, связанные с несоответствием контекста и порядка слов.
- •2. Нарушение специфики употребления деепричастных оборотов.
- •Морфологические ошибки
- •3. Употребление количественных числительных в деловых письмах.
- •Лексические ошибки
- •1. Неправильное использование слов и терминов.
- •2. Неуместное или неоправданное употребление иностран ных слов.
- •3. Неправильное употребление иностранных слов
- •6. Ошибки в употреблении слов-синонимов.
- •Стилистические ошибки
1.3.2. Учет нормативных актов
Юридическая служба обязана наладить систематизированный учет поступающих на предприятие и издаваемых им нормативных актов. Сразу оговоримся, что эту функцию не следует отождествлять с ведением учета в каком-либо журнале, ведомости и т.д.
Учет нормативных правовых актов, принятых на государственном уровне, осуществляется посредством введения на предприятии компьютерных юридических программ (информационных справочных правовых систем). Учет приказов, положений и других локальных нормативных документов, принятых на предприятиях, может вызывать некоторую напряженность, которой можно избежать, если определить структуру учета: приказы, издаваемые отделом кадров, учитываются в отделе кадров, касающихся оплаты труда - в планово-экономическом отделе, бухгалтерии - в бухгалтерии и т.д. Для этого юридическому отделу необходимо подготовить соответствующий приказ, упорядочивающий структуру издаваемых на предприятии актов и ответственных лиц за учет этих актов.
Например, автору с учетом действующего порядка учета локальных актов пришлось подготовить приказ о подготовке, оформлении отдельных видов документов и праве руководителей подразделений их издавать. Вот некоторые пункты этого приказа:
здерацнн профсоюзов Беларуси "Международный институт
Пример
«Для упорядочения документооборота на ООО «Омега»,
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Установить следующее разграничение между приказом и распоряжением:
Приказ - это правовой акт, издаваемый исключительно директором либо лицом, его замещающим, действующим на основе единоначалия для разрешения основных задач, стоящих перед предприятием.
Распоряжение - правовой акт, отражающий решение оперативных вопросов основной деятельности соответствующего структурного подразделения и издаваемый:
заместителем директора;
главным бухгалтером;
начальником отдела.
/. Допустить издание совместных распоряжений по вопросам, относящимся к компетенции нескольких руководителей структурных подразделений.
3. Установить, что проекты приказов (распоряжений) подлежат согласованию с исполнителями, заинтересованными лицами, юридическим отделом».
Определенную трудность вызывает учет изменений, которые вносятся в приказы и другие локальные акты предприятия. Структурное подразделение, осуществляющее учет таких актов, должно следить за всеми вносимыми изменениями, учитывать их и делать необходимые в этом случае отметки: «распространен», «дополнен», «утратил силу» и т.п. При этом должен воспроизводиться точный текст указания об изменении акта и делаться ссылка на вид, дату и номер акта, которым изменения вносятся.
В акте, содержащем указание об изменении другого акта, целесообразно подчеркивать номер и дату акта, в отношении которого это указание делается.
Отметки следует производить на том экземпляре акта, на котором поставлен индекс, присвоенный этому акту при систематизированном учете. Этот экземпляр является контрольным. Отметки реко-
18
мендуется делать на верхнем поле первой страницы акта. Если отметка касается отдельной части акта, ее ставят напротив этой части. При отсутствии на полях свободного места для отметок может быть использован вкладыш.
Возможен и другой порядок - посредством введения учетных карточек. При этом изменения, внесенные в акты, отражаются в учетных карточках. В карточках следует производить отметки, аналогичные тем, что делаются на актах в случае их изменения.
Учетную карточку на акт, утративший силу, как правило, из картотеки не изымают. Такую карточку целесообразно помещать в конец соответствующего раздела картотеки или в специальную картотеку (на акты, утратившие силу). При этом текст карточки следует перечеркнуть (по диагонали).
В пользовании карточка не совсем удобна. Поэтому рекомендуем все же выбрать журнальный вариант учета в том же порядке.
Акты, на основе которых ведется учет актов, хранятся в подразделении, осуществляющем такой учет. При этом экземпляры актов группируются в зависимости от года их издания.
Сгруппированные за календарный год акты брошюруются с включением полных текстов акта со всеми приложениями, содержащими нормативные предписания. На акты, содержащиеся в брошюре, составляется опись с указанием наименований актов, их даты и номера, а также номера страниц, на которых эти акты помещены. Опись располагается в начале брошюры.
Вариант компьютерного учета, полагаем, не является мобильным, так как при проверке документации контролирующими органам и у них всегда вызывают сомнения компьютерные распечатки.
Локальные акты хранятся в месте и порядке, установленном в соответствии с правилами делопроизводства.
