- •1. Дайте определение понятию «охрана труда», сущность и задачи охраны труда (от)?
- •2. Какие существуют основные направления в решении вопросов охраны труда?
- •3. Что такое «законодательная охрана труда» и какие задачи она решает?
- •4. Инженерная охрана труда, ее составные части и задачи?
- •10. Дайте определение понятию «условия труда» и какие факторы производственной среды включены в это понятие
- •11. Какие основные способы можно использовать для улучшения условия труда.
- •12. Кто и как осуществляет надзор и контроль за соблюдением условий требования и норм по охране труда?
- •15. В каких случаях и кто несет административную ответственность за нарушения требований по от?
- •17. В каких случаях и кто несет криминальную ответственность за нарушения требований по охране труда?
- •13. Какие виды ответственности и кто несет за нарушение требований по охране труда?
- •14. В каких случаях и кто несет ответственность в порядке подчиненных за нарушение требований по охране труда.
- •16. В каких случаях и кто несет материальную ответственность за нарушения требований по охране труда?
- •18. Служба охраны труда на предприятии, ее задачи и структура?
- •19. Назовите нормативные документы, на основании которых создается сот на предприятии. Основные положения к организации сот и определение ее численного состава.
- •20. Права и обязанности инженера по от?
- •21. Изложить основные положения «з-на Укр. Об от» по вопросам возмещения ущерба работникам в случае повреждения их здоровья.
- •22. Что такое «карта условий труда», цель ее составления и какие факторы производственной среды учитываются при ее составлении?
- •23. Система управления охраной труда на предприятии: ее предназначение, структура и задачи.
- •26. Изложить основные положения «з-на Укр. Об от» по вопросам организации службы охраны труда на производстве?
- •24. Изложить порядок расследования, регистрации и учета всех несчастных случаев (нс) на производстве, кроме смертельных и групповых?
- •25. Какие виды несчастных случаев (нс) Вы знаете и охарактеризуйте возможные причины, по которым они могут происходить на производстве?
- •27. Основні положення Закону України «Про охорону праці» з питань фінансування заходів з охорони праці на підприємстві.
- •28. Викласти основні положення Закону України «Про охорону праці» з питань відшкодування збитку робітникам у випадку пошкодження їхнього здоров’я.
- •30. Викласти порядок розслідування, реєстрації та обліку смертельних та групових нещасних випадків на виробництві та у чому особи-вість їхнього розслідування.
- •31. Перерахувати організації, що здійснюють контроль та нагляд за дотриманням умов законів, правил та норм по охороні праці, їхні права та обов’язки.
- •32. Які основні методи використовує інженерна охорона праці для створення безпечних та нешкідливих умов праці?
- •33. Які ви знаєте види інструктажів по охороні праці на підприємстві та основні вимоги до організації їхнього проведення?
- •34. Які вимоги до організації роботи в умовах підвищеної небезпеки?
- •35. Як нормуються параметри мікроклімату та які санітарно-технічні заходи рекомендуються для їхньої стабілізації у виробничих умовах?
- •36. Наведіть схему аспіраційного психрометра Ассмана та методику визначення вологості повітря?
- •37. Основні принципи нормування складу повітряного середовища та які санітарно-технічні заходи рекомендуються для їхньої стабілізації у виробничих умовах?
- •38. Види штучного освітлення приміщень, його нормування та основні вимога до влаштування систем освітлення.
- •39. Вимоги норм до виміру концентрації шкідливих речовин у повітрі робочої зони в залежності від класу небезпеки і особливості дії на людину.
- •40. Види природного освітлення, його нормування та основні вимога до освітлення приміщень у світлий час доби.
- •41. Поясніть фізичне значення коефіцієнту природної освітленості (кпо) і як його можна визначити в даній точці приміщення?
- •42. Чому нормують природну освітленість за допомогою коефіцієнта природної освітленості (кпо), як його визначають і в яких одиницях виміряють кпо?
- •43. Засоби вимірювання і нормування шуму у приміщеннях?
- •44. Перерахувати організації, що здійснюють державний контроль та нагляд за дотриманням умов законів, правил та норм по охороні праці, їхні права та обов'язки.
- •45. Як організується служба
- •46. Яка відповідальність адміністрації та працюючих з
- •47. Міждержавні стандарти системи стандартів безпеки праці (ссбп), її задачі, стру-ктура, класифікація.
- •48. Які ви знаєте основні нормативні документи по охороні праці, що діють в Україні?
- •49. Нормативно-правові акти України з охорони праці, дія яких пошир.На декілька видів економічної діяльності, їхня структура, позначення й область застосування.
- •50. Нормативно-правові акти України з охорони праці, дія яких поширюється на окремі види економічної діяльності, їхня струк-тура, позначення й область застосування.
- •51. Порядок проведення атестації робочих місць за умовами праці. Задачі атестації робочих місць за умовами праці. Класи умов праці.
- •52. Класифікація небезпечних і шкідливих виробничих факторів по походженню, по характеру впливу на людину, по ступеню небезпеки.
- •53. Характеристика виробничого пилу, який діє на людину в умовах виробництва. Види захворювань робітників від дії пилу.
31. Перерахувати організації, що здійснюють контроль та нагляд за дотриманням умов законів, правил та норм по охороні праці, їхні права та обов’язки.
Контроль выполнения требований норм и правил по охране труда осуществляют следующие органы:
Генеральный прокурор Украины через органы прокуратуры.
Государственные органы и инспекции (Гос-надзорохрантруда, технический надзор, энергонадзор, пожарный надзор, санитарный надзор и др.).
Отделы охраны труда Госадминистрации.
Советы народных депутатов.
Техническая инспекция профсоюзов.
Отделы охраны труда предприятий.
Административно-общественный контроль на предприятиях (общественные инспекторы или уполномоченные коллектива по вопросам охраны труда, отделы охраны труда предприятий, комиссии по вопросам охраны труда предприятия, трехступенчатый контроль на предприятии и др.). Имеет три ступени:
Первая ступень – мастер и общественный инспектор бригады проверяют состояние условий труда ежедневно на рабочих местах;
Вторая ступень – начальник цеха и общественный инспектор цеха проверяют состояние условий труда два раза в месяц на рабочих местах;
Третья ступень – руководители предприятия и председатель профсоюзного комитета проверяют состояние условий труда один раз в месяц на рабо-чих местах.
В соответствии с Типовым положением, уполномоченные по вопросам ОТ с целью создания безопасных и безвредных условий труда на производстве, оперативного устранения выявленных нарушений осуществляют контроль за:
выполнением требований законодательных и нормативных актов об ОТ;
обеспечением работников инструкциями, положениями по ОТ, действующими в пределах предприятия, и соблюдением их требований работниками;
своевременным и правильным расследованием, документальным оформлением и учетом несчастных случаев и профессиональных заболеваний;
использованием фонда ОТ предприятия по его назначению, и другое.
Уполномоченные по охране труда могут и должны привлекаться к разработке раздела „Охрана труда" коллективных договоров и соглашений, комплексных перспективных планов по охране труда, к работе в комиссиях по вопросам аттестации рабочих мест. Они участвуют: в комиссиях по расследованию профзаболеваний и несчастных случаев на производстве, если пострадавший не является членом профсоюза; в решении вопроса о снижении размера одновременной помощи пострадавшему от несчастного случая вследствие невыполнения работником требований нормативных актов об ОТ; рассмотрении факта наличия производственной ситуации, опасной для здоровья или жизни работника или окружающих его людей и природной среды, в случае отказа работника выполнять по этим причинам порученную ему работу.
Уполномоченные по охране труда имеют право:
1)беспрепятственно проверять состояние безопасности и гигиены труда, соблюдение работниками нормативных актов об ОТ на объектах предприятия или производственного подразделения, коллектив которого его избрал;
2)вносить в специально заведенную для этого книгу обязательные для рассмотрения собственником (руководителем структурного подразделения) предложения по устранению обнаруженных нарушений;
3)требовать от мастера, бригадира или другого руководителя производственного подразделения прекращения работы на рабочем месте в случае создания угрозы жизни или здоровью работающих;
4)вносить предложения о привлечении к ответственности работников, нарушающих нормативные акты об ОТ.
