10. Дайте определение понятию «условия труда» и какие факторы производственной среды включены в это понятие

Условия труда - это совокупность факторов производственной среды, оказывающих влияние на здоровье и работоспособность человека в процессе труда. К этим факторам относят:

1. Производственный микроклимат (температура, относительная влажность, скорость движения воздуха на рабочих местах, а в горячих производствах – и интенсивность тепловых излучений_.).

2. Воздушная среда, хим. состав воздуха, атмосферное давление (содержание кислорода, азота, углекислого газа, инертных газов и вредных веществ - пыли, аэрозолей, газообразных веществ и др.).

3. Различные производственные излучения, энергетические поля и колебания (шум, вибрация, электрические и магнитные поля, электростатическое поле, рентгеновское, радиоактивное и др. излучения).

4. Условия зрительной работы (освещенность рабочих мест, яркость и т.д.).

5. Интенсивность труда (это количество жизненной энергии, затраченной человеком в процессе труда в единицу времени): физические затраты, умственная напряженность.

6. Опасные факторы производственной среды (напряжение, оборудование, краны, высокие температуры нагретых материалов, системы под давлением, возможность взрыва и т.п.).

7. Социально-психологический климат в коллективе.

11. Какие основные способы можно использовать для улучшения условия труда.

Т.к. разработка и внедрение мероприятий по охране труда зависит от организации работ, производственной среды, технологических процессов и т.д., то все возможные методы ОТ можно разбить на следующие четыре группы:

1-Организация производства и труда, являющиеся необходимыми условиями всякого производственного процесса и имеющие большое значение для ОТ;

2-Устройство предприятий и цехов, от которого зависит производственная обстановка и санитарные условия труда. Устройство предприятий и цехов регламентировано нормативными документами (СН, СНиП, ДБН, ВБН, РД и др.);

3-Технологический процесс и оборудование, при проектировании которых закладывается безопасность на предприятии. (Главной задачей ОТ является совершенствование технологических процессов с целью улучшения условий труда);

4-Индивидуальные средства защиты, которые являются вспомогательным, дополнительным средством охраны труда в том случае, если другие методы не дали желаемого результата или возникла аварийная ситуация.

Улучшение условий труда обычно требует комплексного осуществления мероприятий всех указанных групп.

12. Кто и как осуществляет надзор и контроль за соблюдением условий требования и норм по охране труда?

Высший надзор за соблюдением и правильным применением законов об охране труда осуществляется Генеральным прокурором Украины и подчиненными ему прокурорами.

В качестве итога можно константировать, что контроль выполнения требований норм и правил по ОТ осуществляют следующие органы:

1) Генеральный прокурор Украины через органы прокуратуры.

2) Государственные органы и инспекции (Госнадзор охраны труда, технический надзор, энергонадзор, пожарный надзор, санитарный надзор и др.).

3)Отделы охраны труда Госадминистрации.

4) Советы народных депутатов.

5)Техническая инспекция профсоюзов.

6) Административно-общественный контроль на предприятиях (общественные инспекторы или уполномоченные коллектива по вопросам ОТ, отделы ОТ предприятий, комиссии по вопросам ОТ предприятия, трехступенчатый контроль на предприятии и др.).

Получила развитие система административно-общественного контроля за состоянием ОТ. Эта система имеет три ступени:

Первая ступень – мастер и общественный инспектор бригады проверяют состояние условий труда ежедневно на рабочих местах;

Вторая ступень – начальник цеха и общественный инспектор цеха проверяют состояние условий труда два раза в месяц на рабочих местах;

Третья ступень – руководители предприятия и председатель профсоюзного комитета проверяют состояние условий труда один раз в месяц на рабочих местах.