- •Основные принципы организации химических производств.
- •Производственная структура химического предприятия.
- •3. Организационные типы производств и факторы их определяющие.
- •Структура и длительность производственного цикла.
- •Поточный метод. Признаки поточного производства. Показатели поточных линий.
- •6. Понятие и показатели производственной мощности.
- •7. Расчет производственной мощности в прерывном и непрерывном производствах.
- •8. Использование бизнес-плана при организации новых производств.
- •9.Организация и планирование подготовки химического производства. Содержание, этапы, задачи подготовки.
- •10. Экономическое содержание и эффективность специализации как формы общественной организации производства.
- •11. Принципы и факторы размещения химических предприятий на территории страны.
- •12. Производственные ресурсы предприятия: основные средства, материальные, трудовые.
- •13. Понятие амортизации основных средств, расчет сумм и норм амортизации.
- •18. Система налогообложения как регулятор экономической деятельности предприятий. Развитие налоговой системы в рф.
- •14 Оборотные средства химических предприятий: понятие, структура, источники образования и способы расчета.
- •15. Показатели эффективности использования основных средств и их анализ.
- •16. Концентрация химических производств: понятие, преимущества и недостатки этой формы, показатели уровня концентрации.
- •17. Комбинирование в химической промышленности: понятие, преимущества, недостатки, показатели уровня комбинирования.
- •19. Общие признаки промышленных предприятий, особенности предприятий химических отраслей.
- •20. Организационно-правовые формы промышленных предприятий, их характерные черты и основные задачи.
- •21. Себестоимость, цена и рентабельность химической продукции.
- •23. Источники загрязнения атмосферы. Методы борьбы с загрязнениями.
- •22. Понятие экономического ущерба от деятельности химического предприятия.
- •24. Источники загрязнения водоемов. Методы борьбы с загрязнениями.
- •Организация труда, ее задачи, функции и принципы.
- •26. Методы изучения затрат рабочего времени.
- •27. Нормы труда, классификация и методы установления.
- •29. Сущность и содержание системного анализа управления химическим предприятием.
- •28. Совершенствование организации оплаты труда на тарифной основе.
- •30. Эвристические и комбинированные методы системного анализа, их характеристика и основное содержание.
- •33. Основные задачи и методы анализа себестоимости продукции, его возможные результаты.
- •31. Основные задачи и методы оценки финансового состояния химического предприятия.
- •32. Основные задачи и методы анализа прибыли и рентабельности.
- •34. Основные задачи и методы анализа эффективности использования оборотных средств.
- •38. Методика и основные приемы технико-экономического анализа (тэа).
- •35. Основные задачи и методы анализа объемов производства и реализации химической продукции.
- •36. Основные задачи и методы анализа основных производственных фондов (опф)
- •37. Роль и значение технико-экономического анализа в определении путей повышения эффективности производства.
- •39. Место логистики в системе управления химическим предприятием.
- •40. Показатели качества логистического обслуживания химических предприятий.
- •41. Структура и состав производственно-коммерческой логистики предприятия.
- •42. Сфера и граница действия закупочной и сбытовой логистики.
- •43. Система управления запасами на химическом предприятии.
- •44. Задачи и содержание стратегического и оперативного планирования.
- •45. Задачи и содержание плана по труду и кадрам. Порядок его разработки.
- •46. Взаимосвязь функциональных планов в системе оперативного плана предприятия.
- •47. Источники формирования и направления использования прибыли.
- •48. Роль маркетинга в управлении химическим предприятием.
- •49. Формирование целей маркетинга химического предприятия.
- •50. Разработка рыночной стратегии и методы ее реализации на химическом предприятии.
- •51. Этапы составления плана маркетинга на химическом предприятии.
- •52. Выбор каналов и методов товародвижения.
- •53. Основные ценообразующие факторы. Виды торговых цен, их характеристика.
- •54. Содержание, принципы и процессы управления затратами на предприятии.
- •56. Технико-экономический анализ затрат. Система «директ-костинг» и возможности ее применения.
- •55. Информационное обеспечение управления затратами. Контроллинг как процесс информационного обеспечения управления затратами.
- •57. Состав и классификация затрат на производство и реализацию продукции.
- •58. Жизненный цикл (Жц) продукции. Факторы, влияющие на формирование качества на этапах жизненного цикла.
- •59. Стандарты серии исо-9000 – их характеристика, цели создания и использования в практике отечественного хозяйствования.
- •60. Понятие и виды инвестиций. Сущность ип.
- •61. Технико-экономическое обоснование инвестиционных проектов.
- •63. Учет факторов неопределенности и оценка риска инвестиций.
- •64. Понятие и сущность инноваций.
- •65. Формы инновационного предпринимательства. Финансово-промышленные группы и малый инновационный бизнес.
- •66. Финансирование инновационной деятельности.
- •69. Основные элементы финансового менеджмента на химическом предприятии.
- •67. Организационная структура управления предприятием. Методы ее обоснования.
- •68. Общая характеристика менеджеров химических предприятий. Особые требования к руководителям.
- •71. Элементы кадрового менеджмента на химическом предприятии
- •72. Классификация технических средств управления производством. Новые технические средства менеджмента.
- •73. Управленческая информация: требования, классификация, формы, особенности сбора и обработки.
- •74. Система финансовой отчетности предприятий.
- •75.Виды и эффективность ценных бумаг цб.
30. Эвристические и комбинированные методы системного анализа, их характеристика и основное содержание.
Эвристические методы системного анализа – методы, основанные на экспертных оценках - методы структуризации проблемы. Используются в основном для прогнозирования состояния объекта в условиях частичной/полной неопределённости, когда основным источником получения сведений является интуиция учёных/специалистов.
Эвристические методы – основаны на получении экспертных оценок, их обработке и выдаче рекомендаций. Обработка экспертных оценок ведется путем:
- Ранжирования.
- Непосредственной оценки.
Наиболее распространённый метод экспертных оценок. Суть: организованный сбор суждений и предложений экспертов по исследуемой проблеме с последующей обработкой полученных ответов. Опрос может быть индивидуальным, коллективным, очным, заочным, анонимны и др. Разновидности метода экспертных оценок:
Метод «Дельфи»: сущность метода заключается в проведении экспертного опроса в несколько туров. Метод предполагает предварительное ознакомление привлекаемых экспертов с ситуацией с помощью какой-либо модели, такой моделью может быть как строгая математическая модель (например экономическая модель развития экономики), так и неформально описание процесса, например, сценарий. В тех случаях, когда отсутствуют объективные данные, что относится в особенности к информации о будущем, метод «Дельфи» представляется самым надежным средством получения данных.
Метод «мозговой атаки»: основан на гипотезе, что среди большого числа идей имеется по меньшей мере несколько хороших, полезных для решения проблем. В зависимости от принятых правил и жесткости их выполнения различают прямую мозговую атаку, метод обмена мнениями, методы типа комиссий, судов. На практике подобием сессий коллективной генерацией идей являются разного рода совещания.
Метод сценариев: сценарием называется любой документ, содержащий анализ рассматриваемой проблемы предложения по ее решению или по развитию системы независимо от того, в какой форме он представлен. Данный метод является средством первичного упорядочения проблемы и средством получения и сбора информации о взаимосвязях проблемы с другими проблемами и о возможных и вероятных направлениях ее развития. Главной областью применении этого метода является этап системного анализа – анализ проблемы.
Метод непосредственных оценок: состоит в том, что диапазон изменения какой-либо качественной переменной разбивается на несколько интервалов, каждому из которых присваивается определенная оценка (н\р от 0 до 100). задача эксперта заключается в помещении каждого рассматриваемого объекта в определенный оценочный интервал в соответствии с предложениями эксперта об их значимости. Использование рангов при сопоставлении альтернатив упрощает выбор наиболее предпочтительной, однако низкое качество одного из факторов может быть компенсировании за счет более высокого качества другого фактора. Для повышении надежности оценок используются интервальные и порядковые шкалы, а также специальные методы: последовательных предпочтений, парных сравнений и т.п.
Комбинированные методы системного анализа – методы, основанные одновременно на использовании экспертных оценок и на математических методах. Например: декомпозиция проблемы на подпроблемы (структуризация проблемы) осуществляется с помощью построения «дерева целей». Здесь и реализованы комбинированные методы системного анализа. Верхние уровни «дерева целей» решаются эвристическими методами, а низшие – математическими. Метод PATTERN – комбинированный – дополнение к «дереву целей» (суть: изучаемая проблема расчленяется на ряд подпроблем/задач/элементов, которые выстраиваются в «дерево решений», оценки отдельных экспертов подвергаются открытому обсуждению) реализуется в три этапа:
Строится дерево целей.
Разработка критериев выбора решения.
Оценка каждого варианта с точки зрения важности критериев.
Выбор наилучшего варианта решения проблемы.