Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Скачиваний:
69
Добавлен:
02.05.2014
Размер:
505.34 Кб
Скачать

7. Особые условия

7.1. Сотруднику без предварительного разрешения руководства Общества запрещается:

  • выносить из помещения Общества и/или передавать посторонним ли­цам образцы, орудия и средства труда, коммерческие и иные служебные до­кументы (их копии);

  • приносить в помещение Общества и пользоваться фотоаппаратурой и иной копировальной аппаратурой.

Продолжение прил.

7.2. При прекращении настоящего контракта по любой причине, предусмотренной настоящим контрактом, Сотрудник обязуется передать по акту в течение 14 дней до окончания трудовых отношений служебные документы и материальные ценности лицу, уполномоченному Обществом. Невыполнение этой обязанности дает право Обществу задержать окончательный расчет с Сотрудником; при этом Сотрудник обязуется не предъявлять Обществу в связи с этим каких-либо требований. Если задержка взаиморасчетов происходит по вине Сотрудника, оплата труда последнему по истечении 14 дней не производится. Если взаиморасчеты в определенные сроки не произведены между сторонами по вине Общества, последнее несет ответственность перед Сотрудником в соответствии с действующим законодательством.

8. Условия расторжения контракта

  1. За 14 дней до даты окончания действия настоящего контракта Со­трудник должен быть официально извещен о перезаключении контракта на новый срок или его расторжении.

  2. Настоящий контракт может быть досрочно расторгнут по инициати­ве Сотрудника путем подачи письменного заявления за 14 дней до даты, с которой расторгается контракт.

  3. Настоящий контракт может быть досрочно расторгнут по инициати­ве руководства Общества в соответствии с Трудовым кодексом РФ, без дальнейшего трудоустройства Сотрудника.

  4. Выходное пособие при увольнении Сотрудника выплачивается в случаях, предусмотренных действующим законодательством.

9. Заключительные положения

  1. Изменение условий настоящего контракта возможно только по со­глашению Сторон.

  2. В случае возникновения между Сторонами спора он подлежит уре­гулированию путем переговоров.

Если спор между Сторонами не будет урегулирован, то он подле­жит разрешению в порядке, установленном действующим законодательст­вом о труде.

Продолжение прил.

9.4. Во всем остальном, что не предусмотрено настоящим контрактом, Стороны руководствуются действующим на территории Российской Феде­рации законодательством о труде.

9.5 Настоящий контракт вступает в силу с даты его подписания Сторо­нами.

9.6. Настоящий контракт составлен в 2 экземплярах, один из которых храниться в делах Общества, а второй - у Сотрудника.

10. Юридические адреса сторон:

Общество:

ОАО «Лизинговая компания

«Ликострой»

Б. Палашевский пер., 9, стр. 1

Москва, 453104

Сотрудник:

Кондратьев Алексей Борисович

ул. Катукова,д. 10, к. 2, кв. 207,

Москва, 450066, тел.:230-45-45

подпись

И. А. Дашкова

подпись

А. Б. Кондратьев

Продолжение прил.

Форма № 12-1-1

Приложение № 2

к приказу МНС России

от 27.11.98 №ГБ-3-12/309

« 12» апреля 2008 г.

число месяц (прописью) год

в Налоговую инспекцию ГНИ-1 ЦАО г.Уфы_____

(наименование налогового органа и его код)

7

7

0

1

__________________________________________________