Тема 8 Аграрні правовідносини членства та участі

1. Правовий статус засновників та членів С\с/г підприємств кооперативного типу.

2. Правовий статус засн. і членів ФГ.

3. С/г підприємств корпоративного типу.

№ 1

ЗУ Про КСП засновниками можуть бути будь-які громадяни України які виявили бажання створити підприємство.

Засновниками СГК – громадяни України та юр. особи, і мають бути с/г товаровиробниками.

ФГ – фіз. особи.

СГОК – фіз. і юр особи.

Право членства в с/г підприємства кооперативного типу – сукупність пр норм стосовно реалізації права громадян стати їх членом, порядку і умов вступу та виходу з їх складу, визначення і реалізація їх правомочностей як поєднання членських прав і обов’язків та про припинення членства.

СГК :

Дійсний член – особа зробила внесок (вступний, пайовий) в статутний фонд, дотримуються статуту і визнають його, користується його послугами, формують фонди та користуються правом ухвального голосу, тобто бере участь у діяльності підприємства.

Асоційований член – особа яка зробила пайовий внесок та користується правом дорадчого голосу.

Підстави набуття членства:

• Досягнення відповідного віку (з 16 р.)

• Визнання ви виконання вимог статуту

• Внесення пайового та вступного внеску

Стадії :

1. Подання письмової заяви про правління.

2. Розгляд заяви та прийняття рішення

3. Схвалення загальними зборами рішення правління

4. Внесення вступного та пайового внеску в порядку, розмірах та строках, які визначені статутом.

Вступний внесок входить до неподільного фонду і не повертається.

Пайовий – до пайового і повертається при виході члена з кооперативу.

Правовий статус: права, обов’язки, які системно впорядковані, гарантовані державою і охоронювані законом.

Основні загальні риси:

1. Особистий характер.

2. Рівність

3. Члени не можуть відмовитись від прав та обов’язків

4. Вони розповсюджуються на усіх членів кооперативу.

Класифікація прав і обов’язків: Дійсні члени

1. Вступні організаційні : які виникають в процесі утворення та припинення діяльності, набуття та припинення членства.

2. Членські трудові: обов’язкова трудова участь у СВК

3. Членські майнові : 1. Виконувати свої зобов’язання перед кооперативом, які пов’язані з майновою участю.

2. Прова власності на пай в разі виходу з підприємства.

3. Передання свого паю у спадщину

Обов’язки:

1. Відповідати за зобов’язаннями кооперативу в межах майнового пайового внеску.

2. Одержання кооперативних виплат

ДЛЯ КСП :

1. Член має право розпоряджатися своїм паєм на власний розсуд лише після припинення членства .

2. У разі виходу члени мають право на отримання паю в натурі, грішми, цінними паперами відповідно до статуту.

3. Членам щорічно нараховується частина прибутку залежно від частки в пайовому фонді і право залежить від їх трудового внеску.

4. Членські земельні : власники зем діл, паїв мають право: 1. Самостійно господарювати на землі відповідно до цільового призначення. 2. Використовувати для потреб господарства наявні на зем діл корисні копалини і т. д. 3. Право власності на вироблену с/г продукцію 4. Надавати зем діл ін. особі у користування .

5. Членські соціальні

6. Членські управлінські : особа має право брати участь у діяльності підприємства, бути обраним до правління.

Підстави припинення членства:

1. Вихід з кооперативу

2. Ліквідація підприємства

3. Смерть особи

№ 2

Вимоги до засновників ФГ:

1. Громадянство України.

2. Досягнення віку 18 р.

3. Наявність у приватній власності або в оренді зем діл.

4. Проходження професійного відбору.

№ 3

Право засновництва громадянами агр. підприємств корпоративного типу – сукупність пр норм ГК, ЗУ Про ГТ, ін. законів, які регламентують правила щодо укладання установчої угоди, виробництво, перероблення та реалізацію с/г продукції, порядок здійснення процедур, встановлення прав та обов’язків засновників, обсяг їх відповідальності і процедуру реєстрації підприємств.

Право участі – сукупність правових норм, законів та установчих документів, якими регламентуються їх корпоративні права та обов’язки щодо участі у формуванні статутного фонду, права власності і його частки (паю), розподіл прибутку, участь в управлінні, припинення участі в товаристві, а також правомчностей у разі ліквідації чи реорганізації.

Засновниками та учасниками можуть бути фіз. та юр. особи.

Засновники повинні виконувати:

1. Зробити повідомлення про намір створити товариство

2. Підписати акції

3. Провести установчі збори

4. Здійснити д. реєстрацію.

Учасники мають право:

1. Брати участь в управлінні справами

2. Брати участь у розподілі прибутку корпоративного підприємства

3. Одержувати дивіденди

4. Вийти в установленому законом порядку з підприємства

5. Одержувати інформацію про діяльність підприємства.

Вкладами можуть бути:

• Будинки, споруди, обладнання та ін.

• Цінні папери

• Грошові кошти

• Земельні ділянки

ДЗ що можна вносити в статутний капітал (зем ділянку чи пай). вклад

Діяльність пов’язана з обробітком землі.

Предмет формування статутного капіталу:

• Майно

• Природні ресурси

• Цінні папери

• Права майнового і немайнового х-ру

Виробництво с/г продукції.

Сезонний х-р праці.

Оплата праці здійснюється у натуральному вигляді.

Корпоративне право припиняється у разі:

• Реорганізації ( вся сукупність його прав і обов’язків переходить о його правонаступників)

• Ліквідації