Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Teoria_upravlenia_ochnoe_GMU.doc
Скачиваний:
1
Добавлен:
03.09.2019
Размер:
288.77 Кб
Скачать

ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО ПО ОБРАЗОВАНИЮ

Федеральное государственное образовательное учреждение

высшего профессионального образования

«УРАЛЬСКАЯ АКАДЕМИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ»

(УрАГС)

Челябинский институт (филиал)

Кафедра экономики и менеджмента теория управления

Учебно-методический комплекс

Для очной формы обучения по специальности

080504.65 - «Государственное и муниципальное управление»

Составитель: Т.Ю. Савченко,

канд. экон. наук, доцент

Челябинск

2009

Теория управления: Учебно-методический комплекс / Сост. Т.Ю. Савченко. - Челябинск, 2009. - 43с.

Для специальности 080504.65 - "Государственное и муниципальное управление".

Утверждено и рекомендовано к печати на заседании кафедры экономики и менеджмента ЧИ УрАГС, протокол № 10 от 18 июня 2009 г.

Савченко Т.Ю., сост., 2009

ЧИ УрАГС, 2009

1. Введение

Данная программа рассчитана на студентов специальности 080504.65 - «Государственное и муниципальное управление», входит в блок дисциплин «Общепрофессиональные дисциплины» с шифром ОПД.Ф.08 в ГОС ВПО, утвержденном МО РФ в 2000 г. В программе обозначены требования к уровню знаний, умений и навыков, приобретенных в результате изучения дисциплины; предмет, цели и задачи курса; список обязательной и дополнительной литературы, необходимой для изучения курса.

1.1. Требования Государственного образовательного стандарта.

Согласно ГОС ВПО для специальности 080504.65 - «Государственное и муниципальное управление» в обязательный минимум содержания образовательной программы подготовки должны входить следующие дидактические единицы: Сущность и содержание теории управления. Эволюция управленческой мысли. Новая управленческая парадигма. Теоретические основы менеджмента и его современное состояние. Проблемы менеджмента в условиях перехода к рыночным отношениям. Цели и функции теории управления. Функциональное разделение управленческого труда. Внутренняя и внешняя среда в управлении. Организационные формы и структуры управления. Общенаучные методы теории управления. Методы управленческого воздействия. Методы решения управленческих проблем и реализации функций менеджмента. Методология и организация процесса разработки управленческого решения. Целевая ориентация управленческих решений. Анализ альтернатив действий. Коммуникация в процессе управления. Управление как процесс. Решения в процессе управления. Модели и методы принятия решений. Ситуационный подход в процессе управления. Основы кадровой политики на предприятии. Активизация человеческого ресурса. Условия и факторы результативной работы менеджера. Культура и стиль. Государственная служба, управление и этика. Специфические требования к государственному аппарату и его работникам. Понятия, сущность и содержание эффективности менеджмента. Затраты на управление. Управление нововведениями и развитием теории управления. Системный подход. Исследование систем управления и их проектирование. Приемы разработки и выбора управленческих решений в условиях неопределенности и риска.

2. Требования к уровню освоения дисциплины.

В результате изучения учебной дисциплины студенты должны:

иметь представление:

  • о предмете и структуре теории управления различными системами и о менеджменте

  • о системе менеджмента и закономерностях его формирования и функционирования.

  • о истории развития управления и особенностях менеджмента;

знать:

  • место и функции менеджера в организации;

  • разные подходы к управлению;

  • понятие и способы организации эффективных коммуникаций;

  • прогрессивные подходы к принятию эффективных решений;

  • механизм взаимодействия в организации и принципы делегирования полномочий и ответственности, типы организаций;

  • системы экономической мотивации;

  • процесс контроля и его характеристики.

уметь:

  • самостоятельно работать с литературой;

  • рационально читать, проводить совещания, встречи, собеседования, грамотно подготовить доклад или сообщение;

  • разработать цель и основные задачи самостоятельной работы;

  • строить эффективные коммуникации, выбирать оптимальные способы кодирования и каналы для передачи информации;

  • принимать стандартные и нестандартные управленческие решения, использовать для этого различные экономические модели;

  • разрабатывать структуру управления организацией;

  • применять различные формы экономической мотивации.

владеть:

  • специальной экономической терминологией;

  • навыками самостоятельного овладения новыми знаниями, используя современные образовательные технологии;

  • навыками профессиональной аргументации при разборе стандартных ситуаций в сфере предстоящей деятельности;

  • основными методическими приемами чтения лекций, проведения семинарских занятий.

Студенты академии, успешно усвоившие предлагаемые знания могут использовать их в процессе руководства социальными и хозяйственными организациями.

Требования к уровню подготовки для освоения дисциплины.

Изучение дисциплины базируется на следующих курсах общей и специальной подготовки:

  • философия;

  • экономическая теория;

  • психология и педагогика;

  • теория организации.

Тут вы можете оставить комментарий к выбранному абзацу или сообщить об ошибке.

Оставленные комментарии видны всем.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]