1. Почему в кооперативы, прежде всего, объединяются люди среднего социального класса, имеющие небольшие доходы?

2. Объясните с позиции гражданского законодательства рф, почему гражданин, не достигший 16-тилетнего возраста, не может стать членом кооператива?

3. Почему в образном “здании” кооперации пайщики являются “цементом”? Модуль 1.007 Задание для самостоятельной работы.

Приведите примеры кооперативов, кооперативных союзов и кооперации в вашей местности (городе, районе, селе, республике).

Модуль 2.001 Понятие, возникновение и роль кооперативных ценностей.

В недрах кооперативного движения, как движения общественного, давно уже сложилась своеобразная идеология – идеология защиты интересов, прежде всего людей физического и умственного труда, мелких собственников, относительно небогатых потребителей товаров и услуг.

Кооперативный идеал составляет в конечном итоге высшую цель совместной деятельности кооператоров – достижение свободы личности, благополучия всех членов кооператива. И прежде всего это не материальное благополучие, а духовное, которое достигается через совместный труд, единство целей и взглядов пайщиков. Еще в 1844 году первые кооператоры “Общества справедливых Рочдейльских пионеров” провозгласили, что четверть всей получаемой прибыли они намерены использовать на культурное развитие пайщиков. В дореволюционной России был провозглашен девиз российских кооператоров “ В единении – сила”.

В последней четверти 20 века кооператоры разных стран активно обсуждали вопрос об основных ценностях кооперации и, в конечном итоге вся мировая кооперативная общественность провозгласила основные моральные, этические ценности кооперации.

Модуль 2.002 Современные кооперативные ценности.

1. Взаимопомощь – это можно рассматривать как самопомощь. Пайщики, объединяясь в общества, стремятся удовлетворить свои потребности. Кооператив помогает им в этом, продажей товаров, оказанием услуг, производством работ. Большую часть своей прибыли кооператив стремится истратить на моральную, социальную поддержку пайщиков, проявляя заботу об их образовании, культуре, духовности.

С другой стороны пайщики также оказывают кооперативу определенную помощь. А именно, это выражается в уплате паевых взносов, участии своими идеями в управлении кооперативом, преданностью его идеалам.

Следовательно, эта кооперативная ценность выражается призывом «Один за всех и все за одного».

2. Демократия выражается в самоуправлении и самоконтроле пайщиков. Высшая, по сути, не принудительная “власть“ в кооперативе принадлежит его членам. Каждый пайщик может принять участие в управлении кооперативом, почувствовать свою значимость и силу своего голоса при совместном принятии решений.

3. Равенство - в осуществлении своих уставных законных прав пайщики равны между собой. Это проявляется в количестве голосов при принятии решений, в пользовании благами и льготами кооператива, в возможности быть избранными в органы управления и контроля. Равенство объединяет пайщиков, сплачивает их и умножает силу кооператива.

4. Справедливость - ценность, подчеркивающая значение для кооператива каждого его члена. Справедливым должно быть отношение к каждому в вопросах распределения прибыли, установления паевых взносов, распределение льгот и т.д. Справедливость – высшая ценность любого демократического общества.

5. Солидарность – сотрудничество, единство интересов и целей пайщиков в кооперативе и кооперативов в союзе. Кооперация - это единая система кооперативов и их союзов. В этом объединении проявляется сила кооперации. Перевод самого слова “кооперация” с латинского языка означает “единение, сотрудничество”.

Солидарность проявляется и в ответственности пайщиков за результаты совместной экономической деятельности.

Модуль 2.003 Понятие, возникновение и роль кооперативных принципов.

Кооперативные принципы – это модель поведения, алгоритмы действия членов кооператива и его выборных органов.

• По каким ценам продавать товар?

• Как распределить прибыль?

• Какая деятельность кооператива должна быть обязательной?

Ответы на эти и многие другие вопросы нашли отражение в кооперативных принципах. На основе этих принципов разрабатываются уставы кооперативов. Принципы являются руководящими правилами для законодательных органов государства при разработке и принятии законов, регулирующих деятельность кооперативов.

Первые кооперативные принципы (правила) были выработаны пайщиками “Общества справедливых Рочдейльских пионеров” в 1844 году. Их было всего четыре:

• Закупать товары по оптовым ценам, а продавать по средним розничным.

• Продавать товары только за наличный расчет.

• Каждый пайщик должен участвовать в делах кооператива.

• Прибыль распределять между пайщиками в зависимости от того, кто, сколько товаров купил за год.

С тех пор за более чем вековой период развития кооперации принципы претерпели многие существенные изменения. Это связано с общими сдвигами в экономике и общественной жизни страны.

Современные кооперативные принципы были приняты на 31 конгрессе МКА в 1996 году.

Модуль 2.004 Современные кооперативные принципы.

1. Добровольность. Вступление пайщиков в кооператив и выход из него осуществляется на добровольной основе. Каждый принимает это решение по своей доброй воле. Добровольным является также объединение кооперативов в союзы. Это решение принимают пайщики большинством голосов.

2. Открытость. Наряду с существующими закрытыми обществами кооперативы являются открытыми организациями, то есть доступными для всех желающих участвовать в них. Не допускается чинить препятствия для вступления в кооперативы по признакам пола, национальности, образования и др. Единственным препятствием может быть возраст (до 16 лет).

3. Экономическое участие пайщиков в делах кооператива. Оно выражается, прежде всего, во внесении паевого и вступительного взносов. В дальнейшем участие пайщика выражается в его сделках с кооперативом. Под сделками понимается покупка товаров в магазинах кооператива, пользование его услугами, заключение договоров контрактации и др.

4. Личное членство в кооперативе. Кооператив – это организация людей, а не капиталов. Здесь правят люди, его пайщики. Именно они являются подлинными и законными хозяевами в кооперативной организации, именно они принимают все решения и контролируют их исполнение. Членство в кооперативе нельзя передать другому лицу, как можно передать акцию. Каждый пайщик имеет свой лицевой счет, каждому выдается личная паевая книжка.

5. Самоуправление и независимость. Кооперативы самоуправляемые организации, они самостоятельно выбирают путь развития, самоокупаемые, самофинансирующиеся. Никто другой, в том числе и государство, не вправе вмешиваться в их деятельность.

6. Образование, повышение квалификации и информационное обеспечение. Суть этого принципа заключается, прежде всего, в том, что любой кооператив заинтересован в образовании своих пайщиков. Кооперативное образование строится по двум направлениям: просветительское и профессиональное. Просветительское предполагает информирование пайщиков и всего населения в области теории и практики кооперативного движения и ставит задачу пропаганды идей кооперации. Профессиональное предполагает проявление заботы кооператива о повышении профессионального уровня пайщиков, оплату их обучения в специальных учебных заведениях. Информационное обеспечение предполагает возможность информирования пайщиков через СМИ и другие доступные средства о работе кооперативов всей системы. Доступность не конфиденциальной информации гарантируется любому пайщику.

7. Забота о пайщиках. Малообеспеченные пайщики, многосемейные, инвалиды и пенсионеры должны чувствовать особую заботу со стороны кооператива. Это выражается не только в материальной, но и в моральной поддержке и помощи.

8. Забота об обществе. Кооперативы заботятся об устойчивом развитии общества в целом. Примеры такой заботы выражаются в благотворительности, участии в экологических программах, борьбе с бедностью и безработицей.

Модуль 2.005 Контрольные вопросы.

1. Что общего между кооперативными и библейскими ценностями?

2. По каким причинам материальное участие пайщиков необходимо кооперативу?

3. Какие правила “Рочдейльских пионеров ‘были положены в основу современных кооперативных принципов?

4. Какое практическое значение имеют кооперативные ценности?