- •Глава 1
- •Глава I. История государственного управления: традиции и новации
- •Глава 1. История государственного управления: традиции и новации
- •Глава 1. История государственного управления: традиции и новации
- •Глава 1. История государственного управления: традиции и новации
- •Глава 1. История государстпенного управления: традиции и новации
- •Глава 1. История государственного управления: традиции и новации
- •Глава 1. История государственного управления: традиции и новации
- •Глава 1. История государственного управления: традиции
- •Глава I. История государственного управления: традиции и новации
- •Глава 1. История государственного управления: традиции и новации
- •Глава 1. История государственного управления: традиции и новации
- •Глава I. История государственного управления: традиции и 1.3. Основные этапы разви гия теории государственного управления
- •Глава 1. История государственного управления: традиции и новации
- •Глава 1. История государственного управления: традиции и новации
- •Глава 1. История государственного управления: традиции и новации
- •Глава 1. История государственного управления: традиции
- •Глава 1. История государственного управления: традиции и новации
- •Глава 1. История государственного управления: традиции и новации
- •Глава 1. История государственного управления: традиции и
- •Глава 1. История государственно
- •Информационная модель управления
- •Глава 2
- •Глава 2. Методологические основы теории государственного управления
- •Глава 2. Методологические основы теории гос
- •Глава 2. Методологические
- •Глава 2. Методологические основы теории государственного управления
- •Глава 2. Методологические основы теории государственного управления
- •Глава 2. Методологические основы теории государственного управление 2.2. Рассуждения о методе
- •Глава 2. Методологические основы теории государственного управле}
- •Глава 2. Методологические основы теории государственного управления
- •Глава 2. Методологические основы теории государственного управления
- •Глава 2. Методологические основы теории государственного управления
- •Глава 2. Методологические основы теории государственного управления
- •Глава 2. Методологические основы теории государственного управления
- •Глава 2. Методологические основы теории государственного управления
- •Глава 2. Методологические основы теории государственного управления
- •Глава 2. Методологические основы теории государственного управления
- •Глава 2. Методологические основы теории государственного управления
- •Глава 2. Методологические основы теории государственного управления
- •Глава 2. Методологические основы теории госу,
- •Глава 3
- •Глава 3. Современная система государственного и муниципального управления...
- •Глава 3. Современная система государственного и мунициш
- •Глава 3. Современная система государственного и муниципального управления...
- •Глава 3. Современная система государственного и муниципального управления...
- •Глава 3. Современная система государственного и муниципального управления...
- •Глава 3. Современная система государственного и муниципального управления.
- •Глава 4
- •Глава 4. Политическое управление в современном государстве
- •Глава 4. Политическое управление в современном государстве
- •Глава 4. Политическое управление в современном государстве
- •Глава 4. Политическое управление в современном государстве
- •Глава 4. Политическое управление в современном государстве
- •Глава 5
- •Глава 5. Государственная служба
- •Глава 5. Государственная служба
- •Глава 5. Государственная служба
- •Глава 5. Государственная служба
- •Глава 5. Государственная служба
- •Глава 5. Государственная служба
- •Глава 5. Государственная служба
- •Глава 5. Государственная служба
- •Глава 5. Государственная служба
- •Глава 5. Государственная служба
- •Глава 5. Государственная служба
- •Глава 5. Государственная служба
- •Глава 5. Государственная служба
- •Глава 5. Государственная служба
- •Глава 5. Государственная служба
- •Глава 5. Государственная служба
- •Глава 5. Государственная служба
- •Глава 5. Государственная служба
- •Глава 5. Государственная служба
- •Глава 5. Государственная служба
- •Глава 5. Государственная служба
- •Глава 5. Государственная служба
- •Глава 5. Государственная служба
- •Глава 6
- •Глава 6. Менеджмент в государственных организациях
- •Глава 6. Менеджмент в государственных организациях
- •Глава 6. Менеджмент в государственных организациях
- •Глава 6. Менеджмент в государствен
- •Глава 6. Менеджмент в государственных организациях
- •Глава 6. Менеджмент в государственных организа
- •Глава 6. Менеджмент в государственных организациях
- •Глава 6. Менеджмент в государственных организациях
- •Глава 6. Менеджмент в государственных организациях
- •Глава 6. Менеджмент в
- •Глава 6. Менеджмент в государственных организациях
- •Глава 6. Менеджмент в
- •Глава 6. Менеджмент в государственных организациях
- •Глава 6. Менеджмент в государственных организациях
- •Глава 7
- •Глава 7. Связь с общественностью в государственных организациях
- •Глава 7. Связь с общественностью в государственных организациях
- •Глава 7. Связь с общественностью в государственных организациях
- •Глава 7. Связь с общественностью в государственных организациях
- •Глава 8
- •Глава 9
- •Глава 9. Разработка и проведение административных реформ
- •Глава 9. Разработка и проведение административных реформ
- •Глава 9. Разработка и проведение административных реформ
- •Глава 9. Разработка и проведение административных реформ
- •Глава 9. Разработка и проведение административных реформ
- •Глава 9. Разработка и проведение административных реформ
- •Глава 9. Разработка и проведение административных реформ
- •Глава 9. Разработка и проведение административных реформ
- •Глава 9. Разработка и проведение административных реформ
- •Глава 9. Разработка и проведение административных реформ
- •Глава 9. Разработка и проведение административных реформ
- •Глава 9. Разработка и проведение административных реформ
- •Глава 9. Разработка и проведение административных реформ
- •Глава 9. Разработка и проведение административных реформ
- •Глава 9. Разработка и проведение административных реформ
- •Глава 9. Разработка и проведение административных реформ
- •Глава 9. Разработка и проведение административных реформ
- •Глава 9. Разработка и проведение административных реформ
- •Глава 9. Разработка и проведение административных реформ
- •Глава 9. Разработка и проведение административных реформ
- •Глава 9. Разработка и проведение административных реформ
- •Тема1 История государственного управления
- •Тема 4 Политическое управление в современном государстве
- •Тема 5 Государственная служба
- •Тема 6 Менеджмент в государственных организациях
- •Тема 9 Разработка и проведение административных реформ
- •Глава 1. История государственного управления: традиции
- •Глава 2. Методологические основы теории государственного
- •Глава 3. Современная система государственного и
- •143200, Г. Можайск, ул. Мира, д. 93
Глава 2. Методологические основы теории государственного управления
ударстно и перспективы развития теории...
литическая власть уже не в состоянии. Но в этом и нет объективной необходимости — правительства во всех странах жалуются на сверхперегруженность решениями: от вопросов экологии и ядерной энергетики до уничтожения рискованных детских игрушек и ликвидации токсичных мусорных площадок.
Вместе с тем конфликты низкой интенсивности, терроризм, незаконные миграционные потоки, наркотрафик, обострение глобальных проблем — все это требует оперативных, компетентных и точных политических решений высших эшелонов политической власти. Разделение политических решений — единственный адекватный выход в этой ситуации. Специалисты по принятию решений подсчитали, что сегодня даже силовые ведомства на принятие сверхважных политических решений имеют возможность тратить ничтожно малое количество времени — от нескольких часов до нескольких секунд. И в основном это происходит из-за перегруженности центров принятия решений1.
Политической власти трудно будет решиться на реализацию принципа разделения политических решений. Но несколько столетий назад ей также трудно было решиться и на использование системы разделения властей. Однако этот процесс пришлось осуществить ради сохранения самого главного — идеи эффективности присутствия политической власти в обществе. Ведь падение эффективности власти равнозначно падению самой политической власти, поэтому болезненный процесс перераспределения властных полномочий придется пережить — таково объективное требование информационной революции.
Еще одним важным преимуществом создания новых сетевых политических структур станет укрепление капитала общественного доверия внутри государственных организаций и со стороны гражданского общества. Это позволит эффективно решить проблему принятия этического кодекса государственной службы, о необходимости которого столько безуспешно говорилось до сих пор. Нельзя недооценивать значение высокой корпоративной этики в современных государственных организациях, поскольку только атмосфера доверия способствует быстрому и эффективному принятию и исполнению политических решений.
При этом сетевые государственные структуры стремятся максимально использовать творческий потенциал каждого сотрудника, что позволит привлечь талантливых молодых специалистов. Создание в системе государственного управления самоуправляющихся креатив-
' См.: Ларичев О.И. Теория и методы принятия решений. М., 2003. С. 376.
ных ассоциаций, способных принимать и реализовывать политические решения на разных уровнях, — реальный путь повышения эффективности государственного управления.
Одной из фундаментальных потребностей человека является чувство принадлежности к определенному сообществу. Сегодня это чувство реализуется преимущественно в экономической системе общества, что позволяет современному человеку ощутить удовлетворение от единения с коллегами по работе. Кризис системы государственного управления выражается в том, что граждане перестали доверять институтам власти, не интересуются политическими проблемами, не хотят голосовать на выборах или голосуют «против всех».
Для того чтобы современный человек вновь захотел стать частью политического сообщества граждан, необходимо восстановление атмосферы политического доверия в обществе. Не случайно Ф. Фукуя-ма подчеркивает: «Общественный капитал — это возможности, возникающие из наличия доверия в обществе или его частях»1.
В условиях информационной революции стабильность государственной власти, как и гарантии ее сохранения в будущем, обусловлена единственной всепроникающей культурной характеристикой — уровнем доверия, присущим данному обществу. Поэтому государственная власть должна быть в первую очередь заинтересована в позитивных структурных изменениях, адекватных вызовам информационной революции.
2.5. Информационное государство и перспективы развития теории государственного управления: смена парадигм
В условиях информационной революции происходит переосмысление роли и значения государства, призванного решать в современном обществе сверхсложные задачи по координации весьма разнонаправленных процессов — и стихийно-рыночных, и властно-административных, что по-новому ставит многие традиционные проблемы теории государственного управления как науки об оптимальном достижении национальных целей и задач через государственные организации. Информация становится ключевым ресурсом государственной власти, и от умения ее контролировать и направлять в нужное русло во многом зависит эффективность государственного администрирования.
> Fukuyama F. Trust. P. 7.
90