- •Для підготовки до екзамену з дисципліни «економіка підприємств різних типів»
- •Тема 1.1 підприємство як суб'єкт господарювання
- •Економіка як наука, предмет її вивчення
- •Поняття ринку. Взаємозв’язок його елементів
- •Підприємство, його ознаки як самостійної системи господарювання. Основні напрямки діяльності підприємства
- •Мета та завдання підприємств ресторанного господарства на споживчому ринку
- •Тема 1.2. Стратегія діяльності підприємств та її обґрунтування
- •Стратегія підприємства, поняття і етапи розробки
- •Порядок розробки стратегії підприємства відповідно до кон’юнктури ринку, що складається
- •Система стратегічних цілей діяльності підприємств різних типів
- •Вимоги до стратегічних цілей:
- •Стадії цільового планування:
- •Види цілей в системі стратегічного планування:
- •Конкурентоспроможність підприємства і продукції, відмінності між цими поняттями
- •Тема 1.3. Поточне планування діяльності підприємств ресторанного господарства
- •Поняття планування, його принципи та методи
- •Організація планування на підприємствах ресторанного господарства
- •Сутність, значення і завдання економічного аналізу. Види аналізу
- •Значення економічного аналізу
- •Завдання економічного аналізу:
- •Види аналізу
- •Поняття та зміст бізнес-плану
- •Мета, завдання та призначення бізнес-плану Цілі бізнес-плану
- •Завдання бізнес-плану
- •Тема 2.1. Продукція і товарообіг підприємств ресторанного господарства
- •Аналіз обсягу та структури товарообігу і випуску продукції
- •Методика визначення проведення аналізу товарообігу і випуску продукції
- •Виробнича програма, її зміст і порядок складання
- •Виробнича потужність кухні та пропускна спроможність залу
- •Тема 2.2. Ринкове ціноутворення
- •Система цін на товари і послуги. Види цін відповідно до особливостей процесу купівлі-продажу
- •Загальна схема ціноутворення. Методи ціноутворення
- •Методи ціноутворення
- •Елементи, з яких складається ціна
- •Особливості ціноутворення на продукцію ресторанного господарства
- •Цінова політика підприємства
- •Тема 3.1. Матеріальні ресурси
- •Основні засоби: поняття, склад та класифікація
- •Види оцінки основних засобів
- •Знос та амортизація основних засобів
- •Показники, що характеризують ефективність використання основних засобів
- •Оборотні засоби підприємства, їх склад
- •Оборотні засоби поділяють на такі групи.
- •До засобів обігу належать:
- •Показники, що характеризують ефективність використання оборотних засобів
- •Товарні запаси підприємства, їх суть. Тривалість одного обороту товарних запасів, його вплив на діяльність підприємства
- •Методика аналізу товарних запасів
- •Тема 3.2 трудові ресурси
- •Сутність трудових ресурсів і персоналу підприємства. Класифікація персоналу відповідно до виконуваних функцій.
- •Методика планування чисельності працюючих
- •- Чисельність працівників, зайнятих первинною обробкою визначається за формулою:
- •Ефективність та продуктивність праці. Визначення продуктивності праці. Фактори, що впливають на продуктивність праці
- •Аналіз продуктивності праці
- •Фактори, що впливають на продуктивність праці
- •Резерви підвищення продуктивності праці
- •Організація заробітної плати на підприємстві, її елементи. Тарифна сітка, тарифно-кваліфікаційні довідники
- •Форми і системи оплати праці, їх характеристика
- •Державне і договірне регулювання оплати праці
- •Формування фонду оплати праці
- •Тема 3.3. Фінансові ресурси
- •Сутність, функції і види фінансових ресурсів
- •Методика аналізу фінансової стійкості підприємства
- •Показники фінансової стійкості
- •Показники фінансової стійкості
- •Методика аналізу платоспроможності підприємства
- •Суть інвестицій. Фінансові інвестиції і капітальні вкладення, їх характеристика. Джерела фінансування капітальних вкладень
- •Класифікація інвестицій
- •Оцінка ефективності капітальних вкладень
- •Порядок і умови кредитування діяльності підприємства. Вимоги до підприємств позичальників
- •Вимоги до підприємства-позичальника6
- •Порядок надання кредиту підприємству
- •Зміст кредитного договору
- •Тема.4.1. Оптимізація поточних витрат підприємства
- •Класифікація витрат підприємства за елементами та залежно від впливу на витрати змін товарообігу
- •Фактори, які визначають розмір поточних витрат. Шляхи оптимізації витрат підприємства
- •До організаційних факторів відносяться:
- •Шляхи оптимізації (зменшення) витрат:
- •Тема 4.2 обґрунтування прибутковості і рентабельності
- •Доходи підприємства в системі показників діяльності. Види доходів підприємства. Порядок визначення чистого доходу.
- •Види доходів підприємства в залежності від джерел їх формування
- •Система оподаткування підприємств різних типів
- •Прибуток - цільова функція і кінцевий результат діяльності підприємства
- •Порядок визначення і розподілу прибутку
- •Взаємозв’язок об’єму реалізації, витрат і прибутку підприємства. Визначення точки беззбитковості
- •1. Розрахунок точки беззбитковості в кількісному вираженні (шт.)
- •Комплексний аналіз показників підприємства
- •Сутність, види і оцінка ризику
- •Оцінка фінансових втрат, пов’язаних з ризиком
Тема 1.2. Стратегія діяльності підприємств та її обґрунтування
-
Стратегія підприємства, поняття і етапи розробки
Стратегія підприємства – це генеральна комплексна програма дій, яка визначає найважливіші для підприємства проблеми, головні цілі та розподіл ресурсів для їх досягнення .
Вона формулює цілі та способи їхнього досягнення так, щоб показати підприємству певний напрям розвитку.
Стратегічний план – це сукупність взаємоузгоджених заходів і дій, що відображають довгострокові цілі та основні напрямки діяльності з обґрунтуванням ресурсного забезпечення.
Етапи розробки стратегії підприємства:
-
визначення місії підприємства – підприємець вибирає рід діяльності підприємства, продукцію, що буде виробляти (продавати підприємство), на якому ринку буде діяти;
-
формулювання стратегічних цілей – визначаються конкретні завдання, які необхідно виконати для реалізації місії підприємства (купити або побудувати приміщення, сформувати асортимент, знайти постачальників тощо);
-
аналіз зовнішнього середовища та ринкових чинників, оцінка актуальності й реальності місії та цілей – вивчається ринок, чи є попит на продукцію підприємства, вивчається продукція та ціни конкурентів;
-
вибір генеральної стратегії – підприємець визначається як саме він буде завойовувати ринок – наприклад, встановленням низьких цін чи виробництвом продукції високої якості;
-
оцінка підприємницького потенціалу і перспектив розвитку підприємства, їх відповідності цілям діяльності – стратегічні плани обґрунтовуються ресурсними можливостями підприємства. Тобто визначається спроможність підприємства досягти поставлених цілей і можливість розвиватися в майбутньому;
-
розробка ресурсних і функціональних підстратегій підприємства – розробляються конкретні плани на наступні 3-5 років щодо втілення розробленої стратегії в життя. Наприклад, придбати сучасне високотехнологічне обладнання, покращити асортимент, провести рекламну кампанію тощо;
-
практична реалізація плану, контроль і оцінка соціально-економічних результатів – безпосередня робота щодо втілення стратегії в життя.
-
Порядок розробки стратегії підприємства відповідно до кон’юнктури ринку, що складається
Кон’юнктура ринку – це соціально-економічні, торгово-організаційні умови реалізації товарів, які складаються в визначений період часу і в конкретному місці.
Вивчення кон’юнктури ринку важливе для того, щоб знати який товар і в якому обсязі можна виставити на ринку.
Економічна стратегія – стратегія підприємства щодо вивчення кон’юнктури ринку і розробки цілей для досягнення кінцевого результату (одержання максимального прибутку).
Відповідно до стадії кон’юнктури ринку будується економічна стратегія підприємства
Час від появи товару на ринку до його зникнення називається життєвим циклом товару.
Виділяють чотири стадії життєвого циклу товару:
-
запровадження,
-
зростання,
-
зрілість,
-
спад.
Розглянемо приклад зміни кон’юнктури на ринку продукції швидкого приготування.
В стадії запровадження (депресії) характерні низькі рівні виробництва, обігу, попиту на товари, низькі прибутки підприємств, що виготовляють цей товар.
Коли споживачі ще не були добре знайомі з таким їжею швидкого приготування, не кожен відчував потребу в їх придбанні. Тоді попит на продукцію був низький підприємства-виробники отримували незначні суми прибутку.
Для стадії запровадження характерні невеликі обсяги виробництва товарів, поглиблене вивчення ринку, продукції та цін конкурентів. Підприємство намагається швидко реагувати на попит покупців.
Під час зростання всі вище перелічені показники починають покращуватися, тобто збільшується виробництво та попит (відповідно і прибутки) та знижуються витрати. Багато хто починає купувати їжу швидкого приготування, попит постійно зростає.
На стадії зростання напрямом економічної стратегії є маркетингова діяльність (наступальна реклама та активне товаропросування, ціноутворення, яке відповідає попиту тощо).
В стадії зрілості відбувається повна загрузка виробничих потужностей, росте ціна на продукт, активізується науково-технічна діяльність. Підприємства-виробники отримують високі прибутки, вкладають кошти в розробку нових видів продукції швидкого приготування, ринок продукції починає перенасичуватися, починає спадати попит.
У стадії зрілості на перший план висуваються показники ефективності виробництва та комерційної діяльності (оптимальне використання виробничого потенціалу – реалізація все більших обсягів продукції тощо).
Під час спаду через високі ціни та занадто велику пропозицію, попит на продукцію спадає, підприємства не реалізовують свою продукцію і при цьому несуть збитки. Споживачі вже не хочуть купувати продукцію яка колись користувалася попитом, шукають іншу продукцію. З часом такий товар як продукція швидкого приготування, можливо, назавжди вийде з обігу.
Для стадії спаду характерними є стратегії стабілізації (коли відчувається нестабільність обсягу продаж) та стратегія виживання (глибока криза підприємства на ринку).
Стратегія стабілізації включає в себе економію витрат, активізацію фінансової діяльності, втримання тієї позиції на ринку, якої досягли.
Стратегія виживання включає в себе перебудову маркетингової діяльності (вилучення товару), зміни в управлінні, фінансову перебудову.
Зазвичай, продукція закладів ресторанного господарства має тривалий життєвий цикл. Коротші життєві цикли можуть мати страви екзотичної кухні, що не приживаються на ринку.