- •Розділ 1 теоретичні основи та сучасний інструментарій аналізу діяльності підприємств
- •Тема 1. Економічний аналіз та його роль в управлінні підприємством (2год)
- •Завдання економічного аналізу:
- •Основні функції економічного аналізу
- •Види економічного аналізу
- •Класифікаційна ознака та види аналізу
- •Особливості стратегічного аналізу
- •Складові стратегічного аналізу
- •Класифікація факторів
- •Тема 2. Метод та інструментарій економічного аналізу (3 год.)
- •Функціональне спрямування та сфера застосування якісних (абстрактно-логічних) методичних прийомів економічного аналізу
- •Евристичні прийоми дослідження
- •Сильні та слабкі сторони підприємства «ххх», визначені в процесі swot-аналізу
- •Перспективи та загрози для підприємства «ххх» у системі swot-аналізу
- •Функціональне спрямування та сфера застосування кількісних описових прийомів економічного аналізу
- •Використання в економічному аналізі середніх величин
- •Приклад використання спрощеного варіанту матриці «маркон» при обґрунтуванні асортиментної політики підприємства
- •Розташування видів продукції у матриці «маркон»
- •Функціональне спрямування та сфера застосування кількісних прийомів факторного аналізу
- •Розрахунок впливу факторів на зміну обсягу валової продукції
- •Спосіб ланцюгових підстановок
- •Методика використання способу ланцюгових підстановок
- •Допоміжна розрахункова таблиця
- •Приклад розрахунку спливу факторів за допомогою способу ланцюгових підстановок
- •Приклад розрахунку впливу факторів за допомогою способу абсолютних різниць
- •Приклад розрахунку впливу факторів за допомогою способу відносних різниць
- •Функціональне спрямування та сфера застосування прийомів прогнозування
- •Прогноз розраховується за формулою:
- •Методи фінансових обчислень
- •Майбутня вартість однієї грошової одиниці через n періодів
- •Функціональне спрямування та сфера застосування прийомів оптимізації
- •Використання методу Дельфі для встановлення рейтингової оцінки
- •1.Етап. Обґрунтування системи оціночних показників і формування матриці вихідних даних
- •2.Етап. Побудова матриці стандартизованих коефіцієнтів
- •3.Етап. Побудова матриці квадратів і встановлення рейтингової оцінки систем, що оцінюються
- •Лекція 3. Інформаційне забезпечення та організація економічного аналізу на підприємстві
- •Внутрішні інформаційні джерела
- •Зовнішні інформаційні джерела
- •Методичні рекомендації з аналізу і оцінки фінансового стану підприємств, затверджені Укоопспілкою від 28.07.2006 р.
- •Організаційні етапи аналітичної роботи
- •Програмне забезпечення аналітичних досліджень
- •Експлуатація комплексу арм аналітика
Розрахунок впливу факторів на зміну обсягу валової продукції
Показники |
Умовні позначення |
Базисний період |
Звітний період |
Відхилення |
|
Абсолютне |
Відносне |
||||
1. Валова продукція, грн. |
ВП |
22000 |
25920 |
+3920 |
+0,1782 |
2. Середньоспискова чисельність робітників, чол. |
Ч |
10 |
9 |
-1 |
-0,1 |
3. Кількість відпрацьованих днів одним робітником, дні |
Д |
22 |
24 |
+2 |
+0,0909 |
4. Середньоденний виробіток одного працівника, грн. |
Вд |
100 |
120 |
+20 |
+0,2 |
Спосіб ланцюгових підстановок
Дозволяє визначити вплив окремих факторів на зміну величини результативного показника шляхом поступової заміни базисної величини кожного факторного показника в обсязі результативного показника на фактичну величину в звітному періоді. Визначення впливу кожного фактору здійснюється шляхом порівняння результативного показника після заміни фактору з результативним показником до його заміни.
Методика використання способу ланцюгових підстановок
Факторна модель
у
=
а
х
в
х
с
Допоміжна розрахункова таблиця
№ пістан |
Фактори |
Результативний показник |
Видив фактору |
||
а |
в |
с |
|||
0 |
а0 |
b0 |
c0 |
y0 |
- |
1 |
a’ |
B0 |
C0 |
y’ |
ya’ - y0 |
2 |
a’ |
b’ |
C0 |
y’ |
Yb’ - ya’ |
3 |
a’ |
b’ |
c’ |
y’ |
yc’ - yb’ |
Приклад розрахунку спливу факторів за допомогою способу ланцюгових підстановок
Фактор |
№ пістан |
Фактори |
Продукція |
Видив фактору |
||
Ч |
Д |
Вд |
||||
- |
0 |
10 |
22 |
100 |
22000 |
- |
1. Чисельність робітників |
1ч |
9 |
22 |
100 |
19800 |
-2200 |
2. Кількість відпрацьованих днів одним робітником, дні |
2д |
9 |
24 |
100 |
21600 |
+1800 |
3. Середньоденний виробіток одного працівника, грн.. |
3вд |
9 |
100 |
120 |
25920 |
+4320 |
Сумарний вплив всіх факторів |
х |
х |
х |
х |
х |
+3920 |