Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Скачиваний:
61
Добавлен:
22.01.2014
Размер:
29.7 Кб
Скачать

3

С одержание

Министерство общего и профессионального образования РФ

Тульский государственный университет

Кафедра «Финансы и менеджмент»

ЛЕКЦИИ

по курсу «Организационное поведение»

для студентов специальности 061100,

направления 5201500,

дневного, вечернего и

заочного обучения

Тула 1997

Автор

______________________ (подпись, дата)

О.В.Булавкина, асс., канд. экон. наук

Зав. кафедрой

______________________

(подпись, дата)

Е.А.Федорова, канд. экон. наук, профессор

Редактор

______________________

(подпись, дата)

Регистратор УМУ

______________________

(подпись, дата)

СОДЕРЖАНИЕ

Наименование раздела

(Вызов одним щелчком)

7.1. Природа организационных изменений

7.2.1. «Модель успешного проведения организационных изменений» Грейнера

7.2.2. Три способа распределения власти по Грейнеру

7.3. Преодоление сопротивления переменам

Соседние файлы в папке Конспект лекций по организационному поведению