- •Тема № 1 происхождение и сущность государства
- •Происхождение и сущность государства.
- •Сущность Российского государства и его функции.
- •Форма российского государства.
- •Элементы формы государства:
- •4. Основные признаки правового государства.
- •5. Система органов государственной власти России.
- •Виды государственных органов:
- •Тема № 2 общая характеристика права
- •1. Происхождение и сущность права. Его признаки.
- •2. Основные правовые семьи современности.
- •3. Понятие системы права и её элементы.
- •Элементы:
- •Структура нормы права:
- •Основные виды правовых норм:
- •4. Краткая характеристика основных отраслей рф.
- •Характеристика отраслей права:
- •Тема № 3. Форма права
- •1. Понятие и виды форм права. Источники права.
- •Виды форм права:
- •2. Системf нормативных актов.
- •Виды законов.
- •Действия нормативных актов во времени, в пространстве и по кругу лиц.
- •Конституция рф как основной закон.
- •Основные признаки конституции, её особенности:
- •Тема № 4. Правонарушение и юридическая ответственость.
- •2. Юридический состав правонарушений.
- •3. Понятие, принципы и виды юридической ответственности.
- •Элементы законности:
- •Тема № 5 гражданское право.
- •1. Гражданское правоотношение.
- •2. Субъекты гражданских правоотношений.
- •3. Юридические лица.
- •Признаки:
- •Виды юридических лиц:
- •Тема № 6 основные институты гражданского права.
- •Понятие и формы права собственности.
- •Формы собственности:
- •2. Понятие обязательств, их возникновение и ответственность за нарушение.
- •Основания возникновения обязательств.
- •Виды ответственности:
- •3. Наследственное право.
- •Тема № 7 семейное право
- •1.Понятие, источники, принципы.
- •2. Права супругов и детей.
- •Личные права ребенка:
- •Права и обязанности родителей по отношению к детям:
- •3. Ответственность по семейному праву.
- •Тема № 8: трудовое право
- •1. Предмет трудового права.
- •2. Принципы правового регулирования трудовых отношений.
- •3. Источники трудового права.
- •4. Понятие и значение трудового договора.
- •5. Порядок заключения трудового договора.
- •6. Общие основания прекращения трудового договора.
- •7. Дисциплинарная ответственность
- •8. Материальная ответственность.
- •Виды матер-ной отвес-сти:
- •Виды подлежащего возмещению ущерба, причиненного работодателем работнику:
- •9. Порядок рассмотрения трудовых споров.
- •Тема № 9: административное право.
- •1. Административное право как отрасль права.
- •1. Административное право как отрасль права.
- •Методы административного права:
- •2. Административное правонарушение и административная ответственность.
- •Т. 10 уголовное право
- •1. Предмет и метод, источники уголовного права.
- •2. Понятие преступления и его виды.
- •3. Уголовная ответственность и наказание.
- •2. Понятие преступления и его виды.
- •3. Уголовная ответственность и наказание.
- •Т. 11. Экологическое право.
- •1. Предмет, метод, источники и объекты экологического права.
- •2. Принципы экологического права и механизм его регулирования.
- •3. Ответственность за нарушение экологических норм.
- •2. Принципы экологического права и механизм его регулирования.
- •3. Ответственность за нарушение экологических норм.
- •Тема № 10: правовое регулирование экономической деятельности
- •1. Особенности правового регулирования бухгалтерской деятельности.
- •2. Правовые основы защиты государственной тайны. Законодательные и нормативно-правовые акты в области защиты информации и государственной тайны.
- •1. Правовое регулирование бухгалтерской деятельности.
- •2. Правовое регулирование государственной тайны.
3. Понятие, принципы и виды юридической ответственности.
Юридическая ответственность – это возникающая из правонарушений отношение м/у гос-вом в лице его специализированных органов и правонарушителя, на к-рого возлагается обязанность претерпевать определенные неблагоприятные последствия за совершенное правонарушение.
Принципы ответственности – это основополагающие идеи, на к-рых строится законодательство.
Принцип законности (разрешено всё, что не запрещено).
Принцип обоснованности, т.е. необходимо доказать факт совершения лицом конкретного правонарушения.
Справедливость – ответственность должна соответствовать тяжести правонарушения. За одно правонарушение должно следовать одно наказание.
Принцип целесообразности – означает, что наказание должно достичь цели, ответственности.
Принцип неотвратимость ответственности – за каждое правонарушение должно следовать наказание.
Виды ответственности:
В соответствии с видами правонарушениями выделяют:
1) Уголовная ответственность – она наступает только за преступления; применяется только судом характерными мерами ответственности: штраф, лишение права занимать определённую должность и лишение свободы.
2) Административная ответственность – она наступает за админис-е поступки, применяется разными гос-ными органами; характерные наказания – штраф, арест, лишение права и др.
3) Гражданско-правовая ответственность – она наступает за гражданские правонарушения, невыполнение договора или причинение вреда имуществу или применяется добровольно или судом.
4) Дисциплинарная ответственность – она наступает у работника нарушившего трудовую или учебную дисциплину.(3 санкции: замечание, выговор, увольнение). Применяется работодателем.
5) Материальная ответственность – это ответственность работника или или работодателя за причинения материального ущерба в связи с исполнением трудовых обязанностей. Её применяет работодатель или суд в ограниченном размере (возмещение причиненного ущерба).
Законность и правопорядок.
Законность – понимается как неуклонное и строгое соблюдение всеми субъектами права действующего законодательства. С точки зрения функциональной роли законность понимается и как принцип, и как метод осуществления власти, и как режим общественной жизни, и как система требований предъявляемых к личности.
Законность следует рассматривать как цель общественного развития, поэтому законность характеризует процесс становления правового гос-ва.
Элементы законности:
Цель, т.е. соблюдение всеми норм права.
Взгляды и принципы законности, т.е. как понимают законность в этом обществе.
Система средств и условий, с помощью к-рых реализуется законность.
Действующее законодательство, как критерий оценки поведения субъекта.
Правомерное поведение участников.
Гарантии законности – это системы условий и средств, закрепленных в законодательстве и обеспечивающих процесс реализации законности.
Гарантии делятся на 2 группы:
Общие гарантии – экономические, политические, идеологические, нравственные, духовные, религиозные взгляды существующие в обществе.
Специальные гарантии:
- полнота и эффективность юридических норм;
- высокий уровень контроля и надзора за реализацией закона;
- эффективные меры ответственности и защиты нарушенных прав;
- качественная работа правоохранительных органов по обеспечению законности;
- развитие правового сознания и правовой культуры населения.
Правопорядок – это такая упорядоченность общественных отношений, которая выражается в правомерном поведении их участников, т.е. правопорядок явл-ся результатом соблюдения принципа законности.