![](/user_photo/2706_HbeT2.jpg)
- •Руткаускас т.К. Журухин г.И. Экономика предприятия
- •Екатеринбург, 2013
- •Раздел I. Экономические основы функционирования
- •Раздел III. Результаты использования ресурсов предприятия……………………………………………………………………..138
- •Раздел I. Экономические основы функционирования предприятий
- •Глава 1. Предприятие в российской экономической системе
- •1.1. Предприятие как субъект рыночной экономики
- •1.2. Классификация предприятий
- •1.3. Производственная и организационная структура построения предприятия, службы предприятия
- •1.4. Внутренняя и внешняя среда предприятия
- •Контрольные вопросы
- •Глава 2. Методологические и практические аспекты функционирования предприятия в конкурентной среде
- •2.1. Товарная политика предприятия
- •2.2. Маркетинговая деятельность предприятия
- •2.3. Предпринимательская деятельность, ее формы и виды
- •2.4. Лизинговые операции в практике работы предприятий и предпринимателей
- •Контрольные вопросы
- •Глава 3. Основы организации производства
- •3.1. Типы производства и их технико-экономические характеристики
- •3.2. Производственный процесс и общие принципы его организации
- •3.3. Организация производственного процесса во времени
- •3.4. Организация производственного процесса в пространстве
- •Контрольные вопросы
- •Раздел 2. Ресурсное обеспечение предприятия
- •Глава 4 Основной капитал предприятия
- •4.1.Экономическая сущность и показатели оценки основных фондов
- •Состав капитала отдельного предприятия
- •Определение амортизационных отчислений. Налогоплательщики начисляют амортизацию одним из методов с учетом особенностей:
- •4.3. Показатели использования, наличия, движения и состояния основных производственных фондов
- •Технико-экономического обоснования производственной программы,
- •Глава 5. Оборотный капитал предприятия
- •5.1. Понятие, состав и структура оборотных средств
- •4.2. Нормирование материальных ресурсов
- •5.3.Показатели использования оборотных средств
- •Глава 6. Трудовые ресурсы предприятия и эффективность их использования
- •6.1. Кадры предприятий, их состав, характеристика
- •6.2. Производительность труда, методы оценки и факторы ее повышения на предприятии
- •6.3. Организация оплаты труда: сущность, принципы заработной платы, тарифная система, формы и системы оплаты труда, определение фонда заработной платы
- •Из.Пл, Ип.Тр – индексы изменений заработной платы
- •6.4. Проблемы совершенствования оплаты труда в условиях рыночной экономики. Зарубежный опыт оплаты труда
- •Контрольные вопросы
- •Раздел III. Результаты использования ресурсов предприятия
- •Глава 7. Издержки производственно – хозяйственной деятельности предприятия
- •7.1. Понятие себестоимости продукции, работ, услуг и ее значение
- •7.2. Классификация затрат на производство и реализацию продукции, работ, услуг
- •7.3. Группировка затрат по экономическим элементам и статьям калькуляции
- •Структура комплексных статей затрат
- •7.4. Виды калькуляции и методы калькулирования себестоимости продукции на предприятии
- •7.5. Основные направления снижения издержек производства
- •Контрольные вопросы
- •Глава 8.Финансовые результаты деятельности предприятия
- •8.1. Выручка, прибыль, источники формирования и ее распределение
- •Балансовая прибыль
- •8.2. Рентабельность предприятия
- •Обобщающие показатели экономической эффективности
- •Контрольные вопросы
- •Глава 9 Ценовая политика предприятия
- •9.1. Цены на продукцию, работы, услуги: понятия, функции, виды и методика расчета цены
- •4. Анализ цен и 3. Оценка издержек
- •5. Выбор метода 6. Установление
- •9.2. Ценовая политика предприятия: содержание, цели, назначение
- •9.3. Основные элементы и этапы разработки ценовой политики и стратегии
- •Контрольные вопросы
- •Раздел IV. Планирование и стратегия развития предприятия
- •Глава 9. Инновационная и инвестиционная политика предприятия.
- •9.1. Конкурентоспособность и качество продукции как факторы выбора инновационной и инвестиционной политики
- •Планирование
- •10.2.Инновации как объект деятельности предприятия
- •10.3. Инвестиционная деятельность предприятия
- •Текущие издержки замещения
- •Контрольные вопросы
- •Глава 11. Планирование на предприятии
- •11.1.Сущность и основные принципы планирования
- •11.2. Система планов предприятия
- •11.3.Бизнес – планирование как форма выбора стратегии развития предприятия
- •Контрольные вопросы
- •Глава 12. Оценка экономической эффективности производственно – хозяйственной, инновационной и инвестиционной деятельности предприятия
- •11.1. Экономическая эффективность производственно – хозяйственной деятельности
- •- Текущие (себестоимость),
- •12.2 Экономическая эффективность инновационной и инвестиционной деятельности
1.2. Классификация предприятий
Согласно ст. 50 ГК РФ в зависимости от целей деятельности всякое юридическое лицо относится к одной из двух категорий:
– коммерческая организация;
– некоммерческая организация.
Деятельность коммерческой организации направлена на извлечение прибыли, что является ее основной целью. Некоммерческая организация не ставит цели извлечения прибыли и не распределяет ее между участниками. Предпринимательскую деятельность некоммерческие организации могут осуществлять лишь для достижения целей, ради которых они созданы.
Допускается создание объединений коммерческих и (или) некоммерческих организаций в форме ассоциаций и союзов.
Коммерческие организации в соответствии с ГК РФ классифицируются следующим образом:
• хозяйственные товарищества и общества. Товарищества создаются в форме: полного товарищества и товарищества на вере (коммандитное товарищество). Хозяйственные общества подразделяются на общества с ограниченной ответственностью, общества с дополнительной ответственностью, акционерные общества (открытого и закрытого типа), дочерние и зависимые общества;
• производственные кооперативы (артели);
• государственные и муниципальные унитарные предприятия, основанные на праве хозяйственного ведения или на праве оперативного управления.
К некоммерческим организациям ГК РФ отнесены:
• потребительские кооперативы, представляющие собой добровольные объединения граждан на членской основе, имеющие целью удовлетворение материальных потребностей путем объединения имущественных паевых взносов;
• общественные и религиозные организации (объединения);
• фонды;
• учреждения – организации, созданные собственником для осуществления управленческих, социально-культурных или иных функций некоммерческого характера и финансируемые им полностью или частично.
В экономике функционируют самые различные предприятия. Они отличаются друг от друга по ряду признаков:
По формам собственности предприятия подразделяются на частные; государственные (в том числе муниципальные), где капитал и управление принадлежит государству или муниципалитету и смешанные, государство обладает большей частью капитала или играет решающую роль в управлении.
По размерам предприятия делятся на крупные, средние, малые. Критериями отнесения предприятий к той или иной группе могут быть численность работников, объемы производства, наличие на балансе предприятия основных производственных фондов. В соответствии с законом РФ «О государственной поддержке малого предпринимательства в РФ» от 14.06.1995 г. к малым предприятиям относят те, где средняя численность работников не превышает:
– в транспорте, строительстве, промышленности – 100 человек,
– в научно-технической сфере и сельском хозяйстве – 60 человек,
– в розничной торговле и бытовом обслуживании – 30 человек,
– в оптовой торговле, в остальных отраслях и при осуществлении иных видов деятельности – 50 человек.
По характеру деятельности предприятия делятся на производственные, производящие материальные блага и непроизводственные, оказывающие услуги и выполняющие работы непроизводственного характера.
По отраслевой принадлежности разделяются на промышленные, сельскохозяйственные, торговые, транспортные, предприятия строительной индустрии и т.д. Кроме того, признаками отраслевой принадлежности также являются характер потребляемого сырья при изготовлении продукции; назначение и характер готового продукта; технологическая общность производства; по признаку доминирующего фактора производства; время работы в течение года:
– по характеру потребляемого сырья промышленные предприятия делятся на предприятия добывающей и обрабатывающей промышленности;
– по назначению готовой продукции предприятия делятся на две группы, производящие средства производства (группа А) и производящие предметы потребления (группа В);
– по признаку технологической общности различают предприятия с непрерывным и дискретным процессами производства;
– по признаку доминирующего фактора производства различают: трудоемкие, материалоемкие, наукоемкие, энергоемкие, фондоемкие, капиталоемкие;
– по времени работы в течение года различают предприятия круглогодичного и сезонного производства.
По специализации и масштабам производства однотипной продукции предприятия делятся на специализированные, диверсифицированные и комбинированные.
Классификация предприятий имеет большое значение при разработке типовой документации, применении типовых технологических и конструктивных решений, производственной структуры и других целей.