- •Міністерство освіти та науки україни
- •Розділ 1
- •Розділ 2
- •Розділ 3
- •Розділ 4
- •Робочий план курсу “Економіка праці та соціально-трудові відносини” (заочної форми навчання)
- •Зміст навчальної програми з курсу “Економіка праці та соціально-трудові відносини”
- •Тема 1. Об’єкт, предмет і завдання дисципліни.
- •Тема 2. Трудові ресурси і трудовий потенціал суспільства.
- •Тема 3. Праця як сфера життєдіяльності й основний чинник виробництва.
- •Тема 4. Соціально-трудові відносини як система.
- •Тема 5. Механізм функціонування системи соціально-трудових відносин: організаційні аспекти.
- •Тема 6. Соціальне партнерство.
- •Тема 7. Ринок праці і його регулювання.
- •Тема 8. Соціально-трудові відносини зайнятості.
- •Тема 9. Планування праці.
- •Тема 10. Організація праці.
- •Тема 11. Продуктивність і ефективність праці.
- •Тема 12. Політика доходів і оплата праці.
- •Тема 13. Аналіз, звітність і аудит у сфері праці.
- •Теми рефератів
- •Методичні поради
- •Основні поняття і терміни
- •Запитання і завдання для контролю знань
- •Теми рефератів
- •Методичні поради
- •Основні поняття і терміни
- •Запитання і завдання для контролю знань
- •Теми рефератів
- •Методичні поради
- •Завдання для контрольної роботи
- •Підбір літератури, статистичної інформації та інших матеріалів
- •Викладення змісту контрольної роботи
- •Перевірка і захист контрольної роботи
- •Вибір варіанта контрольної роботи
- •1. Завдання для самостійної роботи (умови завдання для їх вирішення за допомогою комп’ютерної техніки)
- •Завдання і
- •Робота підприємств характеризується даними:
- •Форма для розрахунків на комп’ютері
- •Завдання іі
- •Шкала нарахування податку
- •Форма для розрахунку основного заробітку на комп’ютері
- •Форма для розрахунку загального заробітку на комп’ютері
- •Завдання III
- •2. Теоретичні питання до контрольної роботи
- •3. Практичні розрахункові завдання
- •Перелік операцій та їх тривалість
- •Контрольні питання до іспиту
- •З курсу «Економіка праці та соціально-трудові відносини”
- •Для студентів спеціальності “Міжнародна економіка”
- •Заочної форми навчання
- •Рекомендована література
Робочий план курсу “Економіка праці та соціально-трудові відносини” (заочної форми навчання)
№ п/п |
Найменування розділів та тем
|
Розподіл навчального часу за видами занять (у годинах) | |||
Всього |
лекції |
семінари |
самост. робота студентів | ||
РОЗДІЛ 1 | |||||
1. |
Об’єкт, предмет і завдання дисципліни. |
5 |
- |
- |
5 |
2. |
Трудові ресурси і трудовий потенціал суспільства. |
5 |
- |
2 |
3 |
3. |
Праця як сфера життєдіяльності й основний чинник виробництва. |
4 |
2 |
- |
2 |
РОЗДІЛ 2 | |||||
4. |
Соціально-трудові відносини як система. |
6 |
- |
- |
6 |
5. |
Механізм функціонування системи соціально-трудових відносин: організаційні аспекти. |
6 |
- |
- |
6 |
6. |
Соціальне партнерство. |
6 |
- |
- |
6 |
7. |
Ринок праці і його регулювання. |
10 |
2 |
2 |
6 |
8. |
Соціально-трудові відносини зайнятості. |
8 |
- |
|
8 |
РОЗДІЛ 3 | |||||
9. |
Планування праці. |
9 |
1 |
|
8 |
10. |
Організація праці. |
8 |
1 |
1 |
6 |
11. |
Продуктивність і ефективність праці. |
11 |
2 |
1 |
8 |
12. |
Політика доходів і оплата праці. |
8 |
- |
|
8 |
13. |
Аналіз, звітність і аудит у сфері праці. |
4 |
- |
|
4 |
РОЗДІЛ 4 | |||||
14. |
Моніторинг соціально-трудової сфери як інструмент регулювання та удосконалення соціально-трудових відносин. |
5 |
- |
- |
5 |
15. |
Міжнародна організація праці та її вплив на розвиток соціально-трудових відносин. |
6 |
1 |
- |
5 |
16. |
Міжнародний досвід регулювання соціально-трудових відносин. |
7 |
1 |
- |
6 |
|
Всього за семестр |
108 |
10 |
6 |
92 |
|
Форма контролю: ІСПИТ. |
Зміст навчальної програми з курсу “Економіка праці та соціально-трудові відносини”
Тема 1. Об’єкт, предмет і завдання дисципліни.
Поняття економічних ресурсів. Класифікація економічних ресурсів. Праця та підприємницька здатність, як види економічних ресурсів.
Сутність та поняття курсу. Мета курсу. Завдання курсу.
Праця як об’єкт курсу. Конкретна та абстрактна праця. Предмет курсу.
Завдання дисципліни “Економіка праці та соціально-економічні відносини”.
Розвиток Економіки праці”. Напрямки “Економіки праці”. Взаємозв’язок економіки праці з іншими науками.
Тема 2. Трудові ресурси і трудовий потенціал суспільства.
Населення як суб’єкт економічних та інших суспільних процесів і явищ. Відтворення населення, його природний і механічний рух. Демографічна та соціальна мобільність населення. Структура і розміщення населення України.
Поняття працездатності, працездатного населення, трудових ресурсів, економічно активного населення.
Соціально-економічна характеристика трудових ресурсів. Роль і місце трудових ресурсів в економіці України. Соціально-економічний поділ трудових ресурсів. Стан і структура трудових ресурсів. Методи прогнозування, планування, розрахунку потреби в трудових ресурсах. Джерела поповнення трудових ресурсів.
Трудовий потенціал: поняття, структура та показники.
Баланс трудових ресурсів України. Схема балансу трудових ресурсів, її зміст, зведені та специфічні показники.