Добавил:
Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:

Организация и проведение практик по направлению 44.04.01 – Педагогическое образование. Учебно-методическое пособие

.pdf
Скачиваний:
0
Добавлен:
07.09.2026
Размер:
2 Мб
Скачать
☆
роприятий, предусматривающую порядок, последовательность, сроки и средства их выполнения.
Тщательно разработанный план педагогического эксперимен­та служит залогом его успешного проведения: он позволяет все­сторонне осмыслить эксперимент, заранее предусмотреть объем работы, избежать ошибок, придает эксперименту ритмичность на всех этапах его проведения.
Разработка плана основывается на общих принципах прогно­зирования деятельности с учетом специфики и логики научного исследования.
Структурными компонентами плана эксперимента выступают его основные этапы и различные экспериментальные мероприятия и процедуры. Как исходные данные (общая характеристика) вклю­чает: первоначальную формулировку проблемы, темы, целей и за­дач, гипотезы исследования, персоналии исполнителей и руково­дителей, календарные сроки проведения эксперимента.
При разработке плана эксперимента четкое отражение долж­ны найти следующие вопросы:
– в чем будет заключаться эксперимент, какие именно педаго­гические воздействия, способы решения задач и т. п. будут под­вергаться проверке и в каких вариантах;
– какие параметры (свойства, характеристики, признаки) пе­дагогического процесса будут выбраны для описания эксперимен­тальных воздействий и их следствий; – как будут отслеживаться выбранные параметры; – какие методы получения и обработки информации будут применяться;
– как будет обеспечено отграничение действия проверяемого приема обучения (воспитания) от совокупности приемов, как бу­дет достигнуто уравнивание всех прочих условий (факторов);
– какое время потребуется для проведения эксперимента; – какова будет логическая схема эксперимента, с чем будет сопо­ставляться результат, достигнутый в экспериментальной группе;
– как будет оформляться и оцениваться результат экспери­мента.
В план диагностического этапа включается изучение авторами эксперимента литературных источников, ознакомление с опытом пе­редовиков, логический анализ основных понятий проблемы, на осно­ве чего будет окончательно разработана методика эксперимента.
41
В плане прогностического этапа намечается уточнение всех гипотез, формулировок, целей и задач предстоящей работы, пред­видимых ее результатов.
План организационно-подготовительного этапа составляется в подробном позиционном виде с указанием сроков и исполнителей. В нем должны быть учтены следующие позиции: 1) вопросы со­гласования эксперимента; 2) подбор и необходимая коррекция (уравнивание) объектов эксперимента; 3) подготовка методическо­го обеспечения; 4) подготовка исследовательского инструмента­рия, размножение методических материалов; 5) проведение при необходимости разведывательного эксперимента.
Практический этап отражается в плане указанием основных моментов и сроков контролирующего, формирующего и констати­рующего экспериментов, особенностей логической схемы экспе­римента. Планируются способы (методы) получения информации о ходе педагогического процесса и его результатах (проведение срезовых контрольных работ, анкет, тестов и т. д.).
Далее следует совокупность мероприятий обобщающего эта­па, связанных с обработкой и анализом полученных данных, под­ведением результатов эксперимента (формы отчетности), выра­боткой практических рекомендаций. Наконец, можно указать и предвидимое внедрение.
Прогностический этап:
1) уточнение формулировок проблемы, темы, целей, задач,
гипотез;
2) организационно-подготовительный этап;
3) мероприятия по согласованию и утверждению эксперимента;
4) подбор объектов экспериментирования;
5) подготовка методических материалов;
6) подготовка исследовательского инструментария;
7) проведение разведывательного эксперимента.
Практический этап:
1) мероприятия констатирующего эксперимента;
2) содержание и сроки формирующего эксперимента (меро-
приятия, темы, программа);
3) мероприятия контролирующего эксперимента.
Обобщающий этап;
1) обработка полученных данных;
42
2) анализ данных и получение выводов;
3) написание отчетных материалов (указать формы отчетно-
сти).
Внедрение;
1) выступления – отчеты о результатах;
2) применение в практике.
IV. Задания, позволяющие оценить умения и навыки, по­лученные на практике (продвинутый уровень)
Задание 1. Сформулировать исследовательскую и эксперт­ную позицию при обсуждении актуальных научных проблем в сфере образования.
Для понимания специфики целей и задач экспертного способа изучения образования важно сопоставить и сравнить его с другими имеющимися способами. Экспертное исследование занимает про­межуточное положение между научными исследованиями в обра­зовании, с одной стороны, и контрольно-проверочными, монито­ринговыми – с другой.
Главной целью любых научных исследований является полу­чение научного знания, основными элементами которого являются факты, закономерности, теории, научные картины мира. Соответ­ственно в рамках комплекса наук, изучающих образование (педа­гогика, философия образования, эдукология, акмеология), форми­руется теоретическое научное знание о различных аспектах обра­зовательной реальности. Традиционное направление реализации сформированного теоретического знания – это его внедрение в образовательную практику. В отличие от этого экспертное иссле­дование не является открытием нового научного (теоретического) знания. Оно изначально выступает как практикоориентированное, то есть изучает существующую образовательную реальность. Тео­ретическое знание в экспертном исследовании, безусловно, при­сутствует, но в форме совокупности теоретических представлений эксперта об образовательных процессах.
Эти представления во многом определяют ориентиры экс­пертного исследования, выбор средств изучения его объекта, ин­терпретацию полученных результатов. Однако решающую роль в оценке инновационных явлений играет не столько теоретическая
43
обоснованность тех или иных педагогических находок, сколько их практическая успешность и перспективность. При этом практиче­ская результативность и сама может быть предметом теоретиче­ского осмысления, и тогда эксперты становятся своего рода «про­водниками» движения образовательного знания от реального во­площения, факта к теоретическому его осмыслению и обобщению.
Широкое использование контрольно-проверочных, монито­ринговых форм изучения образовательных процессов имеет ос­новной целью поддержание параметров функционирования обра­зования на определенном уровне, в соответствии с заранее опреде­ленными стандартами. Главной задачей при этом является опреде­ление соответствия реальных параметров деятельности (чаще все­го уровня обученности) некоторому идеальному эталону. При об­наружении несоответствия анализируются причины и принимают­ся необходимые управленческие решения.
Принципиально иную, развивающую направленность имеет экспертное исследование. Оно предназначено для поиска новых моделей образовательной практики, обнаружения и осмысления имеющегося в них потенциала развития и в целом для поддержки инновационных процессов в образовании. В таком своем качестве экспертиза выступает средством развития образования.
Отличительными особенностями экспертизы при этом высту­пают использование гуманитарной методологии познания; гиб­кость в применении конкретных методов и средств изучения; практико-ориентированный характер экспертного исследования; развивающая, поддерживающая направленность.
Методологическая культура педагога-исследователя – это особая форма деятельности педагогического сознания, живая, т. е. пережитая, переосмысленная, выбранная, построенная самим пе­дагогом методология личностно-профессионального самоизмене­ния. Развитая методологическая культура педагога-исследователя определяет возможность порождения им новых идей в конкретных проблемных ситуациях, т. е. обеспечивает эвристичность педаго­гического мышления.
Методологический поиск – это деятельность педагога-иссле­дователя по обнаружению смысла, основы, идеи учебного матери­ала или педагогического явления как личностно значимых для собственного саморазвития.
44
Умения вести методологический поиск обеспечивают воз­можность самоформирования (самоорганизации) следующих ме­тодологических умений более высоких уровней:
1) обнаруживать смысл, основу, идею учебного материала или педагогического феномена; устанавливать связи различных смыс­лов, выявлять неявные мотивы, обусловившие возникновение той или другой концепции, причины ее целеполагания;
2) проводить сравнительный и феноменологический анализ педагогических феноменов: парадигм, систем, предмета, целепо­лагания, принципов, содержания, условий, средств воспитания и обучения в различных подходах к образованию; владеть проблем­ным видением; распознавать педагогические теории и системы на предмет их соответствия гуманистической парадигме; вычленять и сопоставлять разные по времени основания, послужившие другим педагогам базой для разработки их подходов; определять явные и скрытые источники зарождения педагогического замысла, их про­тиворечивость и порождаемые его неявные смыслы, которые за­кладывались в ту или иную систему; устанавливать связи фило­софско-педагогических замыслов с событиями исторической, со­циокультурной значимости эпохи его создания; давать разносто­роннюю оценку значения замысла – для времени создания и для современности; определять и преодолевать кризисные моменты в обучении и воспитании, перестраивать имеющиеся знания, кон­струировать на их основе культуро-сообразные и гуманные смыс­лы педагогической деятельности и т. д.;
3) устанавливать собственные смыслы альтернативных педа­гогических подходов, целеполагания, определения ведущих прин­ципов, отбора и перестройки содержания, моделирования и кон­струирования условий и средств, формирующих и развивающих личностные структуры сознания учащихся (студентов); моделиро­вать условия воспитания творческой личности; применять сред­ства педагогической поддержки личностной самореализации, нравственной самоактуализации, самоопределения учащихся (сту­дентов); использовать и создавать технологии прояснения лич­ностных ценностей, вступления в педагогический контакт, преду­преждения и погашения конфликтов, взаимодействия и объедине­ния, смены ролей, преодоления барьеров.
45
Задание 2. Провести качественный и количественный ана-
лиз полученных результатов.
Алгоритм подведения итогов эксперимента. Многообразие
экспериментальных материалов требует упорядочения и системы в их анализе. Можно рекомендовать следующий общий алгоритм обсуждений и интерпретации полученных данных.
Первый шаг. Распределение и сопоставление полученных
данных с запланированной моделью эксперимента, выяснение со­ответствия между ними. Составление вспомогательных схем: а) цели, задачи, гипотезы – прогноз их выполнения; б) данные о начальном состоянии, промежуточных и конечном состояниях объектов; в) запланированные программы обработки – наличие материалов для них; г) дополнительные данные (о воздействиях, условиях). Оценивание имеющегося материала в сопоставлении с целями и задачами, его подготовка к последующей обработке.
Второй шаг. Обработка первичной информации по заданным
программам: классификации, группировки, перевод качественных данных в количественные, получение вторичных данных с помо­щью вычисления статистических характеристик объектов.
Третий шаг. Представление полученных вторичных данных в
разнообразных формах (таблицы, схемы, графики). Обсуждение их возможной интерпретации.
Четвертый шаг. Установление причинно-следственных свя-
зей между имеющимися данными. Определение достоверности обнаруженных сходства и различия результатов.
Пятый шаг. Определение справедливости выдвинутых гипо-
тез. Формулирование выводов, выделение среди них частных и общих, новых по отношению к известным в науке и практике, и таких, которые только уточняют, дополняют известное. Анализ выполнения целей и задач эксперимента (отдельно выделяются нерешенные вопросы, формулируются проблемы для дальнейшего исследования).
Шестой шаг. Оформление результатов: составление и напи-
сание отчета об эксперименте, разработка рекомендаций для внед­рения на практике.
46
Задание 3. Подготовить экспертно-аналитические обзоры,
научные статьи и доклады, в том числе на иностранном языке.
Экспертно-аналитическая деятельность занимает важное ме-
сто в профессиональной подготовке магистров. Современное раз­витие образования значительно расширяет область деятельности руководителей образовательных организаций, требует от них глу­бокой междисциплинарной подготовки, готовности к комплексной аналитической работе.
Экспертно-аналитическая деятельность значительно увеличи-
вает объем получаемой научной информации за счет привлечения методологического инструментария широко круга гуманитарных и социальных дисциплин.
Экспертно-аналитический обзор является обязательной со-
ставляющей любой научной работы. В нем анализируются суще­ствующие в настоящий момент точки зрения на вопрос, который поднимается в курсовой работе или магистерской диссертации. Задача автора – изучить взгляды разных ученых и найти место своей работы среди них, выявить ее уникальность.
Можно рекомендовать следующий алгоритм организации
экспертно-аналитического обзора:
1. Внимательно изучите максимальное количество научной литературы по теме исследования. Лучше всего пользоваться ори­гинальными изданиями. Будьте внимательны при использовании электронных книг. Они могут сканироваться без обязательных ил­люстраций, схем и графиков.
2. После изучения каждого источника составляйте небольшой конспект, в котором будете излагать основное содержание прочи­танной книги, статьи. По ходу изучения литературы целесообразно выписывать цитаты и необходимые для вашей работы тезисы.
3. Начинайте работу над экспертно-аналитическим обзором по заранее разработанному плану. Сначала определите порядок, в ко­тором должны представляться литературные источники в вашей научной работе. Это зависит от логики, в которой развиваются ваши собственные рассуждения по выбранной теме; от специфики изучаемой темы, степени ее разработанности в современной науке.
4. Можно использовать хронологический принцип. Описы­вайте, какие взгляды на проблему исследования существовали, как они эволюционировали. Назовите основных представителей науч-
47
ной мысли, которые работали над этим вопросом, каковы резуль­таты проведенных ими исследований.
5. Анализируйте работы предшественников критически. Укажи­те слабые места в их трудах, напишите, какие из вопросов остались не рассмотренными. Обязательно укажите причины, по которым ав­торы не рассмотрели ту или иную сторону вопроса. Укажите Ваши задачи в продолжении исследования по изучаемой проблеме.
6. Кратко опишите научные задачи, которые ставили перед собой исследователи. Насколько им удалось или не удалось до­стигнуть желаемых результатов. Сформулируйте причины, по ко­торым вы решили продолжить исследования данной темы.
Результаты глубокого экспертно-аналитического обзора могут послужить основой для написания научной статьи, доклада для конференций и иных научных мероприятий.
Название статьи должно отражать ее содержание и быть со­звучной с темой диссертационного исследования.
Текст статьи предваряется аннотацией в 4–6 строк на русском и английском языках, а также перечнем ключевых слов.
Научная статья обычно состоит из нескольких частей.
Во вводной части научной статьи описывается актуальность ис- следуемого вопроса, ставится задача и предлагается новое научное решение. Во введении рекомендуется в двух-четырех предложениях кратко обрисовать область и проблему исследований, конкретные предложения соискателя и их эффективность при реализации.
В основной части статьи описываются используемые методи- ки исследования, анализируются и обобщаются результаты науч­ного исследования. Эта часть обычно занимает 80-90% объема ста­тьи. В основной части научной статьи критически рассматриваются ранее выполненные научные исследования с обязательными ссылка­ми на литературные источники, подробно излагается ход научных исследований, описываются промежуточные результаты. В основной части статьи также описывается научная новизна предложений соис­кателя и по возможности результаты их апробации.
Заканчивается научная статья выводами и рекомендациями, которые должны являться ответом поставленной во вводной части задачи. В заключении научной статьи описывается с какой целью и для кого выполнялась научно-исследовательская работы. Жела- тельно в заключении осветить социальный или экономический
48
эффект, который может быть получен при использовании предло­жений соискателя на практике. Обычный объем научной статьи 7–10 страниц машинописного текста, формат страницы – А4, книжная ориентация, поля 2,5 см со всех сторон, Times New Roman, цвет – чёрный, размер шрифта -14; 1,5 интервал, ссылки в квадратных скобках.
Научная статья заканчивается списком использованных лите­ратурных источников.
Требования к структуре научной статьи:
Сначала указывается Фамилия, Имя, Отчество автора и назва­ние учебного заведения или научной организации, в которой вы­полнялась работа, а также его статус.
Далее указывается название научной статьи.
После названия на русском и английском языках в 4-5 строчек приводится аннотация статьи. После аннотации указываются на русском и английском языках ключевые слова.
Далее размещается текст статьи.
Затем следует список литературы, который оформляется в соот­ветствии с ГОСТ 7.1-2003. В тексте ссылки нумеруются в квадратных скобках, номер указывает на источник в списке литературы.
К статье прилагается рецензия за подписью рецензента, име­ющего ученую степень.
Задание 4. Представить результаты исследований в пись­менной и устной форме, в том числе на иностранном языке
Работа над докладом как один из значимых видов самостоя­тельной работы, формирующих навыки информационного поиска, способствует развитию самостоятельного мышления студента, так как требует умения уяснить логику, выбрать основное, кратко из­ложить содержание изучаемого документа, делать выводы. Рефе­ративные материалы должны представлять письменную модель первичного документа – научной работы, книги, статьи.
В процессе подготовки доклада студент учится перерабаты­вать, обобщать и систематизировать знания, классифицировать конкретные явления, приобретая таким образом первоначальные навыки научно-исследовательской деятельности. Постоянный кон­такт студента с преподавателем во время работы над докладом да­ет возможность более глубокого индивидуального влияния педа-
49
гога на студента и дифференцированного подхода к развитию каждого.
Цели и задачи написания доклада- развитие педагогического мышления и педагогической позиции, которые выступают как ос­нова общей и профессиональной культуры студента, которая реа­лизуется через:
- систематизацию, закрепление и расширение теоретических и
практических знаний в области менеджмента в образовании, а также применение этих знаний при решении научных и практиче­ских задач;
- развитие умений самостоятельной научной работы и овладе-
ние методикой проведения исследований при решении проблем в области менеджмента в образовании;
- закрепление умения (в письменном виде и в устном выступ-
лении) четко и логично формулировать свои мысли, проблемы, предположения и рекомендации для решения практических задач менеджмента в образовании
По своей структуре доклад содержит следующие разделы:
1. титульный лист;
2. содержание, или краткий план, выполняемой работы;
3. введение;
4. основную часть, включающую 1-2 параграфа;
5. заключение;
6. список использованной литературы (библиографию).
В зависимости от уровня подготовки студента и его учебных
и (или) научных интересов формы представления доклада и его тематика могут значительно различаться. В некоторых случаях это может быть анализ отечественной или зарубежной литературы по проблеме исследования или аналитический обзор научной перио­дической печати по проблеме исследования. В докладе может быть также реализован сравнительно-аналитический подход к освеще­нию педагогических феноменов в современной отечественной и зарубежной литературе.
В докладе может быть реализована попытка самостоятельно­го осмысления того или иного аспекта практического применения педагогических знаний. Доклад может основываться на описании и обобщении авторской позиции в том или ином литературном источнике (монография, книга, статья в журнале).
50
Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]