60. Взаимосвязь мун службы и гос гражданской службы

Взаимосвязь мун службы и ГГС обеспечивается посредством:

•единства основных квалификационных требований к должностям

•единства ограничений и обязательств при прохождении службы;

•единства требований к подготовке, переподготовке и повышению квалификации служащих;

•учета стажа одной службы при исчислении стажа другой;

•соотносительности основных условий оплаты труда и социальных гарантий служащих;

•соотносительности основных условий гос пенсионного обеспечения граждан, проходивших службу, а также членов их семей в случае потери кормильца.

61. Правовой статус муниципального служащего

Основные права муниципального служащего:

1. ознакомление с документами, устанавливающими его права и обязанности по замещаемой должности мун службы, критериями оценки качества исполнения должностных обязанностей

2. обеспечение организационно-технических условий, необходимых для исполнения должностных обязанностей

3. оплату труда и другие выплаты в соответствии с трудовым законодательством, законодательством о муниципальной службе и трудовым договором

4. отдых, обеспечиваемый установлением нормальной продолжительности рабочего (служебного) времени, предоставлением выходных дней и нерабочих праздничных дней, а также ежегодного оплачиваемого отпуска;

5. получение в установленном порядке информации и материалов, необходимых для исполнения должностных обязанностей, а также на внесение предложений о совершенствовании деятельности органа МСУ, избирательной комиссии МО

6. повышение квалификации за счет средств местного бюджета;

7. защиту своих персональных данных

Обязанности:

1. соблюдать Конституцию, ФКЗ, ФЗ, иные НПА, конституции, законы и иные НПА субъектов, устав МО и иные МПА и обеспечивать их исполнение

2. исполнять должностные обязанности в соответствии с должностной инструкцией

3. соблюдать при исполнении должностных обязанностей права и законные интересы граждан и организаций;

4. соблюдать установленные в органе МСУ, аппарате избирательной комиссии МО правила внутреннего трудового распорядка, должностную инструкцию, порядок работы со служебной информацией

5. поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей

6. беречь гос и мун имущество, в том числе предоставленное ему для исполнения должностных обязанностей

7. соблюдать ограничения, выполнять обязательства, не нарушать запреты

64. Местный референдум: понятие, правовая основа, круг вопросов

Местный референдум – форма непосредственного решения населением наиболее важных ВМЗ посредством голосования граждан РФ, обладающих правом на участие в референдуме, место жительства которых расположено в границах МО

Конституция признает право граждан РФ избирать и быть избранными в органы МСУ, а также участвовать в референдуме. Согласно ФЗ 131 решение, принятое на местном референдуме, подлежит обязательному исполнению на территории МО и не нуждается в утверждении органами гос власти или МСУ.

На МР могут быть вынесены только ВМЗ, относящиеся к ведению данного МО. Вопросы референдума не должны ограничивать или отменять общепризнанные права и свободы Ч и Г, конституционные гарантии реализации таких прав и свобод.

В ФЗ 131 определен круг вопросов, которые нге могут выноситься:

1. о досрочном прекращении или продлении срока полномочий органов МСУ

2. персональном составе органов МСУ

3. избрании депутатов и должностных лиц

4. принятии или изменении бюджета

5. принятии чрезвычайных и срочных мер пол обеспечению здоровья и безопасности населения