5.2Оценка напряженности труда

Основным показателем умственного труда является напряженность, отражающая нагрузку на центральную нервную систему.

Для оценки напряженности есть показатели, которые имеют качественную или количественную выраженность и сгруппированы по видам нагрузок:

• интеллектуальные;

• сенсорные;

• эмоциональные;

• монотонные;

• режимные нагрузки.

Напряженность трудового процесса должна оцениваться на каждом рабочем месте. Оценка напряженности труда основана на анализе трудовой деятельности работников, должностных инструкций, хронометражных наблюдений (фотографии рабочего дня) и экспертной оценки. Классы условий труда должны оцениваться по всем показателям напряженности трудового процесса (таблица 5.3).

Таблица 5.2 – Приложение к Методике. Отнесение условий труда по классу (подклассу) условий труда по напряженности трудового процесса

Показатели напряженности	Класс (подкласс) условий труда
трудового процесса	оптималь-ный	допустимый	вредный
	1	2	3.1	3.2
Сенсорные нагрузки
Плотность сигналов (световых и звуковых) и сообщений в среднем за 1 час работы, ед.	до 75	76-175	176-300	<300
Число производственных объектов одновременного наблюдения, ед.	до 5	6-10	11-25	< 25
Работа с оптическими приборами (% времени смены)	до 25	26-50	51-75	<75
Нагрузка на голосовой аппарат (суммарное количество часов, наговариваемое в неделю), час.	до 16	до 20	до 25	<25
М Продолжение таблицы 5.2 онотонность нагрузок
Число элементов (приемов), необходимых для реализации простого задания или многократно повторяющихся операций, ед.	<10	9-6	5-3	> 3
Монотонность производственной обстановки (время пассивного наблюдения за ходом технологического процесса в % от времени смены), час.	>75	76-80	81-90	<90

При введении критериев оценки для автоматической расшифровки алгоритм работы расшифровщика усложняется, так как фирма производитель не берет ответственность за результаты работы «фильтрации» программы. Если до введения критериев работник проводил только «экспресс» расшифровку проезда, то теперь алгоритм должен выглядеть следующим образом:

1. проверка правильности «фильтрации» бездефектных мест;

2. проверка правильности «фильтрации» подозрительных мест;

3. натурный осмотр подозрительных мест;

4. «экспресс» расшифровка всего проезда (при большом количестве обнаружения неправильной «фильтрации»).

При оценке тяжести и напряженности труда выяснилось, что скорость контроля влияет только на напряженность труда (чем больше записано километров, тем больше придется сидеть за монитором). Напряженность работы после введения разработки ухудшилась, поэтому необходимо оборудовать рабочее место расшифровщика в соответствии с СанПиН 2.2.2/2.4 1340-03 [12]. Не стоит забывать, что при работе с компьютером необходимо каждый час делать 15-ти минутный перерыв для глаз. В это время расшифровщик должен заниматься заполнением журналов и другой печатной документацией.