Глобальный пакт оон: международный опыт социальной ответственности бизнеса

Существует, по крайней мере, два типа социальных инвестиций: первый связан с соблюдением прав человека - компании создают соответствующие усло­вия для работы своих сотрудников и защиты окружающей среды; посредством инвестиций второго типа компании финансируют проекты развития, направ­ленные на улучшение жизни людей. В рамках Глобального пакта ООН поддерживаются такие инвестиции в равной степени.

Инициатива «Глобальный пакт» была представлена в Давосе в 1999 году Ге­неральным секретарем ООН Кофи Аннаном. Он обратился к лидерам бизнеса с призывом направить усилия на реализацию девяти принципов, среди которых - соблюдение прав человека, создание достойных условий труда, защита окру­жающей среды, борьба с бедностью. В этом году может быть добавлен десятый принцип, касающийся прозрачности и коррупции. В своих ежегодных отчетах компании, входящие в Глобальный пакт, представляют деятельность, направ­ленную на воплощение в жизнь этих принципов. В течение трех лет более 1400 компаний подписали Глобальный пакт, среди них 14 компаний из России.

Инициатива, выдвинутая Генеральным секретарем ООН, была ответом на ускорение темпов глобализации, которая базировалась только или преимуще­ственно на экономических основаниях. В связи с этим возникали очаги напря­женности по всему миру. Глобализация многими ощущалась как инструмент ис­ключения из ее процессов тех, кто был слишком слаб, чтобы принять в ней уча­стие. В развитых странах критическое отношение к целям глобализации, ориен­тированным главным образом на получение максимальной прибыли, достигло своего пика и проявилось в уличных столкновениях в Сиэтле.

Почему бизнес, включая российский, должен действовать в соответствии с универсальными ценностями? И почему необходимо бороться с бедностью в странах, где бизнес осуществляет свою деятельность? Возможно, не все может быть применимо к России, но соблюдение прав человека, включая демократию, прозрачность и главенство закона, обеспечивает долгосрочную стабильность для любого бизнеса и любого растущего рынка, так как с сокращением бедности растет покупательная способность.

В России существуют вековые традиции благотворительности. Активная позиция в вопросах соблюдения прав человека и борьбе с бедностью укрепляет репутацию компании. Это демонстрирует вашим сотрудникам, акционерам, клиентам - всем заинтересованным сторонам - неравнодушное отношение к проблемам стоящим перед страной. Но самой сильной мотивацией для развития КСО является обеспечение долгосрочной легитимности свободной рыночной экономики. Ожидания российского населения по отношению к бизнесу очень велики. Где разумные пределы таких ожиданий, кто в действительности должен нести ответственность за решение социальных и экологических проблем? Бизнес вносит свой вклад в общество - компании обеспечивают людей работой, платят налоги, осуществляют благотворительную деятельность. Конечно, компании не заменяют государство в качестве ответственного за обеспечение законности и защитника прав малоимущих, но растущая власть бизнеса по всему миру неизбежно ведет к возрастающей ответственности. Свободная рыночная экономическая система постоянно должна демонстрировать, что общество в целом выигрывает от ее развития.

19 ноября 2001 года Глобальный пакт был официально представлен в России на круглом столе, организованном совместно министерством иностранных дел и РСПП в партнерстве с Агентством ООН по устойчивому развитию (UNDP) и другими организациями. В апреле 2002 года был создан организационный комитет российской сети участников Глобального пакта. Такие национальные сети существуют сейчас более чем в 50 странах: в Китае, Индии, Южной Африке, Великобритании, США. Франции, в скандинавских странах, в Италии. Испании и др. Национальные сети обычно возглавляют передовые компании, а также другие заинтересованные в развитии КСО субъекты: например, UNDP, профсоюзы, университеты или бизнес-школы, НКО и др. Стать участником российской сети могут представительства зарубежных компаний и российские компании. Российская сеть обладает большим потенциалом для обмена знаниями и опытом, предоставления информации для частного сектора, правительственных структур, НКО, профсоюзов. Могут проходить обсуждения проблем, связанных с применением принципов Глобального пакта для добывающих, телекоммуникационных, торговых, финансовых и консалтинговых компаний, предоставляться консультации по разработке и реализации политики КСО в соответствии с местным законодательством.

Продвижение второго типа социальных инвестиций под эгидой российской сети Глобального пакта может иметь долгосрочный эффект для развития партнерства между частным и общественным секторами. В настоящее время офис UNDP в России работает в тесной связи с российским бизнес-сектором в таких областях, как создание благоприятных условий для прямых иностранных инвестиций (в этом контексте особое внимание уделяется регионам), развитие «чистых» технологий и их применение в энергетическом секторе, поддержка развития малого бизнеса, совершенствование деловой культуры и укрепление роли профсоюзов, обеспечение доступа населения России, особенно в отдаленных частях страны, к медицинскому обслуживанию и медикамен гам (ЭТО совместная программа с компанией «Джонсон и Джонсон» и другими), улучшение условий содержания заключенных, включая профилактику туберкулеза и СПИДа (страховые компании «РЕСО-гарантия», «Спасские ворога»).

В России довольно много сделано в рамках инициативы Глобального пакта, но существует также и большой потенциал. Следует использовать Глобальный пакт в качестве стратегической рамки для совершенствования социальных инвестиций и присоединяться к этому общемировому движению под эгидой ООН.

До настоящего времени в рамках Глобального пакта велась работа по поддержке социально ответственных корпоративных граждан (компаний). Но существует также гражданская позиция инвесторов и потребителей.. Потребителей необходимо стимулировать, чтобы они выбирали продукцию достойных производителей.