3. Принципы организации предприятия. Экономическое единство предприятия. Система экономических интересов и отношений, формирующих предприятие как единую экономическую систему.

Предприятие - это самостоятельно хозяйствующий субъект, созданный (учрежденный) в соответствии с действующим законодательством для производства продукции, выполнения работ или оказания услуг в целях удовлетворения общественных потребностей и получения прибыли.

Предприятие несет в себе все основные отношения рыночной экономики:

-Предприятие производит товар и услуги, обладающие стоимостью и потребительной стоимостью, реализует их на рынке и получает средства, необходимые для возобновления и расширения производства, формирования различных фондов и формирования бюджета.

-Предприятие осуществляет все стадии общественного производства: производство-распределение-обмен-потребление.

-Предприятие реализует полный цикл оборота авансированного капитала и на этой основе осуществляет суженное, простое или расширенное воспроизводство.

-Предприятие представляет собой единую относительно замкнутую производственно-техническую, организационную и экономическую систему.

Производственно-техническое единство предприятия возникает вследствие того, что любое предприятие осуществляет строго определенный вид деятельности. Такой вид деятельности в обязательном порядке фиксируется в Уставе предприятия, а занятие этим видом деятельности оформляется при необходимости лицензией и другими разрешительными документами. Занятие этим видом деятельности требует создания вполне конкретной материальной базы, отлаженного производственного процесса, а также наработанной технологии функционирования предприятия.

Организационное единство предприятия складывается при соблюдении некоторых условий:

-любое предприятие регистрируется как конкретная организационно-правовая форма. (Принят Устав или Учредительный договор, предприятие заносится в государственный реестр, ставится на учет в налоговой инспекции, органах статистики)

-действующее предприятие всегда объединяет граждан. Взаимоотношения между собственниками и наемными работниками оформляются соответствующими организационно-распорядительскими документами.

Экономическое единство предприятия. Поддержание экономического единства предполагает сбалансированное экономическое отношение между всеми участниками воспроизводственного процесса, протекающего на предприятии. Такие отношения строятся на основе личных или групповых интересов участников вопроизводственного процесса, причем каждый из их носителей требует возможно более полного их удовлетворения.

Группы отношений:

-отношения по формированию и использованию авансированного капитала (интересы инвесторов, собственников – получение средств для оплаты за пользование вложенным капиталом; наемные работники – создание фонда оплаты труда, получение вознаграждения за свой труд).

-отношения предприятия на рынке (встречаются интересы предприятия и покупателя)

-отношения, которые формируются из интересов бюджета и интересов предприятия по созданию государством приемлемых условий ведения предпринимательской деятельности.

Экономическое единство предприятия достигается тогда, когда групповой интерес становится наиболее эффективной формой достижения личных экономических интересов работников и инвесторов при соблюдении интересов других участников воспроизводственного процесса.