- •Министерство образования и науки Украины
- •Донецкий национальный технический университет
- •Методические указания
- •И индивидуальные задания
- •По курсу «Экономика труда и социально-трудовые отношения»
- •Донецк 2004г.
- •Содержание
- •ВВедение
- •Раздел 1. Тематическое содержание курса
- •Тема 1. Население. Воспроизводство человеческих ресурсов
- •Контрольные вопросы
- •Тема 2. Формирование трудового потенциала в Украине
- •Контрольные вопросы
- •Тема 3. Рынок труда в экономической системе
- •Контрольные вопросы
- •Тема 4. Занятость населения и безработица
- •Контрольные вопросы
- •Тема 5. Управление продуктивностью труда
- •Контрольные вопросы
- •Тема 6. Организация труда
- •Контрольные вопросы
- •Тема 7. Регулирование рабочего времени и меры труда
- •Контрольные вопросы
- •Тема 8. Стоимость рабочей силы и ее структура
- •Контрольные вопросы
- •Тема 9. Оплата труда
- •Контрольные вопросы
- •Тема 10. Регулирование заработной платы
- •Контрольные вопросы
- •Тема 11. Анализ и планирование трудовых показателей
- •Контрольные вопросы
- •Тема 12. Система управления персоналом
- •Контрольные вопросы
- •Тема 13. Социальное партнерство
- •Контрольные вопросы
- •Тема 14. Социальная политика
- •Контрольные вопросы
- •В чем состоят изменения в пенсионном законодательстве Украины?
- •1. Анализ производительности труда
- •Методика решения
- •Показатели работы бригады
- •Тема: Анализ изменения производительности труда и использования фонда заработной платы
- •1. Анализ производительности труда
- •2. Анализ фонда заработной платы
- •Литература
Тема 12. Система управления персоналом
Персонал организации как объект управления, его структура. Субъекты управления персоналом. Цель и задача управления персоналом. Функции управления персоналом. Кадровая политика организации. Планирование и формирование персонала. Подбор и отбор персонала. Движение персонала в организации. Продвижение персонала. Профессиональная и социальная адаптация кадров. Подготовка и повышение квалификации кадров. Эффективность управления персоналом, система экономических показателей эффективности управление персоналом.
Литература: [8, 352-398; 10, 219-243].
Контрольные вопросы
В чем состоит сущность кадровой политики?
Назовите основные элементы кадровой политики предприятия.
Охарактеризуйте сущность управления персоналом.
Назовите методы и принципы управления персоналом.
Раскройте сущность этапов управления персоналом
В чем заключается профессиональная и социальная адаптация кадров?
Роль подготовки и повышение квалификации кадров на предприятии?
Назовите экономические показатели, характеризующие эффективность управления персоналом.
Тема 13. Социальное партнерство
Определение социального партнерства (трипартизма). Цель и принципы социального партнерства. Субъекты социального партнерства. Роль государства, союзов работодателей на рынке труда. Участие профсоюзов в регулировании трудовых отношений и обеспечении социальной защиты работников. Основные стратегии демократизации управления производством. Порядок ведения трехсторонних переговоров на национальном уровне и заключение генерального соглашения. Участники и порядок проведения тарифных переговоров на отраслевом (территориально-отраслевом) уровне. Опыт применения принципов трипартизма в странах с развитой рыночной экономикой. Правовые и организационные проблемы становления системы социального партнерства в Украине.
Литература: [3; 8, 281-296; 11, 217-252].
Контрольные вопросы
Какой порядок заключения коллективных договоров на микроуровне, их структура и содержание?
Какое правовое обеспечение социального партнерства в Украине?
В чем состоит сущность трипартизма?
Назовите субъекты социального партнерства.
Какие основные функции профсоюзов в современном периоде?
Охарактеризуйте правовые и организационные проблемы становления системы социального партнерства в Украине.
Раскройте опыт применения принципов трипартизма в странах с развитой рыночной экономикой.
Тема 14. Социальная политика
Определение понятия "социальная политика". Направления развития социальной политики в Украине. Объекты и субъекты социальной политики. Понятие и принципы построения социальной защиты населения. Элементы социальной защиты населения. Составные элементы механизма социальной защиты. Государственные социальные гарантии. Адресные программы помощи социально незащищенным слоям населения. Социальная защита безработных. Материальная поддержка семей, детей, иждивенцев. Государственная молодежная политика. Защита прав граждан. Переход к социальному страхованию населения в Украине.
Литература: [1; 5; 8, 393-401; 10, 352-360].