
- •Кафедра менеджмента
- •Экономика труда
- •080200.62 Менеджмент
- •Содержание
- •Цели освоения дисциплины
- •Место дисциплины в структуре ооп бакалавриата
- •Компетенции обучающегося, формируемые в результате освоения дисциплины
- •Структура и содержание дисциплины
- •Тема 1. Предмет, содержание и задачи курса «Экономика труда». Социально-трудовые отношения (8 час.)
- •Тема 2. Структура трудового потенциала. Современная концепция занятости (8 час.)
- •Тема 3. Предложение труда. Особенности предложения труда в российской экономике (8 час.)
- •Тема 4. Спрос на труд. Особенности формирования спроса на труд в России (8 час.)
- •Тема 5. Механизм функционирования рынка труда (10 час.)
- •Тема 6. Качество рабочей силы. Обучение и профессиональная подготовка работников ( 10 час.)
- •Тема 7. Заработная плата (10 час.)
- •Тема 8. Мобильность на рынке труда (10 час.)
- •Тема 9. Безработица (10 час.)
- •Тема 10. Внутренние рынки труда. Персонал предприятия и его структура (10 час.)
- •Тема 11. Организация труда (18 час.)
- •Тема 12. Нормирование труда (10 час.)
- •Тема 13. Условия, охрана и безопасность труда (10 час.)
- •Тема 14. Производительность труда (10 час.)
- •Тема 15. Уровень жизни населения. Организация оплаты труда (10 час.)
- •Тема 16. Профсоюзы на рынке труда (10 час.)
- •Тема 17. Роль государства в регулировании социально-трудовых отношений (18 час.)
- •5. Практические занятия и семинары
- •Образовательные технологии
- •Самостоятельная работа обучающихся Очная форма обучения
- •7. Кривая предельных издержек на труд фирмы в условиях монопсонии имеет положительный наклон и расположена выше кривой предложения труда потому что:
- •9. Учебно-методическое и информационное обеспечение дисциплины
- •10. Материально-техническое обеспечение дисциплины
АВТОНОМНАЯ НЕКОММЕРЧЕСКАЯ ОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ
ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
«ОДИНЦОВСКИЙ ГУМАНИТАРНЫЙ ИНСТИТУТ»
Кафедра менеджмента
УТВЕРЖДАЮ
Начальник УМУ
________ С.Ю. Родина
«___»__________2012 г.
Экономика труда
РАБОЧАЯ ПРОГРАММА УЧЕБНОЙ ДИСЦИПЛИНЫ
ПО НАПРАВЛЕНИЮ ПОДГОТОВКИ
080200.62 Менеджмент
КВАЛИФИКАЦИЯ (СТЕПЕНЬ) ВЫПУСКНИКА «БАКАЛАВР»
Одинцово 2012
ББК65.24 +74.58
Э 40
Рецензент: к.э.н. А.С. Хворостьянов
Составитель: доцент, к.э.н. Т.Н. Василюк
Э 40
|
Экономика труда: рабочая программа дисциплины по направлению 080200.62 «Менеджмент» (квалификация (степень) выпускника «Бакалавр») / Составитель: Т.Н. Василюк. - Одинцово: АНОО ВПО ОГИ, 2012. –55с.
|
Рабочая программа дисциплины составлена в соответствии с требованиями Федерального государственного образовательного стандарта высшего профессионального образования, учебного плана ОГИ по направлению 080200.62 «Менеджмент» (квалификация (степень) выпускника «Бакалавр») и Методических указаний по разработке и подготовке к изданию рабочих программ учебных дисциплин по направлениям подготовки бакалавриата, магистратуры: /Сост. Башлакова О.И., Гребенькова Н.Л.- Одинцово: АНОО ОГИ, 2012, разработанных в соответствии с требованиями федеральных государственных образовательных стандартов и приложением к письму Департамента государственной политики в образовании Министерства образования и науки РФ от 28 декабря 2009 г. № 03-2672: «Разъяснения по формированию примерных основных образовательных программ высшего профессионального образования».
Дисциплина входит в профессиональный цикл в его вариативной части и является дисциплиной по выбору по направлению 080200.62 «Менеджмент».
ББК 65.24+74.58
©
АНОО ВПО «Одинцовский гуманитарный
институт», 2012
© Василюк Татьяна Николаевна
Содержание
1. Цели освоения дисциплины |
4 |
2. Место дисциплины в структуре ООП бакалавриата |
4 |
3. Компетенции обучающегося, формируемые в результате освоения дисциплины |
4 |
4. Структура и содержание дисциплины |
6 |
5. Практические занятия и семинары 6. Образовательные технологии |
13 37 |
7. Самостоятельная работа обучающихся |
37 |
8.Компетентностно-ориентированные оценочные средства 9. Учебно-методическое и информационное обеспечение дисциплины |
43 49 |
10. Материально-техническое обеспечение дисциплины |
51 |
|
|