80. Воздействие туризма на экономику проявляется в:

+функции создания дохода

политике досуга

+функции нивелирования платежного баланса

экономической политике

+функции сглаживания

81. В чём проявляется функция сглаживания?

экономическая деятельность в секторе туризма вносит вклад в создание национального дохода

при комбинировании производственных факторов для производства нового продукта создается прибавочная стоимость

в получении населением рабочих мест непосредственно в туристских предприятиях или опосредованно связанных с туристической отраслью

+туризм способствует развитию слабых в структурном отношении регионов

во влиянии баланса путешествий на национальный доход

82. В чём проявляется производственная функция на экономику страны?

экономическая деятельность в секторе туризма вносит вклад в создание национального дохода

+при комбинировании производственных факторов для производства нового продукта создается прибавочная стоимость

в получении населением рабочих мест непосредственно в туристских предприятиях

туризм способствует развитию слабых в структурном отношении регионов

во влиянии баланса путешествий на национальный доход

83. В чём проявляется функция обеспечения занятости населения?

экономическая деятельность в секторе туризма вносит вклад в создание национального дохода

при комбинировании производственных факторов для производства нового продукта создается прибавочная стоимость

+в получении населением рабочих мест непосредственно в туристских предприятиях или опосредованно связанных с туристической отраслью

туризм способствует развитию слабых в структурном отношении регионов

во влиянии баланса путешествий на национальный доход

84. В чём проявляется функция создания дохода?

+экономическая деятельность в секторе туризма вносит вклад в создание национального дохода

при комбинировании производственных факторов для производства нового продукта создается прибавочная стоимость

в получении населением рабочих мест непосредственно в туристских предприятиях или опосредованно связанных с туристической отраслью

туризм способствует развитию слабых в структурном отношении регионов

во влиянии баланса путешествий на национальный доход

85. В чём проявляется функция нивелирования платежного баланса?

экономическая деятельность в секторе туризма вносит вклад в создание национального дохода

при комбинировании производственных факторов для производства нового продукта создается прибавочная стоимость

в получении населением рабочих мест непосредственно в туристских предприятиях или опосредованно связанных с туристической отраслью

туризм способствует развитию слабых в структурном отношении регионов

+во влиянии баланса путешествий на национальный доход

86. Выделите уровни иерархической структуры управления региональными туристскими организациями

+институциональный уровень

+управленческий уровень

функциональный уровень

+технический уровень

динамичный уровень

Тема 5. Структура управления туризмом

87. В структуре управления туристской организации выделяют:

стремление к интернационализации связей

+звенья (отделы)

+уровни (ступени) управления

+связи

открытость

42. Виды разделения труда в туризме

+горизонтальное

+функциональное

+разделение по отраслевому признаку

+классификационное

+вертикальное

нет верных ответов

43. Виды взаимоотношений в трудовом коллективе

+формальные

+неформальные

текущие

итоговые

предварительные

44. Какие признаки характеризую неформальные группы

+социальный контроль

+сопротивление переменам

+неформальные лидеры

обозримость перемен

стремление к элитарности

45. Из скольких этапов состоит процесс проектирования организационной структуры туристского предприятия

+трех

двух

семи

девяти

пяти

46. Укажите возможные направления государственной политики в области туризма

+выделение экономических и общественно-политических условий, необходимых для развития туризма;

+повышение конкурентоспособности и мощности туристской экономики;

+создание предпосылок все большего участия населения в туризме;

+расширение сотрудничества в сфере международного туризма;

нет верных ответов

47. Какие принципы относятся к общим принципам управления в туризм?:

+Принцип применимости

Принцип историчности

+Принцип многофункциональности

+Принцип интеграции

Принцип либеральности

94. Горизонтальные связи в туристской организации – это …

+это качественная и количественная дифференциация трудовой деятельности

связи подчинения, возникающие при иерархичности управления

это пирамидальная структура организации

95. Вертикальные связи в туристской организации – это …

это качественная и количественная дифференциация трудовой деятельности

+связи подчинения, возникающие при иерархичности управления

это внутрифирменная интеграция и специализация

96. Оказывает ли неформальная организация воздействие на развитие формальной организации?

Оказывает не существенное влияние

+ Оказывает влияние

Не оказывает никакого влияния на организацию фирмы

97. Назовите этапы процесса проектирования организационных структур

+анализ организационных структур

синтез организационных структур

+проектирование организационных структур

дифференциация организационных структур

+оценка эффективности организационных структур

98. Структура туризма в узком смысле – это…

+место трудовых коллективов и отдельных работников в туристских регионах, организациях и предприятиях

упорядоченная совокупность взаимосвязанных элементов, находящихся между собой в устойчивых отношениях, обеспечивающих их функционирование как единого целого

структурные подразделения, а также отдельные специалисты, выполняющие соответствующие функции управления либо часть их

99. Структура туризма в широком смысле – это…

место трудовых коллективов и отдельных работников в туристских регионах, организациях и предприятиях

+упорядоченная совокупность взаимосвязанных элементов, находящихся между собой в устойчивых отношениях, обеспечивающих их функционирование как единого целого

взаимосвязь различных сотрудников и подразделений

100. Звенья управления – это…

+структурные подразделения, а также отдельные специалисты, выполняющие соответствующие функции управления либо часть их

упорядоченная совокупность взаимосвязанных элементов, находящихся между собой в устойчивых отношениях, обеспечивающих их функционирование как единого целого

место трудовых коллективов и отдельных работников в туристских регионах, организациях и предприятиях

101. Уровни управления – это…

+совокупность звеньев управления, занимающих определенную ступень в системе управления организацией

место трудовых коллективов и отдельных работников в туристских регионах, организациях и предприятиях

упорядоченная совокупность взаимосвязанных элементов, находящихся между собой в устойчивых отношениях, обеспечивающих их функционирование как единого целого

102. Преобладающие виды работ, характерные для низового менеджмента:

+исполнительные работы

оперативные решения

стратегические решения

103. Преобладающие виды работ, характерные для среднего менеджмента:

+исполнительные работы

+оперативные решения

стратегические решения

104. Преобладающие виды работ, характерные для высшего менеджмента:

исполнительные работы

оперативные решения

+стратегические решения

105. Горизонтальное разделение труда – это

+это качественная и количественная дифференциация трудовой деятельности на одном уровне

подчинения, возникающие при иерархичности управления

специализация работников по видам деятельности

специализация в выполнении конкретных трудовых операций и процедур

определение видов трудовой деятельности исходя из сложности работ

106. Функциональное разделение труда – это

это качественная и количественная дифференциация трудовой деятельности на одном уровне

подчинения, возникающие при иерархичности управления

+специализация работников по видам деятельности

специализация в выполнении конкретных трудовых операций и процедур

определение видов трудовой деятельности исходя из сложности работ

107. Квалификационное разделение труда – это

это качественная и количественная дифференциация трудовой деятельности на одном уровне

подчинения, возникающие при иерархичности управления

специализация работников по видам деятельности

специализация в выполнении конкретных трудовых операций и процедур

+определение видов трудовой деятельности исходя из сложности работ

108. Вертикальное разделение труда – это

это качественная и количественная дифференциация трудовой деятельности на одном уровне

+ подчинения, возникающие при иерархичности управления

специализация работников по видам деятельности

специализация в выполнении конкретных трудовых операций и процедур

определение видов трудовой деятельности исходя из сложности работ

109. Назовите основные направления вертикального разделения труда

+общее руководство

+технологическое руководство

+экономическое руководство

+оперативное управление

+управление персоналом

работа на компьютере

110. Разделение труда по отраслевому признаку – это

это качественная и количественная дифференциация трудовой деятельности

подчинения, возникающие при иерархичности управления

специализация работников по видам деятельности

+специализация в выполнении конкретных трудовых операций и процедур в определенной сфере деятельности

определение видов трудовой деятельности исходя из сложности работ

111. Формальная организация – это…

+группа людей, созданная по воле руководства для достижения целей организации

стихийно образовавшаяся группа людей, вступивших в регулярное взаимодействие для достижения определенных целей

место трудовых коллективов и отдельных работников в туристских регионах, организациях и предприятиях

112. Неформальная организация – это…

группа людей, созданная по воле руководства для достижения целей организации

+стихийно образовавшаяся группа людей, вступивших в регулярное взаимодействие для достижения определенных целей

структурные подразделения, а также отдельные специалисты, выполняющие соответствующие функции управления либо часть их