Тема 3.3. Управление производством.
Особенности организации, нормирования и оплаты труда руководителей, специалистов, технических исполнителей Возможности и границы регламентации труда управленческого персонала. Сущность технологии управления предприятием. Методы нормирования труда работников, занятых управлением на предприятии. Условия и методы реализации творческих способностей специалистов предприятия.
Особенности оплаты труда различных категорий управленческого персонала.
Раздел 4. Управление трудовыми процессами
Тема 4.1. Общая характеристика системы управления
трудовыми процессами
Состав служб и подразделений, занимающихся проблемами труда на предприятии. Влияние отраслевых особенностей на систему организации труда. Взаимосвязь служб труда с конструкторскими, технологическими, плановыми и учетными службами. Организация установления и пересмотра норм труда.
Тема 4.2. Анализ состояния организации, нормирования
и оплаты труда на предприятии
Статистическая отчетность по труду. Показатели для анализа состояния организации, нормирования и оплаты труда. Качество норм труда и эффективность производства.
Приложение б
Пример оформления первой страницы титульного листа контрольной работы
Федеральное агентство по образованию
Государственное образовательное учреждение
высшего профессионального образования
«Санкт-Петербургский государственный
инженерно-экономический университет»
Кафедра экономики и менеджмента в туризме и
гостиничном хозяйстве
Контрольная работа по дисциплине
Организация, нормирование и оплата труда
Выполнил: ______________________________________
(Фамилия, И. О.)
Студент_____курса________________спец.___________
(срок обучения)
группа _______ № зачет. книжки____________________
Подпись: ________________________________________
Преподаватель:__________________________________
(Фамилия И.О.)
Должность: ______________________________________
(уч. степень, уч. звание)
Оценка: ______________ Дата: ______________________
Подпись: _________________________________________
Приложение в
Перечень контрольных вопросов для проверки
знаний по дисциплине
1. Сущность трудового процесса.
2. Труд в системе экономических ресурсов.
3. Компоненты деятельности человека.
4. Виды организационной деятельности на предприятии. Организация как деятельность и как экономическая система.
5. Сущность нормирования труда. Нормы величины и нормы правила. Функции нормирования труда.
6. Заработная плата в системе управления предприятием. Доходы персонала и эффективность производства. Функции заработной платы.
7. Виды и границы разделения труда.
8. Производственный, технологический и трудовой процессы.
9. Условия труда на рабочем месте. Режимы труда и отдыха.
Дисциплина труда.
10. Рабочее место. Структура производственной операции.
11. Классификация затрат рабочего времени.
12. Система норм по труду. Общая характеристика системы норм труда. Нормы затрат и результатов труда Нормы обслуживания и управляемости, другие нормы.
13. Виды нормативов по труду. Различия между нормативами и нормами.
14. Структура задач оптимизации трудовых процессов и норм труда.
15. Методы нормирования труда. Коэффициент выполнения норм.
16. Общая характеристика методов исследования трудовых процессов и затрат рабочего времени.
17. Хронометраж. Порядок проведения. Оценка темпа работы при проведении хронометража.
18. Фотография рабочего времени.
19. Анализ структуры рабочего времени методом моментных наблюдений.
20. Нормативные материалы по организации труда.
21. Требования к нормативам времени и основные этапы их разработки.
22. Методы установления нормативных зависимостей.
23. Микроэлементные нормативы.
24. Укрупненные нормативы для нормирования длительности производственных операций.
25. Структура норм времени и последовательность проектирования трудовых процессов и расчета норм труда.
26. Проектирование рабочих мест.
27. Проектирование трудовых приемов.
28. Определение слагаемых нормы времени.
29. Принципиальные схемы определения численности персонала.
30. Структура задач оптимизации норм обслуживания и численности.
31. Методы оптимизации разделения труда и численности в производственных системах. Циклические и нециклические процессы многообъектного обслуживания.
32. Установление норм выработки и нормированных заданий.
33. Принципы формирования доходов в рыночной экономике.
34. Структура дохода сотрудника предприятия.
35. Формы и системы заработной платы.
36. Расчет фондов заработной платы. Структура фондов оплаты труда. Методы расчета нормативных и поощрительных фондов оплаты.
37. Организация, нормирование и оплата труда в условиях многообъектного обслуживания.
38. Организация, нормирование и оплата труда работников, занятых обслуживанием рабочих мест (объектов).
39. Особенности организации, нормирования и оплаты труда в службах управления предприятием.
40. Организация и нормирование труда сотрудников планово-учетных подразделений предприятия.
41. Принципы организации и оплаты труда руководителей.
42. Особенности организации, нормирования и оплаты труда в бригадах.
43. Этика производственной деятельности.
44. Проблемы девиантного поведения на предприятиях.
45. Организация социального партнерства.
46. Коллективный договор.
47. Общая характеристика систем управления трудовыми процессами и отношениями.
48. Система установления норм труда.
49. Динамика освоения работы.
50. Организация пересмотра норм труда.
51. Динамика продуктивности, норм затрат ресурсов и заработной платы на предприятии.
52. Анализ организации, нормирования и оплаты труда.
53. Анализ возможностей и результатов деятельности персонала предприятия.
