- •Российский государственный торгово-экономический университет
- •ЭкономиКа предприятия Учебно-методический комплекс
- •Содержание
- •Цель и задачи дисциплины «Экономика предприятия»
- •2. Требования к уровню освоения содержания дисциплины
- •3. Объем дисциплины
- •3.1. Объем дисциплины и виды учебной работы.
- •3.2. Распределение часов по темам и видам учебной работы
- •4. Содержание курса
- •Раздел 1. Предприятие как субъект и объект предпринимательской деятельности.
- •Тема 1. Предпринимательская деятельность.
- •Тема 2. Предприятие.
- •5.Темы практических и семинарских занятий
- •5.1. Темы докладов к семинарским занятиям
- •6. Тематика курсовых работ
- •7. Задания для самостоятельной работы студентов
- •8. Вопросы для подготовки к экзамену
- •9. Вопросы к зачету
- •Учебно-методическое обеспечение
- •10.1. Литература
- •10.2. Методическое обеспечение дисциплины
- •10.2.1. Задания для курсовых работ
- •10.2.2. Задания для контрольных работ
- •Условия задач
- •10.2.3. Тестовые задания по дисциплине экономика предприятия
- •Раздел 1. Предприятие как субъект предпринимательской деятельности
- •Тема 1. Предпринимательская деятельность.
- •Тема 2. Предприятие.
- •Тема 3. Виды и формы предприятий.
- •Тема 4. Среда функционирования предприятия: внешняя и внутренняя
- •Раздел 2. Ресурсное обеспечение предприятия
- •Тема 5. Формирование уставного капитала и имущества предприятия.
- •Тема 6 Основные фонды предприятия.
- •Тема 7 Оборотные средства предприятия.
- •Тема 8: Трудовые ресурсы предприятия.
- •Тема 9. Организация труда и его оплаты на предприятии.
- •Тема 10. Финансовые ресурсы предприятия.
- •Тема 11. Налогообложение предприятий.
- •Раздел 3. Инновационная и инвестиционная деятельность предприятия.
- •Тема 12. Инновации и инвестиции.
- •Тема 13. Научно-технический прогресс.
- •Тема 14. Качество продукции.
- •Тема 15. Конкурентоспособность предприятия и его продукции.
- •Раздел 4. Экономический механизм и результаты функционирования предприятия.
- •Тема 16. Формирование стратегии развития предприятия.
- •Тема 17. Прогнозирование и планирование деятельности предприятия.
- •Тема 18. Производственная мощность предприятия.
- •Тема 19. Программа деятельности предприятия.
- •Тема 20. Расходы предприятия.
- •Тема 21. Ценообразование на предприятии.
- •Тема 22. Доходы и прибыль предприятия.
- •Тема 23. Эффективность деятельности предприятия.
- •Тема 24. Хозяйственные риски в деятельности предприятия.
- •10.2.4. Словарь терминов по тематике дисциплины
- •10.3. Материально-техническое и информационное обеспечение дисциплины
- •10.4 Инновационно-педагогические технологии в учебном процессе
Цель и задачи дисциплины «Экономика предприятия»
Целью дисциплины «Экономика предприятия» является ознакомление студентов с основными понятиями экономики предприятия, методами расчета экономических показателей функционирования предприятия, факторами и путями наилучшего использования ресурсов.
Главной задачей курса является ознакомление студентов с основами рыночной экономики предприятия торговли, с методами рационального использования ресурсов с целью получения максимальной прибыли.
Объектом изучения являются все те экономические процессы, которые происходят в отдельных субъектах торговли и исходят из них, и, в частности, хозяйственный механизм предприятия как совокупность организационно-экономических норм и методов, с помощью которых реализуется торговая деятельность.
Предметом изучения курса «Экономика предприятия» являются экономические отношения, преобразованные в конкретные виды хозяйственной деятельности в сфере потребительского рынка: сущность самого предприятия как элемента потребительского рынка; влияние внешней среды на его деятельность; особенности ресурсного обеспечения предприятия торговли; внутрипроизводственные экономические отношения и пути совершенствования их использования.
2. Требования к уровню освоения содержания дисциплины
В результате изучения дисциплины специалист должен:
иметь представление: о содержании экономической работы на торговом предприятии, системе экономической информации, внешней и внутренней среде деятельности субъектов хозяйствования, об экономическом механизме функционирования торгового предприятия в комплексе;
знать: место и роль предприятия в рыночной экономике, требования рынка к предприятиям, направления поиска эффективных способов и средств достижения целей предприятия; основные подходы к анализу и планированию количественных и качественных показателей деятельности торгового предприятия;
уметь: ориентироваться и действовать в условиях рыночной экономики, выполнять расчеты текущих и инвестиционных затрат, оценивать эффективность инвестиционных проектов, использования предприятием всех видов ресурсов, составлять планы развития предприятия, находить решения возникающих задач;
приобрести навыки: выполнения экономических расчетов и анализа, основными подходами к оценке эффективности деятельности предприятия.
владеть, иметь опыт: анализа рыночной конъюнктуры и места ней данного торгового предприятии; конкретными методиками, приемами и формулами определения экономического состояния предприятия.
Место дисциплины в учебном процессе: знания и умения, приобретенные при изучении данной дисциплины, используются при изучении общепрофессиональных и специальных дисциплин: маркетинг; бухгалтерский учет; анализ хозяйственной деятельности предприятия, а также при выполнении выпускных квалификационных работ. Данная дисциплина базируется на дисциплинах: экономическая теория; история экономики; статистика; математика.
Содержание дисциплины по Государственному Образовательному Стандарту:
Предприятие как субъект и объект предпринимательской деятельности; нормативные правовые акты, регламентирующие деятельность предприятия; среда функционирования предприятиям внешняя и внутренняя; продукция предприятия, ее конкурентоспособность; производственные ресурсы предприятия: основные средства, материальные, трудовые и показатели их использования; организация производства: производственный процесс и принципы его организации, типы, формы и методы организации производства; производственная структура предприятия его инфраструктура; управление предприятием: организационная структура и механизм управления, управленческий персонал; планирование на предприятии: стратегическое, текущее, оперативное; факторы развития предприятия: экстенсивные и интенсивные; инновационная и инвестиционная деятельность предприятия; финансовые ресурсы предприятия: собственные и заемные; доходы и расходы предприятия; учет и отчетность; аналитическая деятельность на предприятии.