- •Принципы:
- •Источники ап:
- •12. Принципы организации деятельности исполнительной власти
- •13. Административно-правововое положение общественных объединений, религиозных объединений и профсоюзов
- •14. Органы местного самоуправления. Вопросы местного значения.
- •16. Административно правовое положение Президента рф в сфере исполнительной власти.
- •17. Административно правовое положение Правительство рф в ив
- •20.Правовой статус исполнительного органа субъекта рф
- •Полномочия:
- •Ограничения: гос служащий не вправе
- •Признаки:
- •32. Способы обеспечения законности в гос управлении.
- •33. Государственный контроль
- •34.Общественный и административный контроль
Ограничения: гос служащий не вправе
1) заниматься другой оплачиваемой деятельностью, кроме педагогической, научной и иной творческой деятельности; 2) быть депутатом законодательного (представительного) органа Российской Федерации, законодательных (представительных) органов субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления; 3) заниматься предпринимательской деятельностью лично или через доверенных лиц; 4) состоять членом органа управления коммерческой организацией, если иное не предусмотрено федеральным законом или если в порядке, установленном федеральным законом и законами субъектов Российской Федерации, ему не поручено участвовать в управлении этой организацией; 5) быть поверенным или представителем по делам третьих лиц в государственном органе, в котором он состоит на государственной службе либо который непосредственно подчинен или непосредственно подконтролен ему; 6) использовать в неслужебных целях средства материально - технического, финансового и информационного обеспечения, другое государственное имущество и служебную информацию; 7) получать гонорары за публикации и выступления в качестве государственного служащего; 8) получать от физических и юридических лиц вознаграждения (подарки, денежное вознаграждение, ссуды, услуги, оплату развлечений, отдыха, транспортных расходов и иные вознаграждения), связанные с исполнением должностных обязанностей, в том числе и после выхода на пенсию; 9) принимать без разрешения Президента Российской Федерации награды, почетные и специальные звания иностранных государств, международных и иностранных организаций; 10) выезжать в служебные командировки за границу за счет физических и юридических лиц, за исключением служебных командировок, осуществляемых в соответствии с международными договорами Российской Федерации или на взаимной основе по договоренности федеральных органов государственной власти и органов государственной власти субъектов Российской Федерации с государственными органами иностранных государств, международными и иностранными организациями; 11) принимать участие в забастовках; 12) использовать свое служебное положение в интересах политических партий, общественных, в том числе религиозных, объединений для пропаганды отношения к ним. В государственных органах не могут образовываться структуры политических партий, религиозных, общественных объединений, за исключением профессиональных союзов.
24. Классификационные разряды гос. служащих, поощрения и дисциплинарные взыскания, применяемые в отношении гос. служащих
Дисциплинарное взыскание:
Замечание
Выговор
Строгий выговор
Предупреждение о неполном служебном соответствии.
Увольнение.
Поощрения:
Премия
Повышение в должности
Грамота
Направление в санаторий и т.д.
По результатам аттестации государственным служащим присваиваются следующие квалификационные разряды:
действительный государственный советник Союзного государства 1, 2 и 3-го класса - государственным служащим, замещающим высшие государственные должности государственной службы;
государственный советник Союзного государства 1, 2 и 3-го класса - государственным служащим, замещающим главные государственные должности государственной службы;
советник Союзного государства 1, 2 и 3-го класса - государственным служащим, замещающим ведущие государственные должности государственной службы;
советник государственной службы 1, 2 и 3-го класса - государственным служащим, замещающим старшие государственные должности государственной службы;
референт государственной службы 1, 2 и 3-го класса - государственным служащим, замещающим младшие государственные должности государственной службы.
25. Задачи административного производства. Условия его прекращения
Задачами админ произ-ва явл:
а) полное, всестороннее и объективное рассмотрение дела
б) разрешение и рассмотрение дела
в) обеспечение исполнения вынесенного постановления
Админ произ-во ведется на русском языке.
Начатое производство подлежит прекращению при возникновении следующих обстоятельств:
1. отсутствие события правонарушения
2. отсутствие события правонарушения
3. совершение административного правонарушения в состоянии крайней необходимости
4. издание акта об амнистии, помилование
5. отмена закона, устанавливающего административную ответственность
6. истечение сроков давности
7. смерть физического лица
8. наличие по одному и тому же факту о совершении одного и того же правонарушения вынесенного постановления
26. Стадии и участники. Рассмотрение административного производства
Стадии:
1. возбуждение административного дела
2. его расследование и направление материалов по подведомственности
3. рассмотрение дела компетентным органом (его должностным органом и вынесение соответствующего постановления)
4. факультативная стадия – обжалование соответствующего решения, постановления
5. обязательное исполнение постановления
Участники:
1. лицо, совершившее админ правонарушение
2. потерпевший
3. защитник
4. прокурор
5. свидетели
6. понятые
7. эксперты и специалисты
8. переводчик
9. законный представитель
27. Понятие и признаки административной ответственности. Административное правонарушение
Административная ответственность – это один из видов юридической ответственности, которая применяется судьями, органами и их должностными лицами, уполномоченными применять АО.
АО возникает в случае нарушения физическим или юридическим лицом кодекса РФ об административных правонарушениях.