- •Тема 1. Міжнародні норми в галузі охорони праці
- •8. Поняття «соціальний діалог» - це:
- •9. Поняття «соціальне партнерство» - це:
- •Основні законодавчі та нормативно-правові акти з охорони праці в соціально-педагогічній сфері
- •«Положення про організацію роботи з охорони праці учасників навчально-виховного процесу в установах і навчальних закладах»
- •7. Згідно з «Положенням про організацію роботи з охорони праці учасників навчально-виховного процесу в установах і навчальних закладах» декан факультету:
- •12. Згідно з «Положенням про організацію роботи з охорони праці учасників навчально-виховного процесу в установах і навчальних закладах» первинний інструктаж з безпеки життєдіяльності проводиться:
- •13. Згідно з «Положенням про організацію роботи з охорони праці учасників навчально-виховного процесу в установах і навчальних закладах» позаплановий інструктаж з безпеки життєдіяльності проводиться:
- •14. Згідно з «Положенням про організацію роботи з охорони праці учасників навчально-виховного процесу в установах і навчальних закладах» цільовий інструктаж з безпеки життєдіяльності проводиться:
- •Тема 2: Система управління охороною праці в організації
- •1. Управління охороною праці - це:
- •2. Відповідно до статті 31 Закону України «Про охорону праці» державне управління охороною праці здійснюють:
- •3. Основні завдання з управління охороною праці на регіональному рівні в межах відповідної території згідно з Законом України «Про охорону праці» покладено на:
- •8. Відповідно до Закону України «Про охорону праці», на підприємствах з кількістю працюючих менше 20 осіб:
- •15. Аварія на виробництві належить до рівня «а» якщо:
- •16. Аварія на виробництві належить до рівня «б» якщо:
- •17. Аварія на виробництві належить до рівня «в» якщо:
- •18. План локалізації і ліквідації аварійних ситуацій на виробництві повинен переглядатися:
- •19. Виконання вимог безпеки праці у всіх структурних підрозділах та службах підприємства контролює:
- •Тема 3. Державний нагляд і громадський контроль
- •1. Матеріальна відповідальність за порушення законодавства з охорони праці настає коли:
- •2. Догана використовується як покарання при:
- •3. Адміністративна відповідальність за порушення законодавства з охорони праці настає коли:
- •4. Кримінальна відповідальність за порушення законодавства з охорони праці настає коли:
- •Тема 4. Спеціальні розділи охорони праці у педагогічній галузі
- •Державні санітарні правила і норми роботи з візуальними дисплейними терміналами електронно-обчислювальних машин ДсанПіН 3.3.2.007-98
- •Санітарно-гігієнічні норми і правила щодо утримання та устаткування загальноосвітніх навчальних закладів Земельна ділянка
- •Основні приміщення
- •Природне та штучне освітлення. Організація і вимоги до зорової роботи учнів
- •Повітряно-тепловий режим
- •Обладнання основних приміщень
- •Організація навчально-виховного процесу
- •Організація харчування
- •Самообслуговування
- •Влаштування і обладнання кабінетів комп’ютерної техніки в навчальних закладах та режим праці учнів на персональних комп’ютерах (дСанПіН 5.5.6.009-98)
- •Тема 5. Пожежна безпека в педагогічній галузі
- •7. Згідно Закону України «Про пожежну безпеку», іноземні громадяни та особи без громадянства, які перебувають на території України, з метою забезпечення пожежної безпеки зобов'язані:
- •25. Відповідно до «Правил пожежної безпеки в Україні», у приміщенні, яке має один евакуаційний вихід, дозволяється одночасно розміщувати (дозволяється перебування):
- •Тема 6.Травматизм та професійні захворювання в галузі. Розслідування нещасних випадків Проблеми профілактики травматизму та професійної захворюваності в галузі освіти
- •Порядок розслідування та ведення обліку нещасних випадків, аварій і професійних захворювань на виробництві
- •1. Керівник підприємства, закладу, установи, одержавши повідомлення про нещасний випадок, організовує його розслідування комісією, до складу якої включаються:
- •10. Комісія з розслідування причин виникнення професійного захворювання зобов’язана скласти акт розслідування хронічного професійного захворювання за формою:
- •11. Спеціальне розслідування групового нещасного випадку, під час якого загинуло від 2 до 4 осіб, проводиться спеціальною комісією, яка призначається:
- •12. В разі виникнення на підприємстві нещасного випадку зі смертельним наслідком розслідування причин його виникнення здійснюється комісією зі спеціального розслідування, до складу якої включаються:
- •13. В разі виникнення нещасного випадку невиробничого характеру розслідування причин його виникнення здійснюється комісією, до складу якої включаються:
- •14. До нещасних випадків невиробничого характеру належать нещасні випадки отримані працівником:
- •Тема 7. Соціальне страхування від нещасного випадку та професійного захворювання на виробництві
- •8. Для бюджетних установ та об’єднань громадян, страхові тарифи встановлюються в розмірі:
- •9. Ступінь втрати працездатності потерпілим установлюється:
- •10. До складу правління Фонду соціального страхування від нещасних випадків включаються:
- •11. Добровільно застрахована фізична особа сплачує внесок до Фонду соціального страхування від нещасних випадків у розмірі:
16. Аварія на виробництві належить до рівня «б» якщо:
а) характеризується розвитком і переходом за межі території підприємства;
б) характеризується переходом за межі структурного підрозділу підприємства і розвитку в межах підприємства;
в) характеризується розвитком аварії в межах одного структурного підрозділу підприємства;
г) характеризується можливістю впливу уражаючих чинників на населення.
17. Аварія на виробництві належить до рівня «в» якщо:
а) характеризується розвитком і переходом за межі території підприємства, можливістю впливу вражаючих чинників на населення;
б) характеризується переходом за межі структурного підрозділу підприємства і розвитку в межах підприємства;
в) характеризується розвитком аварії в межах одного структурного підрозділу підприємства;
г) характеризується розвитком аварії в межах кількох структурних підрозділів підприємства.
18. План локалізації і ліквідації аварійних ситуацій на виробництві повинен переглядатися:
а) кожні 3 роки; б) кожні 4 роки; в) кожні 5 років; г) кожні 7 років.
19. Виконання вимог безпеки праці у всіх структурних підрозділах та службах підприємства контролює:
а) служба охорони праці підприємства;
б) профспілковий комітет підприємства;
в) уповноважена найманими працівниками особа з питань охорони праці;
г) головний інженер підприємства.
Тема 3. Державний нагляд і громадський контроль
1. Матеріальна відповідальність за порушення законодавства з охорони праці настає коли:
а) працівником порушено правила та норми з охорони праці, які не призвели до тяжких наслідків;
б) керівником підприємства порушено правила та норми з охорони праці, які не призвели до тяжких наслідків;
в) працівником порушено правила та норми з охорони праці, що призвело до певних матеріальних збитків;
г) працівником порушено правила та норми з охорони праці, що призвело до нещасних випадків з людьми.
2. Догана використовується як покарання при:
а) кримінальній відповідальності; б) адміністративній відповідальність;
в) дисциплінарній відповідальності; г) матеріальній відповідальності.
3. Адміністративна відповідальність за порушення законодавства з охорони праці настає коли:
а) працівником порушено правила та норми з охорони праці, які не призвели до тяжких наслідків;
б) керівником підприємства порушено правила та норми з охорони праці, які не призвели до тяжких наслідків;
в) працівником порушено правила та норми з охорони праці, що призвело до певних матеріальних збитків;
г) працівником порушено правила та норми з охорони праці, що призвело до нещасних випадків з людьми.
4. Кримінальна відповідальність за порушення законодавства з охорони праці настає коли:
а) працівником порушено правила та норми з охорони праці, які не призвели до тяжких наслідків;
б) керівником підприємства порушено правила та норми з охорони праці, які не призвели до тяжких наслідків;
в) працівником порушено правила та норми з охорони праці, що призвело до певних матеріальних збитків;
г) працівником порушено правила та норми з охорони праці, що призвело до нещасних випадків з людьми.
5. Обов’язкова для виконання у визначені строки письмова вимога посадової особи органу державного нагляду до суб’єкта господарювання щодо усунення порушень вимог законодавства – це:
а) акт оперативної перевірки; б) припис;
в) рішення про поновлення проведення робіт; г) акт комплексної перевірки.
6. Громадський контроль за додержанням законодавства про охорону праці у відповідності до закону здійснюють:
а) служба охорони праці підприємства;
б) посадова особа Держгірпромнагляду;
в) професійні спілки, їх об’єднання в особі своїх вибраних органів;
г представники роботодавця і об’єднання роботодавців.