Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
ЗАТ Дарниця (Пер.Лікар).DOC
Скачиваний:
7
Добавлен:
21.08.2019
Размер:
651.78 Кб
Скачать

32

Міністерство Освіти і науки україни Національний університет “Львівська політехніка”

Навчально-науковий інститут економіки і менеджменту

Кафедра менеджменту і міжнародного підприємництва

з дисципліни “Менеджмент” на тему:

Розробка системи менеджменту на зат “Дарниця”.

Виконав:

Студент групи ЕК-15

Кавна ганна Степанівна

Керував:

старший викладач каф. ММП

Сай Леся Петрівна

Львів – 2007

ЗМІСТ

1. Вступ 4

2. Загальна характеристика підприємства “Дарниця” 5

3. Формування функцій менеджменту на підприємстві “Дарниця” 7

- планування 7

- організування 9

- мотивування 12

- контролювання 16

- регулювання............................................................................................................17

4. Використання методів менеджменту в організації 18

5. Розробка механізмів прийняття управлінських рішень в організації 19

6. Проектування комунікацій на підприємстві 23

7. Формування механізмів управління групами працівників в органзації 26

8. Розробка пропозицій з удосконалення керівництва 28

9. Оцінка ефективності систем менеджменту………………………………………30

10. Висновки 31

11. Список використаної література 32

Анотація

Головною метою курсової роботи є розвиток системи менеджменту. Тут знайдуть відображення основні засади менеджменту: функції менеджменту (планування, організування, мотивування, контролювання і регулювання), методи менеджменту, управління формальними та неформальними групами та лідерство в організації тощо. Визначено місію, завдання і стратегію підприємства. Також запропоновано етапи вироблення та реалізації управлінських рішень.

З огляду на вище сказане ця курсова робота розглядає всі основні засади управління, які можуть застосовуватися, щоб розвинути систему управління на підприємстві.

ANNOTATION

The main aim of this course work is a development of management system. Here find reverberation all basic points of management: management functions (planning, interaction of organization, motivation, and control), methods of management; managing formal and in formal groups; leadership in organization and others like that. As well is developed the system of generating and approbation of management decisions. According to task mission and strategy are determined. Stages of making and realization of administrative decision are also offered.

Therefore this course work considers all main methods of management, which can be applied to develop management system at enterprise.

Вступ

З кожним роком людство стикається з новими видами захворювань, віруси мутують таким самим створюють небезпеку. Фармацефтика займається виготовленням препаратів і лікарств проти різноманітних захворювань, тому відіграє важливу роль у збережені здоров”я людей.

Отже наше підприємство займається виготовленням фармацевтичних препаратів. ЗАТ “Дарниця” виготовляє 11 видів продукції. Так як і в кожній організації є свої споживачі і конкуренти, в нашому випадку по фактичній системі кількість споживачів становить 8 груп, а конкурентів у даному секторі 10. Як і вкожній організації в неї є певні проблеми. Наша мета провести оцінку ефективності менеджменту в даній організації за певними даними, розкрити і знайти потрібні альтернативи для вирішення певних проблем, які є в організації.

Метою даного курсового проекту є розробка і раціоналізація системи менеджменту у змінному середовищі, а саме реалізація функцій менеджменту, формування методів менеджменту, реалізація управлінських рішень щодо існуючих проблем, удосконалення комунікацій, створення і функціонування формальних і неформальних груп, підбір стилю керівництва, визначення ефективності системи менеджменту підприємства.

Соседние файлы в предмете [НЕСОРТИРОВАННОЕ]