- •Критерии определения субъектов малого предпринимательства.
- •Субъекты малого предпринимательства.
- •Рабочий план счетов бухгалтерского учета малого предприятия.
- •Формы бухгалтерского учета малых предприятий.
- •Форма с использованием регистров учета имущества.
- •Характеристика усн.
- •Критерии перехода на усн:
- •Переход на усн.
- •Затраты по нематериальным активам.
- •Признание ос и нма.
- •Базовая доходность (п. 3 ст. 346.29 нк рф).
- •Раздельный учет при совмещении енвд и усн .
- •Раздельный учет при совмещении нескольких видов деятельности, переведенных на енвд.
- •Общие условия применения системы налогообложения для сельскохозяйственных товаропроизводителей.
- •Переход с есхн
- •Правила ведения раздельного учета
Учет на предприятиях малого бизнеса.
Разбитная Марина Александровна
Вахрушина М. А., Пашкова. «Учет на предприятиях малого бизнеса».
Харченко О. М., Туравец А. А. «Учет и налогообложение деятельности субъектов малого предпринимательства».
Понятие малых предприятий и критерии отнесения предприятий к малым.
Место и роль малого предпринимательства в экономике.
Малое предпринимательство – самостоятельный сектор экономики, выполняющий определенные функции, имеющий конкретную рыночную нишу и являющийся неотъемлемой частью современной экономики.
Функции малого предпринимательства в экономике:
Экономические:
Создает широкий спектр товаров и услуг в условиях быстрой дифференциации и индивидуализации потребительского спроса.
Обеспечивает необходимую мобильность и глубокую специализацию и разветвленную кооперацию производства, без которых невозможна его высокая эффективность.
Создает необходимую для рынка атмосферу конкуренции, многообразие форм, быстро возникающих и исчезающих, готовность мгновенно реагировать на любые изменения рыночной конъюнктуры.
Осуществляет разработку и внедрение технологических, технических и организационных новшеств (стремясь выжить в конкурентной борьбе, малые предприятия чаще склонны идти на риск и осуществлять новые проекты).
Мобилизуют материальные, финансовые и природные ресурсы, которые иначе остались бы невостребованными, в частности, использует местные сырьевые ресурсы и отходы производства.
Улучшает взаимосвязи между различными секторами экономики.
Способствует более равномерному развитию регионов страны.
Является удобной формой организации производства и обмена в условиях повышения риска.
Социальные:
Увеличивает число собственников, следовательно способствует формированию среднего класса – гаранта политической и экономической стабильности в демократической стране.
Обеспечивает рост доли экономически активного населения, что увеличивает доходы граждан и сглаживает диспропорции в благосостоянии различных социальных групп.
Осуществляет отбор наиболее энергичных, дееспособных личностей, для которых малый бизнес становится школой самореализации.
Создает новые рабочие места с относительно низкими капиталозатратами, особенно в сфере обслуживания.
Обеспечивает трудоустройство работников, высвобождаемых в других секторах экономики, а также представителей социально уязвимых групп населения (пенсионеров, инвалидов, молодежи, женщин и др.).
Проводит подготовку кадров, в том числе за счет использования работников с ограниченным формальным образованием, которые приобретают свою квалификацию в процессе работы.
Отличительные особенности субъектов малого предпринимательства:
Минимальные размеры всех видов ресурсов, необходимых для создания и функционирования.
Короткие сроки создания и освоения проектных мощностей.
Быстрая окупаемость капиталовложений, высокая скорость оборота капитала.
Прямой контракт с потребителем и способность быстро реагировать на спрос.
Высокая эффективность в использовании ресурсного потенциала (вторичных ресурсов, отходов, отработанных месторождений и т. д.).
Упрощенная организационная структура, в следствии относительно небольшой численности работников.
Большая мотивация к труду, возникающая на основе появления чувства хозяина.
Простота управления, отсутствие, как правило, элементов бюрократизма.
Большая восприимчивость к инновациям.
Высокая гибкость и мобильность, определяющие возможность быстрой адаптации к меняющимся условиям рынка.
Возможность идти на риск благодаря своей гибкости и мобильности.
Недостатки субъектов малого предпринимательства:
Трудности, возникающие в период создания и становления.
Повышенная чувствительность к колебаниям конъюнктуры рынка.
Необходимость действовать в условиях жесткой конкуренции.
Повышенный риск, особенно в новых сферах деятельности.
Меньшая социальная защищенность работников.
Системы государственной поддержки малого бизнеса:
Льготное налогообложение.
Финансовая поддержка.
Информационная поддержка.
Развитие малого предпринимательства в РФ.
Этапы развития законодательной и нормативной базы малого предпринимательства в РФ.
Год |
Нормативный акт |
Основное содержание |
1990 |
Постановление Совета Министров СССР «О мерах по созданию и развитию малых предприятий». |
Определял направления государственной поддержки малого бизнеса в РФ, документы и срок для государственной регистрации алого предпринимательства, льготы по налогообложению, амортизации и др. |
1993 |
Постановление Совета Министров Правительства РФ «О первоочередных мерах по развитию малого предпринимательства в России». |
Указано, что государственная поддержка малого предпринимательства – одно из важнейших направлений экономической реформы. |
1995 |
Федеральный закон РФ «О государственной поддержке малого предпринимательства в РФ» № 88-ФЗ от 14.06.1995 года. |
Определены признаки субъекта малого предпринимательства, инфраструктуры поддержки и развития мало предпринимательства. |
2007 |
Федеральный закон «О развитии малого и среднего предпринимательства в РФ» № 209-ФЗ от 24 июля 2007 года. |
Определены признаки субъекта малого и среднего предпринимательства, вид и формы поддержки малого и среднего предпринимательства. |
Критерии определения субъектов малого предпринимательства.
Критерии определения субъектов малого предпринимательства:
Количественные.
Качественные.
№ 88-ФЗ от 14.06.1995 года:
Критерий доли государственного и иного (общественных религиозных организаций и объединений, благотворительных и иных фондов) участия в уставном капитале – не более 25%.
Критерий доли участия субъектов, не являющихся малыми предприятиями, в уставном капитале – не более 25%.
Критерий средней численности работников:
В промышленности, в строительстве, на транспорте – 100 человек.
В сельском хозяйстве, в научно-технической сфере – 60 человек.
В оптовой торговле – 50 человек.
В розничной торговле и бытовом обслуживании – 30 человек.
В других отраслях – 50 человек.
№ 209-ФЗ от 24 июля 2007 года:
Критерий доли участия в уставном капитале субъектов РФ, муниципальных образований, иностранных юридических лиц, иностранных граждан, общественных и религиозных организаций (объединений), благотворительных и иных фондов – не более 25%.
Критерий доли участия субъектов, не являющихся малыми предприятиями, в уставном капитале – не более 25%.
Определяется с учетом всех работников, в том числе работающими по гражданско-правовым договорам или по совместительству с учетом реально отработанного времени, работников представительств, филиалов и других обособленных подразделений.
Критерии
Микро-предприятия
Малые предприятия
Средние предприятия
Численность работников, чел.
До 15 человек
До 100
До 250
Приказ Росстата от 14 октября 2009 года № 226, приказ Росстата от 31 декабря 209 года № 335.
Средняя численность:
Среднесписочная численность работников. Осуществляет на основании ежедневного учета численности работников, учитывая количество работающих не только в рабочие дни, но и в выходные дни. В выходные дни число работников считается равным численности работников в предыдущий рабочей день. Не включаются в расчет: женщины в отпуске по беременности и родам, а также по уходу за ребенком, а также учащиеся учреждений находящиеся в дополнительном отпуске без сохранения заработной платы.
Средняя численность внешних совместителей. Рассчитывается пропорционально отработанному времени:
Исчисляется общее количество человеко-дней, отработанных этими работниками.
Определяется средняя численность не полностью занятых работников за отчетный месяц в пересчете на полную занятость.
Средняя численность работников, выполняющих работы по договорам гражданско-правового характера. Рассчитывается по методологии определения среднесписочной численности. Эти работники учитываются за каждый календарный день как целые единицы в течение всего периода действия договора.
Выручка от реализации товаров (работ, услуг) определяется за предшествующий календарный год без учета НДС в прядке, установленным НК РФ. Постановление правительства РФ от 22.07.2008 № 556 «О предельных значениях выручки от реализации товаров (работ, услуг) для каждой категории субъектов малого и среднего предпринимательства».
Критерии |
Микро-предприятия |
Малые предприятия |
Средние предприятия |
Выручка, млн. руб. |
60 |
400 |
1000 |
Критерии |
Микро-предприятия |
Малые предприятия |
Средние предприятия |
Балансовая стоимость активов, руб. |
Пока не определена |
Балансовая стоимость активов (остаточная стоимость основных средств и нематериальных активов) определяется в соответствии с законодательством бухгалтерском учете.
Категории субъектов малого предпринимательства определяются в соответствии с наибольшим по значению условием.
Категория субъекта предпринимательства меняется, если предельные значения выше или ниже установленных в течение 2 календарных лет подряд.