- •Фгоу впо «Волгоградская Академия Государственной Службы» Кафедра менеджмента Бганцев в.В., кандидат социологических наук, доцент
- •Волгоград 2011 Содержание
- •Раздел 1. Рабочая программа учебной дисциплины
- •1.1. Требования образовательного стандарта по учебной дисциплине «Теория организации»
- •Дидактические единицы по учебной дисциплине
- •1.2. Цели и задачи учебной дисциплины.
- •1.3. Требования к уровню освоения дисциплины.
- •1.4. Тематический план учебной дисциплины
- •1.5. Учебно-методическое обеспечение дисциплины.
- •Тема 1. Методологические основы теории организации
- •Тема 2. Природа организаций
- •Тема 3. Внешняя среда организаций
- •Тема 4. Внутренняя среда организаций
- •Тема 5.Формирование организаций
- •Тема 6. Функционирование организаций
- •Тема 7. Развитие организаций
- •1. Методологические основы теории организации
- •2. Природа организаций
- •3. Внешняя среда организаций
- •4. Внутренняя среда организаций
- •5.Формирование организаций
- •6. Функционирование организаций
- •Развитие организаций
- •Тематика курсовых работ:
- •Вопросы к экзамену:
- •Рекомендуемая литература по курсу:
- •Материалы промежуточного и заключительного контроля.
- •Раздел 2. Методические рекомендации по изучению учебной дисциплины
- •Раздел 3. Материалы тестовой системы курса.
- •Раздел 4. Словарь основных терминов.
- •Раздел 5. Методические указания для выполнения контрольных, курсовых и выпускных квалификационных работ
3. Внешняя среда организаций
Зависимость организаций от внешней среды, открытость организаций
Структура внешней среды организаций
Свойства внешней среды организаций
Стратегии взаимодействия организаций с внешней средой
Реакция организации на институциональное давление, ресурсную зависимость, неопределенность внешней среды
Кооперация организаций и деловая интеграция
Литература:
Аврамова Е., Бурков И. Адаптация промышленных предприятий к рыночным условиям // Вопросы экономики. – 1996. - №11.
Беляев А.А., Коротков Э.М. Системология организаций. - М., 2000.
Белых М., Приходько В. К вопросу о гибкости организаций органического типа // Проблемы теории и практики управления. – 1998. - №4.
Богданов А.А. Тектология. Всеобщая организационная наука. Т.1. - М., 1989.
Вейл П. Искусство менеджмента. – М., 1993.
Владимирова И.Г. Организационные формы интеграции компаний // Менеджмент в России и за рубежом. – 1999. - №6.
Дафт Р. Организации. М., 2001.
Деловая разведка // Управление персоналом. – 2006. - №7.
Иванов Ю. Слияние, преобразование и деление предприятий // Консультант директора. – 2000. - №9.
Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. М., 2000.
Мильнер Б.З. Теория организации М., 2002.
Минцберг Г. и др. Школы стратегий. СПб., 2000.
Мурук Т.Н. Типы отношений в деятельности корпораций // Бизнес-Академия. – 2003. - №6.
Организация и ее деловая среда. М., 2000.
О’Шонесси Дж. Принципы организации управления фирмой. - М., 1998.
Пашутин С. Бэнчмаркинг на выживание // Маркетолог. – 2006. - №6.
Смолянкина М., Ленский С. Эволюционные процессы в бизнесе // Маркетинг. – 2000. - №4.
Уваров В.В. Бэнчмаркинг как современный метод управления бизнесом // Менеджмент в России и за рубежом. – 2005. - №4.
Управление современной компанией. М., 2001.
Хазан М. Предприятие как открытая система // Проблемы теории и практики управления. – 2005. - №3.
Щербаковский Г.З. Конкуренция и стабильность фирмы. – СПб., 1998.
Щербина В.В. Что такое организационная экология? // Социологические исследования. - 1993. - №2.
Темы рефератов:
Оценка степени открытости организации
Тенденции развития внешней среды организаций
Сравнительный анализ оборонительной и наступательной стратегий взаимодействия организации с внешней средой
Методики исследования внешней среды организации
Механизм деловой интеграции (на примере)
4. Внутренняя среда организаций
Модели внутренней среды организаций
Формальная организация
Потенциал организации: ресурсы, технологии, способности
Литература:
Акоф Р., Эмери Ф. О целеустремленных системах. - М., 1979.
Алехина О. Управление корпоративной компетенцией как один из аспектов долгосрочного развития компании // Управление персоналом. - 2000. - №2.
Бауман З. Мыслить социологически. – М., 1996.
Брайович А. Типы организаций и их структуры // Социс. – 1998. – 312.
Бурман К. Нематериальные организационные способности как компонент стоимости предприятия // Проблемы теории и практики управления. – 2003. - №3.
Гвишиани Д.М. Организация и управление. М., 1998.
Гибсон Дж. и др. Организации: поведение, структура. процессы. - М., 2000.
Дафт Р. Организации. М., 2001.
Ладанов И. Социокультура организации // Управление персоналом. – 1999. - №5.
Менар К. Экономика организаций. - М., 1996.
Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. М., 2000.
Мильнер Б.З. Теория организации М., 2002.
Нельсон Р., Уинтер С. Эволюционная теория экономических изменений. - М., 2000.
Новая технология и организационные структуры /Под ред. Й.Пиннингс. - М., 1989.
Общая социология. М., 2000.
О’Шонесси Дж. Принципы организации управления фирмой. - М., 1998.
Прахалад К., Хэмел Г. Стержневые компетенции корпорации. // Минцберг Г. и др. Стратегический процесс. - СПб., 2001.
Пригожин А.И. Современная социология организаций. - М., 1995.
Стоунхаус Дж. Управление организационным знанием // Менеджмент в России и за рубежом. – 1999. - №1.
Стюарт Т. Интеллектуальный капитал. // Новая постиндустриальная волна на Западе. Антология. М., 1999.
Фролов С.С. Социология организаций. – М., 2003.
Хант Д. Организации как культуры // Современное управление. – 2001. - №5.
Эдвинссон Л., Мэлоун М. Интеллектуальный капитал. // Новая постиндустриальная волна на Западе. Антология. М., 1999.
Темы рефератов:
Пределы и дисфункции формальной организации
Нематериальные активы: организационные знания и интеллектуальный капитал
Современные технологии в деятельности организаций
Базовые компетенции компании (на примере)
Взаимодействие формальной и неформальной организации