Добавил:
Upload Опубликованный материал нарушает ваши авторские права? Сообщите нам.
Вуз: Предмет: Файл:
Тут выделено красным - есть такой вопрс.DOC
Скачиваний:
47
Добавлен:
04.05.2019
Размер:
1 Mб
Скачать

125. Функции службы охраны труда [7, с. 18; 8, c. 17; 25; 26; 27; 28, с. 24]

Согласно вышеуказанных рекомендаций функциями службы охраны труда являются нижеследующие.

Выявление опасных и вредных производственных факторов на рабочих местах; проведение анализа состояния и причин производственного травматизма и профессиональных заболеваний; разработка совместно с руководителями подразделений и соответствующими службами предприятия мероприятий по предупреждению несчастных случаев и профессиональных заболеваний на производстве, а также организация внедрения указанных мероприятий.

Оказание помощи подразделениям предприятия в организации и проведении замеров параметров опасных и вредных производственных факторов, аттестации и сертификации рабочих мест и производственного оборудования на соответствие требованиям охраны труда. Участие в составлении раздела "Охрана труда" коллективного договора, соглашения по охране труда предприятия.

Подготовка и внесение предложений о разработке и внедрении более совершенных конструкций оградительной техники, предохранительных устройств и других средств защиты от опасных производственных факторов.

Проведение совместно с представителями соответствующих подразделений предприятия с участием уполномоченных (доверенных) лиц по охране труда профсоюза или трудового коллектива [26] проверок, обследований технического состояния зданий, сооружений, оборудования на соответствие их правилам и нормам по охране труда, эффективности работы вентиляционных систем, состояния санитарно-технических устройств, средств коллективной и индивидуальной защиты работающих.

Участие в работе комиссий по приемке в эксплуатацию законченных строительством или реконструированных объектов производственного назначения, проверяя выполнение требований по обеспечению здоровых и безопасных условий труда.

Разработка программы и проведение вводного инструктажа по охране труда, оказание методической помощи в организации инструктажа и обучения работников по вопросам охраны труда. Участие в работе комиссии по проверке знаний по охране труда работников.

Оказание руководителям подразделений предприятия методической помощи в разработке и пересмотре инструкций по охране труда.

Руководство работой кабинета охраны труда, организация на предприятии пропаганды и информации по вопросам охраны труда (стенды, плакаты, кинофильмы). Составление отчетности по охране труда.

Осуществление контроля за выполнением требований привил, норм по охране труда, противопожарных, санитарно-гигиенических норм. Организация хранения актов формы Н-1 и другой документации длительного хранения по охране труда.

126. Права службы охраны труда [7, с.18; 8, c. 17; 25; 28, с. 24]

Служба охраны труда имеет следующие права:

- проверять состояние условий охраны труда во всех подразделениях предприятия и давать обязательные для исполнения предписания об устранении выявленных недостатков;

- запрещать эксплуатацию машин, оборудования и производство работ на отдельных участках, если это угрожает жизни и здоровью работающих, или может привести к аварии, с уведомлением об этом руководителя или главного инженера предприятия;

- привлекать по согласованию с руководством предприятия соответствующих специалистов других подразделений к проверкам состояния охраны труда;

- запрашивать и получать от подразделений предприятия материалы по вопросам охраны труда, требовать письменные объяснения от лиц, допустивших нарушения правил, норм, и инструкций по охране труда;

- требовать от руководителей подразделений отстранения от работы лиц, не прошедших инструктаж, обучение и проверку знаний по охране труда или грубо нарушающих правила, нормы и инструкции по охране труда; их требования подлежат обязательному выполнению;

- представлять руководству предприятия предложения о поощрении отдельных работников за активную работу по созданию здоровых и безопасных условий труда и вносить предложения о привлечении к дисциплинарной ответственности в установленном порядке лиц, виновных в нарушении правил и норм по охране труда;

- в любое время суток беспрепятственно осматривать производственные, служебные и бытовые помещения предприятия, знакомиться с документами по вопросам охраны труда;

- представительствовать с ведома руководства предприятия в государственных и общественных организациях при обсуждении вопросов по охране труда.