- •Тема: «Понятие социального обеспечения».
- •1. Понятие социального обеспечения как категории.
- •2. Функции социального обеспечения (самостоятельно изучить).
- •3. Виды и формы социального обеспечения.
- •4. Соотношение понятий «социальное обеспечение» и «социальная защита населения» (тоже самостоятельно изучить).
- •5. Понятие права социального обеспечения как отрасли права.
- •6. Предмет отрасли права социального обеспечения.
- •7. Метод отрасли права социального обеспечения.
- •Система отрасли права социального обеспечения (самостоятельно изучить). Тема «Принципы отрасли права социального обеспечения».
- •1. Понятие принципов права социального обеспечения.
- •2. Характеристика отраслевых принципов права социального обеспечения.
- •Тема: «Источники права социального обеспечения».
- •1. Понятие и особенности источников права социального обеспечения.
- •2. Классификация источников.
- •Тема: «Правоотношения по социальному обеспечению».
- •1. Понятие и значение трудового стажа.
- •2. Страховой стаж. Периоды, засчитываемые в страховой стаж.
- •3. Общий трудовой стаж.
- •4. Специальный трудовой стаж. Правила (порядок) подтверждения специального трудового стажа.
- •5. Порядок подтверждения трудового стажа.
- •Тема: «Трудовые пенсии».
- •1. Условия назначения трудовой пенсии по старости (общие и льготные основания).
- •2. Пенсии по старости лицам, занятым на работах с особыми условиями труда.
- •3. Пенсии по старости лицам, занятым на работах с повышенным эмоциональным, умственным и нервным напряжением.
- •4. Размеры трудовых пенсий по старости.
- •5. Условия назначения трудовых пенсий по инвалидности.
- •6. Размеры трудовых пенсий по инвалидности.
- •7. Условия назначения трудовых пенсий по случаю потери кормильца (пспк).
- •8. Размеры трудовых пенсий по случаю потери кормильца.
- •9. Срок назначения и продолжительность выплаты трудовых пенсий.
- •Тема: «Пенсии по государственному пенсионному обеспечению».
- •1. Понятие пенсий по государственному пенсионному обеспечению.
- •2. Пенсии за выслугу лет государственным служащим.
- •3. Пенсии по инвалидности военнослужащим, а их семья – по случаю потери кормильца.
- •4. Пенсии лицам, пострадавшим от воздействия радиационных и других техногенных катастроф.
- •5. Социальные пенсии.
- •Тема: Пособия по системе социального обеспечения.
- •1. Понятие и классификация пособий
- •2. Пособия по временной нетрудоспособности.
- •3. Пособие по беременности и родам.
- •4. Пособие на рождение ребёнка и по уходу за ребёнком до достижения возраста полтора лет.
- •5. Пособие на погребение.
2. Пенсии по старости лицам, занятым на работах с особыми условиями труда.
Лицам, занятым на работах с особыми условиями труда устанавливается досрочно трудовая пенсия по старости на 5 или 10 лет раньше общеустановленного возраста.
Концепция реформы пенсионного обеспечения предусматривает упорядочение пенсионных льгот в связи с особыми условиями труда с целью сокращения нерациональных затрат государственного пенсионного обеспечения.
Содержание концепции:
-
Упразднить государственные пенсии, назначаемые в связи с особыми условиями труда.
-
Перевести пенсионное обеспечение в связи с неблагоприятными условиями труда в негосударственное русло с финансирование расходов за счёт работников и работодателей.
-
Снять все расходы на выплаты досрочных пенсий в связи с особыми условиями труда с Пенсионного Фонда России.
Предполагалось, что примут специальный ФЗ и будут отчислять работодатели, но – это было в 2001 года, и ничего до сих приняли. Так что платит пока за всё государство. За исключением лётных составов – там что-то отчисляют.
Досрочная пенсия по старости лицам, занятых на работах с особыми условиями труда, назначается при наличии одновременно трёх условий:
-
Достижение определённого возраста.
-
Наличие страхового стажа.
-
Наличие стажа на соответствующих видах работ (или с особыми условиями труда).
Статья 27 пункт 1 подпункт 1-10 знать любые семь условий. Но подпункт 1 и 2 знать обязательно.
Статья 27 пункт 1 подпункт 1. Это подземные работы, горячие цеха и вредные условия труда. Это список номер 1. Нам требуется три условия – возраст, страховой стаж и специальный стаж.
По списку номер один. Возраст: мужчинам 50, женщинам – 45. Страховой стаж – 20 и 15 лет. Специальный стаж – минимум половина 10 и 7 с половиной.
Подпункт 2 – список номер 2. Это тяжёлые условия труда. Мужчины 55, женщины 50. Страховой стаж – 25 лет и 20 лет у женщин. 12 лет 6 месяцев у мужчин специальный стаж, а у женщин 10 лет.
Плюс ещё железнодорожные туда же, как и второй список. Там ещё лесосплав…
В некоторых случаях досрочная трудовая пенсия по старости может назначаться при неполном стаже работы с особыми условиями труда (по списку номер 1 или номер 2).
Тут два правила.
Первое правило. Если лицо имеет не менее половины стажа работы по списку номер 1 (то есть не менее 5 лет мужчины и 3 лет и 9 месяцев – женщины), то общеустановленный пенсионный возраст снижается на 1 год за каждый полный год работы по списку номер 1).
Второе правило. Если имеется не менее половины стажа работы по списку номер 2. То есть не менее 6 лет 3 месяцев у мужчин и не менее 5 лет у женщин, то пенсия по старости назначается со снижением общеустановленного возраста на один год мужчинам – за каждые 2 года 6 месяцев такой работы, женщинам – за каждые 2 года такой работы.
Примеры.
1. Мужчина имеет 6 лет по списку номер 1.
Его на пенсию в 54 года.
2. Женщина имеет 4 года по списку номер 1.
На пенсию в 51 год.
3. Мужчина 4 года 8 месяцев по списку номер 1.
На пенсию на общих основаниях.
4. Мужчина 10 лет по списку номер 2.
На пенсию в 56 лет.
5. Женщина 7 лет по списку номер 2.
На пенсию в 52 года.
В некоторых случаях граждане, имеющие право на досрочную пенсию выполняют работу, предусмотренную разными подпунктами пункта 1 статьи 27. В данном случае действует принцип суммирование работ с различными условиями труда.
Принцип таков: к работе, дающей право на меньший объём льгот суммируется работа, дающая право на больший объём льгот.
Пример:
Мужчина отработал 5 лет по списку номер 1 и по списку номер 2 четыре года. Определить возраст выхода на пенсию. Тут выгоднее не суммировать, а отправить по списку номер 1 – получится 55 лет. А если суммировать, то получится 57 лет.
Пенсии лицам, занятым на работах на крайнем севере.
Статья 28, пункт 1, подпункты 2, 6 и 13.
Лица, отработавшие 15 лет на Крайнем Севере или 20 лет в местности Крайнего Севера. Если не выработали 15 лет, но имеется не менее половины – то можно снизить пенсионный возраст.