
- •Человек как главная составляющая культуры. «Проблема человека». Антропоцентристское начало в представлениях о культуре.
- •2. Эволюция мировоззренческих представлений о культуре.
- •Многообразие представлений о культуре, их систематизация. Понятие культуры, её системные характеристики.
- •Методологические основания культурологического знания.
- •Культура и история. Культурология и история культуры. Социальная культурология и социология культуры.
- •6. Научный статус культурологии. Место культурологии в социогуманитарном знании.
- •7. Функции культуры. Их общие характеристики.
- •8. Особенности функционального направления в изучении культуры. Витальные функции культуры. Концепция жизненных сил культуры.
- •9. Культурное и социокультурное: точки соприкосновения и оппозиция категориальных систем.
- •10. Культурные пережитки, их специфические черты и свойства. Особенности пережитков в современной культуре.
- •11. Культура как система коммуникаций. Языки культуры, культурные знаки и коды.
- •14. Специфика материальной культуры человечества. Роль материальной культуры в цивилизационогенезе. Первобытность как источник материальной культуры.
- •15. Особенности духовной культуры. Духовная жизнь человека.
- •16. Культурные нормы, их основные функции. Социальная сущность культурных норм.
- •17. Основные виды культурных норм, их классификации.
- •18. Нормативная система культуры. Понятия кризиса, застоя культуры и культурной аномии.
- •19. Культурные ценности. Этапы их формирования, особенности трансформации. Оксиологическое начало в представлениях о культуре.
- •22. Основные формы распространения культуры, принципы их возникновения и развития.
- •23. Главные процессы динамики культуры, их характеристика. Культурная динамика и статистика.
- •24. Многообразие типологий культур.
- •25. Культура и личность. Современная проблема маргинализации культуры.
- •26. Культура в жизни общества.
- •28. Экологические проблемы и культура.
- •29. Культурные ипостаси социализации личности. Социализация и инкультурация.
- •30. Современная массовая культура: источники её появления и развития.
- •31. Культура и эстетическая деятельность человека. Культура, искусство и художественное творчество.
- •32. Менталитет, ментальность. Роль культуры в формировании этнонациональной самобытности.
- •33. Культурные традиции. Их сохранение, развитие.
- •34. Преобразующая деятельность человека в обществе и культуре.
- •33.Культура и религия. Древнейшие формы религии.
- •29.Самые выдающиеся достижения в зар.Культуре 20-го века.
18. Нормативная система культуры. Понятия кризиса, застоя культуры и культурной аномии.
Нормативная система культуры – это не только совокупность культурных норм, но и сложные связи между ними, которые приводят к тому, что общество и культура развиваются. Она должна быть стойкой, так как общество подвержено кризисам. Всё-таки это понятие изолированное. В ней происходят системные изменения, которые связаны с положением человека в обществе и т.д.
Совокупность ценностей общества должна совпадать с совокупностью норм. Основой нормативной системы культуры служит мораль общества.
Аномия способствует возникновению культурного кризиса. Единожды возникнув аномия может стать необратимым процессом разрушения.
Кризис культуры – это кризис человека, без которого культура немыслима. Значимыми кризисными факторами выступают технократия, экологические проблемы, их взаимосвязь является комплексным признаком кризиса современной культуры. Возможность выхода из кризиса современного мира в органической взаимосвязи традиций и новаций. Общество не может не развиваться, но и отказ от 1000 летних духовных ценностей может привести к цивилизационной катастрофе. Современный мир должен преодолеть культурные разрывы, чреватые глубокими потрясениями, когда одна эпоха с ее ценностями против 2-ой предыдущей эпохи.
Чем сложнее общество, тем дифференцированной должна быть и принятая в нем нормативная система, тем необходимее и определеннее нормативы и органы, которые поддерживают и регулируют такую систему. Помимо общественного мнения, большое место в такой регуляции занимают системы образования, воспитания и государственного управления.
КРИЗИС СОЦИОКУЛЬТУРНЫЙ — нарушение баланса структурной упорядоченности культурной системы, согласованности в функционировании ее различных подсистем, эффективности взаимосвязей между ее компонентами, что, в конечном счете, ведет к деградации нормативно-регулятивных функций культуры, разрушению ее соответствующих механизмов.
К.с. может быть вызван причинами и внешнего, и внутреннего для сообщества происхождения. К числу внешних причин могут быть отнесены: значит, по характеру и изменение природно-климатических условий; агрессия или покорение одного сообщества другим, при котором завоеватель стремится к ломке традиц. жизнеустроения, институтов социальной организации и т.д. Внутр. причины К.с. могут быть связаны; с полит. кризисом; социально-экон. кризисом; кризисом господствующей идеологии; неэффективность протекания процессов социокультурной модернизации и т.п. Последствия К.с. могут быть различны и зависят от совокупности конкретно-истор. факторов, его породивших и ему сопутствующих.
19. Культурные ценности. Этапы их формирования, особенности трансформации. Оксиологическое начало в представлениях о культуре.
В общенаучном смысле ценность – это положительная и отрицательная значимость объектов жизнедеятельности человека или социума, но не с позиции значимости их свойств, а через их вовлечённость в сферу коллективной или индивидуальной жизни людей. (Ценности включают в себя потребности, критерии, оценки соц. опыта, цели, идеалы и т.д.). Значимость в характеристике ценностей носит субъективный характер, имеет особое отношение к ценностным идеалам, абсолютам в обществе.
В философском смысле: Появляется аксиология, изучающая ценности. Ценность – единство нормы и идеала. Впервые слово ценность появилось в конце 19 века, ввёл его немецкий философ Герман Лотце. Ценность включает в себя особый мир, отличающийся от реальности и природы примером сочетания норм и идеалов.
В социокультурном смысле ценность является мощным регулятором человеческой деятельности, общества. В этом определении сближаются 2 категории: ценность и норма. Ценности предполагают выбор, а нормы обязательны для деятельности людей.
В смысле социологии культуры: ценности выступают измерителями реальности, а так же как квинтесенция социального опыта в рамках которой собраны наиболее оправдавшие себя и эффектные принципы жизнедеятельности: нравы, обычаи, идеалы и т.д.
В смысле культурологии: 1) ценность = духовность. Выстраивается пирамида ценностей, в которых доминируют ценности духовного плана. 2) ценности являются источником и мерой социальных изменений, происходящих в мире.
Итоговое определение: Ценность – смысловая структура бытия, определяющая возможности человека осознавать своё предназначение в мире, охватывающая все уровни и связи индивидуальных и коллективных взаимодействий, порождающая новые знаково-смысловые комплексы. Которые формируют устойчивое восприятие человеком гармонии и дисгармонии, прекрасного и безобразного.
Свойства ценностей:
-
Ценности тесно связаны с нормам, они могут иметь санкцию, выданную социальным институтом или традицией.
-
Ценности имеют градацию от высших к низшим и наоборот.
-
В жизни человека и социума ценности создают зону напряжённости.
-
Ценности не являются статичными, они очень подвижны.
-
В мире не может существовать одной доминирующей ценности.
-
Ценности имеют тенденцию рационализации.
-
Ценности формируются на уровнях духовной и материальной культуры.
Социокультурный механизм действия ценностей.
-
ценности очень гибко регулируют общественные отношения.
-
Ценности перестраивают те системы значений, через которые человек познаёт окружающий мир. Ценности изменяют мир.
-
Ценности распространяются не только в горизонтальном порядке, но и в вертикальном.
-
Формируется ценностно-смысловой комплекс, который становится основой для формирования картины мира человека.
Ценности - это предпочтительные для индивида или группы значения явлений. Это представления о значимом, важном, которые определяют жизнедеятельность человека, позволяют различать желательное и нежелательное, то к чему следует стремиться и чего следует избегать (оценка - отнесение к ценности).
Различают ценности:
-
терминальные (ценности цели)
-
инструментальные (ценности средства)
Аксиологический (ценностный) подход характеризует культуру как реализацию идеально-ценностных целей, как систему ценностей.