32.Эффективность инновационной деятельности

Эффективность деятельности организации оценивается экономиче­скими и финансовыми показателями.

К системе инновационных показателей предъявляются следующие требования:показатели должны охватывать процессы на всех стадиях жизненного цикла товара;показатели должны формироваться на перспективу (минимум на 3-5 лет) на основе ретроспективного анализа Деятельности орга­низации;показатели должны опираться на данные по конкурентоспособности конкретных товаров на данных рынках за обозначенный период;важнейшие показатели должны быть выражены абсолютными, относительными и удельными величинами (например, прибыль, рентабельность товара и производства, удельная цена товара);показатели должны быть состыкованы со всеми разделами плана;показатели должны отражать все аспекты финансовой деятельности организации (доходы, расходы, страхование, ликвидность ценных бумаг и других активов, налоги, эффективность исполь­зования ресурсов и др.);

Одним из основных показателей эффективности и стабильности функционирования организации является показатель ее устойчивости. Внедрение новшеств может дать четыре вида эффекта:экономический;научно-технический;социальный; экологический.

Критериями конечной оценки являются: время получения фактического экономического эффекта и степень неопре­деленности его получения (или уровень риска инвестиций в инновации).

Критерием принятия управленческого решения является экономи­ческий эффект.

В настоящее время в соответствии с рекомендациями ЮНИДО (Организации Объединенных Наций по промышленному развитию) в зарубежной практике применяются следующие показа­тели оценки эффективности инновационной деятельности

1.Чистый дисконтированный доход (ЧДД).

2.Внутренняя норма прибыли (1ЕК), или коэффициент дисконтирования.

3. Норма прибыли:

R = [(NP + P)/ I]*100%,

4. Норма прибыли на акционерный капитал :

R = ( NP / Q ) /100% ,

5. Коэффициент финансовой автономности проекта:

R = C _C / Z,

6. Коэффициент текущей ликвидности :

K _л = Q _а / Z ≥ 1 ,

7. В качестве интегрального показателя, характеризующего эффективность инновационной деятельности организации, может быть использован коэффициент результативности работы: _{N N}

r = R_C / [Q _i ∑ – ∑ ( H₂ – H ₁ )],

^{i=1 I=1}

После выполнения перечисленных расчетов проводится анализ эф­фективности. Целью анализа эффективности инновационной деятельности организации является изучение ее механизма и опреде­ление отдачи инвестиций.